Avis de recrutement : Audifisc recrute cinq (5) Moniteurs(trices) médias, Dakar, Sénégal

 

 

 

 

Dans le cadre de ses activités, le prestataire de service de la Mission d’Observation Electorale (MOE) de l’Union Européenne procède à l’identification de personnel qualifié avant l´éventuel déploiement de la MOE UE. A cet effet, des offres de contrat de courte durée sont ouvertes pour divers postes :

Pour tous les postes, les candidats doivent :

  • Faire preuve de neutralité professionnelle ;
  • Avoir les compétences spécifiques requises ;
  • Avoir une expérience professionnelle pertinente, en relation avec le poste visé (de préférence avec une
  • Organisation internationale ou une ONG internationale) ; Avoir la volonté et la flexibilité pour travailler dans un environnement multiculturel et sous la pression du temps ;
  • Être prêt à avoir une importante charge de travail ;
  • Avoir une excellente maîtrise de la langue française. La maîtrise de toute autre langue, en particulier la langue anglaise, est considérée comme un atout ;
  • Avoir de bonnes compétences analytique et d’écriture ;
  • Être familiers avec les logiciels usuels (Word, Excel …) ;
  • Savoir bien travailler en équipe.

Moniteurs/ices médias

Sous la supervision directe de l’Analyste des Médias de la Mission d’Observation Électorale de l’Union Européenne (MOE UE) au Sénégal, ils/elles seront responsables des tâches suivantes :

  • Suivre un échantillon des médias locaux (TV, radio et journaux) en utilisant la méthode donnée par l’Analyste des Médias afin de mesurer le temps et évaluer le ton donnés aux partis politiques et aux candidats ;
  • Saisie informatique quotidienne des données découvertes ;
  • Fournir, quand demandé, des informations sur le paysage médiatique général ; Toute autre tâche requise par le superviseur et nécessaire au bon fonctionnement de la MOE UE.

Qualifications demandées 

  • Diplôme en Journalisme, Communication ou dans un domaine lié ;
  • Minimum 3 années d’expérience professionnelle pertinente (de préférences avec des organes de presse ou de structures de communication). De bonnes compétences en Français et en Wolof (écrit & oral) sont essentielles, de même que la capacité à bien travailler en équipe multiculturelle.
  • La maîtrise de toute autre langue locale est considérée comme un atout.

Soumission

Un CV détaillé accompagné d’une lettre de motivation et de deux personnes de référence doit être envoyé par courrier électronique aux adresses suivantes avant le 30 décembre 2023 :

[email protected]
[email protected]
[email protected]

NB : Chaque candidat(e) doit mentionner en objet du mail le poste pour lequel il/elle candidate.

Les dossiers incomplets ne seront pas considérés.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.