Heifer International recrute un(e) Chef(fe) de Projet Pays, Mali

Heifer International recrute un(e) Chef(fe) de Projet Pays, Mali

Description

• Suivre et superviser le technicien en élevage du projet.
• Superviser le technicien en élevage, l’orienter dans son travail et encourager sa croissance professionnelle.
• Développer des modules de formation spécifiques et pédagogiquement pertinents sur la santé animale, l’alimentation, l’hébergement et la reproduction.
• Planification et organisation du travail des techniciens d’élevage.
• Valider les plans de travail et les rapports mensuels des techniciens d’élevage.
• Participer au recrutement et à l’orientation du personnel du projet.
• Renforcer les compétences techniques du personnel.
• Assure une veille sur les innovations techniques et pratiques dans le domaine de l’élevage et transmet des informations aux salariés concernés pour les aider à développer leurs compétences.
• Organiser des réunions régulières avec le personnel clé du projet.

• Assurer le respect des différentes étapes du projet telles que définies dans le cahier des charges.
• Suivre et contrôler en permanence le niveau d’exécution du projet jusqu’à la phase de clôture.
• Centraliser et analyser les données du projet en tenant compte des indicateurs d’avancement.
• Organiser le travail de terrain et participer à des groupes de travail multipartites
• Vérification des travaux effectués, identification des éventuels dysfonctionnements et leur correction.
• Assurer la gestion efficace de ce projet en collaboration avec les services techniques et les autorités locales et administratives des zones d’intervention pour accroître la capacité de la communauté à lutter contre la pauvreté et améliorer la qualité de vie des participants au projet.
• Mettre en place un mécanisme de suivi de l’élevage intégrant les relais de santé animale, les techniciens d’élevage et les agriculteurs émergents.
• Développer des modules de formation spécifiques et pédagogiquement pertinents sur la santé animale, l’alimentation, l’hébergement et la reproduction.
• Développer une stratégie de couverture de la campagne de vaccination du bétail dans les zones d’intervention.
• Préparer et participer à l’évaluation de l’impact du projet sur les populations ciblées.
• Assurer une bonne communication avec les communautés pour un meilleur impact sur le témoignage du projet et sur Heifer Project International.
• Gérer des activités holistiques et transversales, notamment en matière de plaidoyer, de genre, d’environnement, etc.
• Gérer les ressources matérielles du projet qui seront mises à disposition selon les procédures d’Heifer.

• Veiller à ce que les parties prenantes concernées comprennent le programme de formation et que les connaissances soient pleinement mises en œuvre dans les fermes, en particulier, mais sans s’y limiter, en matière de santé animale.
• Améliorer la santé et l’élevage des animaux grâce à la formation d’entrepreneurs agricoles communautaires (CAVES).
• Suivre et accompagner les agriculteurs formés, les partenaires et le personnel du projet.
• Encadrer, encadrer et former les CAVES et les partenaires en élevage.
• Veiller à ce que tous les agriculteurs soient formés à la dynamique de groupe et au développement du capital social.
• Assurez-vous que les groupes pratiquent des activités fonctionnelles d’épargne et de crédit pour contribuer aux objectifs du projet.
• Assurez-vous que les activités du projet sont conformes aux politiques de bien-être animal de Heifer International.
• Tenir un registre des maladies/infections et des mortalités connues.
• Veiller à ce que les agriculteurs, les partenaires et CAVES tiennent des registres de production animale.
• Coordonner la fourniture de services vétérinaires de qualité, d’équipements, de vaccins, de médicaments, par l’intermédiaire de pôles, de CAVE et d’autres structures, selon le cas.
• Assurer la construction d’abris pour animaux peu coûteux, respectueux de l’environnement et appropriés, dotés d’une ventilation/éclairage adéquat et d’un assainissement et d’une hygiène améliorés.
• Assurer une gestion et une utilisation adéquates du fumier.
• Promouvoir des actions qui permettront aux producteurs d’avoir accès à des aliments de qualité mais à faible coût pour une productivité et une rentabilité accrues.

• Elaborer et valider le calendrier trimestriel et semestriel des activités et le budget prévisionnel, identifier les tâches à réaliser, définir les ressources à déployer et anticiper et prévenir les risques.
• Justifier toutes les dépenses.
• Elaboration du plan d’exécution du budget en tenant compte des différentes étapes du projet.

• Peut effectuer d’autres tâches liées à l’emploi, selon les besoins.

• Baccalauréat en développement communautaire, en santé animale, en sciences sociales, en sciences agricoles ou des cultures, ou dans un domaine connexe.
• Au moins 5 ans d’expérience dans le secteur du développement, de préférence en travaillant directement avec les agriculteurs, les groupes d’agriculteurs et les organisations d’agriculteurs.

• Expérience en formation de groupe et en dynamique de groupe, en développement organisationnel, en genre et en mobilisation de l’épargne et du crédit.
• Connaissances et expérience en matière de développement des moyens de subsistance.
• Bonne connaissance des méthodologies de formation, y compris des approches de formation participatives.
• Expérience en leadership de groupe, mobilisation de l’épargne et développement du capital social.
• Connaissances et expérience dans l’élaboration et l’application de manuels et de modules de formation.
• Connaissances et expérience dans la mise en œuvre et le suivi de l’impact des formations.
• Expérience de gestion de grands projets avec plusieurs donateurs.
• Bonne compréhension des différentes chaînes de valeur des produits agricoles.

• Expérience de gestion de grands projets avec plusieurs donateurs.
• Bonne compréhension des différentes chaînes de valeur des produits agricoles.
• Connaissances et expérience dans la conduite de formations et compétences de modération.
• Connaissance de divers sujets de formation tels que le genre, le leadership personnel, le développement holistique basé sur des valeurs, le développement communautaire, la mobilisation de l’épargne et le développement organisationnel.
• Connaissances et expérience avec ou au sein d’organismes communautaires.
• Maîtrise de l’anglais et du français, tant à l’oral qu’à l’écrit.
• Intérêt pour les animaux, l’agriculture et le développement communautaire.
• Compétences en méthodologie de formation participative, de préférence auprès d’une ONG.
• Excellentes compétences en communication ; bonnes compétences en rédaction et en expression orale.
• Excellentes compétences organisationnelles, y compris une grande attention aux détails.
• Motivé à travailler de manière responsable avec peu de supervision.
• Capacité à rencontrer et à traiter avec les autres de manière courtoise et avec tact.
• Faire preuve d’un haut degré d’honnêteté et d’intégrité.
• Capacité et volonté de travailler selon un horaire flexible.
• Volonté et capacité de voyager beaucoup, tant au niveau local qu’international.
• Capacité à favoriser et à maintenir un esprit d’unité, de travail d’équipe et de coopération.
• Sensibilité au travail avec des cultures et des croyances multiples et à l’égalité des sexes.

• Préparez et présentez des rapports et des présentations de projets dans un format bien conçu et attrayant avec une attention particulière aux détails.
• Faire preuve de créativité, de capacité à penser de manière systématique, de volonté et d’aptitude à intégrer des solutions innovantes.
• Excellentes compétences interpersonnelles et de communication, avec la capacité de travailler en coopération, avec tact et diplomatie avec des groupes de personnes culturellement diverses.
• Communication constante en face à face, par téléphone et par voie électronique avec les collègues et le public pour accroître la visibilité et la publicité du programme national.
• Peut nécessiter de rester assis en permanence, de travailler sur un ordinateur et de se concentrer pendant de longues périodes, ainsi que d’effectuer des travaux de bureau sur le terrain et/ou dans des conditions éloignées.
• Travailler avec des informations sensibles et préserver la confidentialité.

• Responsabilité
• Excellence professionnelle
• Humilité
• Orientation client
• Empathie
• Innovation

Date limite de candidature : 29 novembre 2024.

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