Le Programme des Nations Unies pour le développement (PNUD) lance un avis de recrutement d’un(e) Associé(e) à la sécurité sur le terrain, Ouagadougou, Burkina Faso

• Assurer la liaison et la coordination autant que de besoin avec les organisations gouvernementales de sécurité, y compris les autorités nationales et locales, les officiers de police et militaires, mais aussi les organisations non gouvernementales et autres acteurs non étatiques dans la région couverte.
• Contribuer à évaluer la situation sécuritaire dans le pays et assurer une collecte et vérification adéquate des informations sécuritaires, ces informations devant être utilisées pour analyse de la situation sécuritaire par le SA/DSA/FSCO.
• Distribuer les informations relatives à la sécurité du pays hôte aux représentants des agences du SNU, autant que de besoin, en absence du SA/DSA/FSCO.
• Maintenir des contacts réguliers avec les Points Focaux de Sécurité des Agences du SNU.
• Le FSA pourrait avoir à fournir une assistante technique lors des réunions ASMT, en l’absence du SA/DSA/FSCO.
  • Conduire les évaluations de sécurité, FSSS relatives aux bureaux, Fournir les recommandations sur les mesures de sécurité nécessaires pour les résidences des personnels UN (RSM), mais aussi sur les dernières tendances en termes de menaces pour la sûreté et sécurité des personnels UN.

• Aide à la préparation et mise à jour du (des) plans de sécurité.
• Contribuer aux actions relatives à la mise en œuvre du (des) plan(s) de sécurité, autant que de besoin.

• Maintenir l’archivage des correspondances et documents classifiés et non classifiés.
• Maintenir une base de données des contacts en relation avec les autorités de la sécurité du pays hôte.
• Organiser les rendez-vous, recevoir les visiteurs, placer et filtrer les coups de téléphone et répondre aux demandes avec discrétion, et tenir les minutes et/ou notes pendant les réunions.

• Mettre en place et maintenir un système d’îlotage. Mettre à jour les informations relatives aux bureaux du SNU et aux résidences des personnels SNU.
• Gérer le système de badges et cartes d’identité du SNU.
• Maintenir la liaison avec les compagnies commerciales de gardiennage utilisées pour la sécurité des bureaux et résidences du SNU, afin d’assurer leur efficacité.

• assister à la préparation des rapports de sécurité, tels que le rapport d’incident de sécurité (Security Incident Report), les Évaluations de sécurité (Security Assessments), la mise à jour de la liste du personnel ainsi que les rapports trimestriels CBN (Country Briefing Note).

ou

Diplôme universitaire dans le domaine de la sécurité, des études militaires, de la gestion de la sécurité ou tout autre domaine connexe, sera pris en considération mais n’est pas un requis.

Une formation dans le domaine de la sécurité, de la police et/ou de l’armée est souhaitable.

• Minimum 6 ans d’expérience (avec le diplôme de fin d’études secondaires) et 3 ans d’expérience (avec le diplôme universitaire) dans le domaine de la sécurité, de préférence dans un contexte militaire ou policier ou tout autre domaine de travail équivalent est requis
• Une expérience antérieure avec le système des Nations Unies ou une ONG internationale est souhaitée.
• Connaissance et expérience dans l’utilisation des radios HF et VHF sont requises ;
• Expérience en sécurité, protection et information en milieu diplomatique est souhaitée ;
• Avoir une connaissance des mesures et sécurités du pays hôte est souhaitée ;
• Avoir une expérience solide en informatique (MS Word, Excel, Access et Power Point) est souhaitable ; 
• Être titulaire d’un permis de conduire en cours de validité et être en mesure de conduire les véhicules 4 x 4 est souhaité ;
• Expérience de travail terrain et avec des personnes d’origines différentes est souhaitable ; 
• Une aptitude à voyager est souhaitable ;
• Une Bonne condition physique est souhaitable ;
• La maîtrise de la langue française aussi bien écrite qu’orale est requise ;  
• La connaissance pratique de l’anglais est un atout ;
• La Maîtrise d’au moins une langue nationale de votre lieu d’affectation (Moore, Fulfulde, Dioula) est souhaitée.

• Capacité à fournir des conseils et des orientations faisant autorité en matière de gestion de la sécurité, à planifier et à coordonner les activités de sécurité.

• Capacités d’analyse permettant de traiter diverses informations relatives à la sécurité et de formuler des recommandations.

• Capacité à évaluer les menaces et les risques, à identifier et à superviser la mise en œuvre de mesures d’atténuation, y compris la capacité à concevoir et à tester des plans de sécurité.

• Capacité à fournir une réponse adéquate aux incidents/événements de sécurité, Services de sécurité, Gestion et réponse aux crises de sécurité.

• Connaissance de la gestion des crises et des dispositifs de réponse, ainsi que capacité à se préparer, à répondre, à soutenir/gérer des événements de crise en matière de sécurité.

• Capacité à établir et à maintenir des partenariats avec de vastes réseaux de parties prenantes, de gouvernements, de partenaires de la société civile et du secteur privé, d’experts et autres, conformément à la stratégie et aux politiques des Nations unies.

• Capacité à communiquer de manière claire, concise et sans ambiguïté, tant par écrit que verbalement ; à adapter les messages et à choisir les méthodes de communication en fonction de l’auditoire.
• Capacité à gérer les communications internes et externes, par le biais des médias, des médias sociaux et d’autres canaux appropriés.