Accueil » Opportunités » Afrique » Tchad » Le Programme Alimentaire Mondial recrute un(e) chargé(e) de programme NOA FT, N’Djamena, Tchad
Ce poste est ouvert exclusivement aux candidats ayant la nationalité tchadienne.
Le PAM recherche des candidats de la plus haute intégrité et du professionnalisme qui partagent nos principes humanitaires. La sélection du personnel se fait sur une base concurrentielle et nous nous engageons à promouvoir la diversité et l’équilibre entre les sexes
Titre du poste : Administrateur(trice) National(e) – Chargé (e) de Protection et de Redevabilité envers la population affectées.
Grade : NOA
Type de contrat : Fixed Term (contrat à durée déterminée)
Lieu d’affectation : N’Djamena
Le Programme Alimentaire Mondial (PAM) est la plus grande agence humanitaire qui lutte contre la faim dans le monde. Le PAM œuvre pour un monde où chaque homme, femme et enfant a accès en permanence à suffisamment de nourriture pour mener une vie saine et active.
Au Tchad, le PAM et ses partenaires fournissent une assistance aux populations les plus vulnérables en vue d’atteindre l’objectif Zéro Faim en s’appuyant sur les ressources humaines du pays et en renforçant leur capacité d’accès à la nourriture notamment par un programme de Cash and Vouchers (argent et coupons). Le PAM est également impliquée dans la mise en œuvre d’un programme de cantines scolaires qui permet une distribution directe de repas aux élèves mais aussi encourage les filles à fréquenter l’école avec des rations familiales distribuées régulièrement.
Un (e) Administrateur (trice) National (e) chargé (e) de Protection et de redevabilité est en cours de recrutement pour soutenir l’intégration effective des mécanismes de protection et de responsabilisation dans plusieurs endroits du Tchad. Cet/cette Administrateur (trice) travaillera en étroite collaboration avec le (Protection & Accountability Advisor ) pour l’intégration de la protection au niveau programmatique et opérationnel.
Le poste d’Administrateur (trice) National (e) chargé (e) Protection Nationale sera basé au bureau pays à Ndjamena et effectuera des missions fréquentes dans plusieurs sous bureaux du PAM au Tchad.
Il/Elle sera chargé (e) d’identifier les risques de protection, évaluer l’intégration de la protection au niveau programmatique et opérationnel et assurera le développement de mécanismes de gestion des plaintes, notamment en travaillant étroitement avec les Sous Bureaux sur les mécanismes de plainte et aussi le retour d’information de la ligne verte.
L’Administrateur(trice) National(e) – Chargé(e) de Protection et de la Redevabilité sera placé sous la supervision générale du Chef de Programme et sous la supervision directe du Chef de Programme Adjoint.
Tâches spécifiques liées à l’intégration de la protection :
Avoir une bonne connaissance des stratégies opérationnelles pour intégrer la Redevabilité envers les Personnes Affectées dans la réponse humanitaire du PAM, une expérience en Protection est un atout, tout comme une expérience antérieure de travail sur la mise en œuvre de politiques, l’élaboration de directives et l’animation de formations / ateliers sur la Protection et la Redevabilité.
Avoir une expérience antérieure sur la violence basée sur le genre, la protection des enfants et la sécurité alimentaire sur le terrain parmi les réfugiés et les personnes déplacées en particulier et les personnes vulnérables en général sera un atout
Expertise technique : Connaissance pratique de la protection et des outils de protection, connaissance des principes humanitaires et des normes pertinentes (par exemple SHPERE), en particulier dans le domaine de la sécurité alimentaire, expérience dans la conduite d’évaluations et de suivi de la protection est un avantage.
Autres compétences : motivation à travailler dans le domaine de la protection, excellentes compétences en communication, écoute, capacité à travailler en équipe et sous pression.
Salaire net de base : 13 891 000 Francs CFA par année. Autres avantages: contribution à la caisse des pensions des Nations Unies ,30 jours de congés annuels, 24 jours de congé maladie par an, couverture médicale pour l’employé et ses dépendants reconnus.
Les candidats intéressés doivent compléter leurs applications en ligne sur le site Web du PAM : http://www.wfp.org/careers en cliquant sur “View Job Opportunities and jobs of interest”. Les candidats devront s’inscrire et créer des CV en ligne pour pouvoir postuler.
Des copies papier des CV ou des applications par courrier électronique ne seront pas acceptées.
Le PAM ne perçoit de frais à aucun stade du recrutement (dépôt ou traitement de la candidature, entretien, formation, etc.), et ne demande aucune information bancaire.
Les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.
Le PAM recherche des candidats de la plus haute intégrité et professionnalisme. La sélection du personnel se fait sur la base d’un processus rigoureux et transparent comprenant une évaluation approfondie des compétences techniques afin de s’assurer que les meilleurs candidats soient sélectionnés pour le poste. Assurez- vous que votre demande contient des informations précises et complètes sur les qualifications académiques, les dossiers d’emploi et les compétences linguistiques.
Seuls les candidats retenus seront invités à une entrevue.
Le PAM s’est engagé à promouvoir la diversité et l’inclusion dans ses effectifs et encourage les candidatures féminines et masculines qualifiées de tous les milieux religieux et ethniques à faire leur demande.
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