Helen Keller International (HKI) lance un avis d’appel à candidatures pour le recrutement de Deux (02) Stagiaires Nutritionnistes, Niger

Helen Keller International (HKI), fondée en 1915, est une organisation non gouvernementale (ONG) internationale qui se consacre à sauver la vue et la vie des plus vulnérables et des plus défavorisés.

Les interventions de Helen Keller sont d’envergure nationale.

Titre : Stagiaire Nutrition (02).

Lieu du stage : Tessaoua avec de possibles déplacements sur le terrain.

Durée du stage :  03 mois renouvelables en fonction de la performance au cours du stage et de la disponibilité du financement.

Superviseur : Coordonnatrice Projet ROROS.

RESPONSABILITES ET TACHES (LISTE NON EXHAUSTIVE) :

• Prépare des tableaux de bords de suivi de toutes les activités du Projet ROROS ;
• Fait le suivi de la mise en œuvre du Projet ROROS ;
• Collecte, analyse, vérifie et synthétise les données du projet et formule des recommandations visant à l’amélioration de la qualité de la mise en œuvre du projet ;
• Contribue à la rédaction de tous les rapports sur l’état d’avancement, les rapports d’activités, les rapports mensuels du projet ;
• Collecte, consolide et remonte toutes les pièces justificatives en lien avec le projet ;
• Elabore un rapport hebdomadaire et mensuel destinés à la hiérarchie ;
• Exécute toute autre activité utile à l’atteinte des objectifs du projet à la demande de la hiérarchie.

QUALIFICATIONS

• Être titulaire d’un diplôme minimum Bac+3 en Gestion des projets, Nutrition, Agroalimentaire, Santé Publique ou de tout autre diplôme équivalent dans un autre domaine connexe ;
• Avoir de bonnes aptitudes de rédaction en français et en anglais serait un atout ;
• Avoir une bonne connaissance des outils informatiques : PPT, Excel, Word ;
• Être doté d’un esprit d’initiative ;
• Avoir un esprit de collaboration, de flexibilité et de recherche de solutions ;
• Être capable de maintenir l’équilibre en cas de stress ;
• Avoir le respect manifeste de toutes les personnes, indépendamment de leur religion, de leur origine ethnique, de leur classe sociale ou de leur sexe, grande aisance à travailler dans un environnement diversifié et engagement à respecter des normes professionnelles et éthiques élevées.
• Être engagé à l’égard de la mission et des objectifs de Helen Keller et des valeurs incarnées par notre homonyme et cofondatrice : courage, intégrité, rigueur et compassion.

COMPORTEMENTS ATTENDUS

En tant que membre de la famille Helen Keller, chaque employé ou stagiaire doit :

• Contribuer au développement et au maintien d’un environnement qui accueille et développe une main-d’œuvre diversifiée ;
• Favoriser un environnement de travail où chacun se sent valorisé et intégré ;
• Soutenir les processus d’évaluation et de promotion des employés en fonction de leurs compétences et de leurs performances ;
• Promouvoir un environnement sûr, sécurisé et respectueux pour tous les membres de la famille Helen Keller, les parties prenantes en général et les communautés que nous servons en particulier ;
• Respecter le code de conduite d’Helen Keller afin de prévenir tout type d’abus, y compris le harcèlement sur le lieu de travail, les abus et l’exploitation sexuels, ainsi que la traite des êtres humains ;
•  Adhérer aux valeurs fondamentales de l’organisation.

SOUMISSION DES DOSSIERS DE CANDIDATURE

Les candidatures seront soumises via le lien suivant : https://forms.office.com/r/UW0XJL7rpn

Les candidatures seront reçues jusqu’au 10 avril 2025 à 12h00. Seules les personnes présélectionnées seront contactées. Helen Keller se réserve le droit de ne pas donner suite à cet avis.

Dans l’esprit de notre fondatrice et homonyme, Helen Keller se consacre à la mise en place d’une main-d’œuvre inclusive où la diversité sous toutes ses formes est pleinement valorisée.