TOTAL recrute un Chargé de développement d’outils budgétaires SI
Description du poste
Présent dans plus de 130 pays, Total est l’une des premières compagnies pétrolières et gazières internationales et un acteur majeur des énergies bas carbone. Nous découvrons, produisons, transformons, commercialisons et distribuons l’énergie sous diverses formes jusqu’au client final.
La branche Exploration-Production (EP) a pour mission de découvrir et de développer des gisements pétroliers et gaziers afin de satisfaire une demande énergétique croissante.
Vous serez intégré(e) au département Partenaires Filiales et Business qui a pour missions principales d’animer la relation entre l’entité et les clients (Filiales/OPCO, Groupes projets pétroliers et métiers) et contribuerez à sa performance.
Contexte et Environnement
Vos missions:
1) Développement d’outils Office (VBA) et Web sous PowerApps
2) Gestion d’une base de données Access et réaliser des reporting sous PowerBI:
– Traiter les QA/QC sur les données,
– Mettre à jour la base de données,
– Réaliser les divers reportings demandés,
– Assurer la documentation.
Profil recherché
Diplômé(e) d’un BAC+4 dans les SI, vous êtes à la recherche d’une alternance de 12 mois afin de réaliser votre BAC+5 dans ce même domaine?
Vous savez développer en VB et VBA et maîtrisez les bases de données telle qu’Access? Vous possédez des compétences en réalisation de tests, analyses et conceptions informatiques? Ouvert(e) d’esprit et rigoureux(se), vous avez envie de vous impliquer parmi nous?
Rejoignez-nous pour finaliser votre cursus en alternance! Candidatez 😉
Métier
Management, Architecture, Sécurité, ‘Systèmes d’Information Métiers
Région, département, localité
64 – Pyrénées-Atlantiques
Niveau d’expérience requis
0- 3 ans
Branche
Exploration-Production
A propos de nous/Profil de l’entreprise
BETTER ENERGY NEEDS YOU
Donnez le meilleur de vous-même à l’énergie ! Rejoignez TOTAL : plus de 500 métiers différents dans 130 pays. Une entreprise responsable avec des standards de sécurité et d’éthique forts, des perspectives d’évolution de carrière variées, une culture de l’innovation et une mission partagée par les 100.000 collaborateurs du Groupe : rendre l’énergie meilleure jour après jour.
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