Care recrute un(e) chargé(e) de la communication et média, Niamey, Niger

Contexte :

CARE est née en 1946 et intervient au Niger depuis 1973, afin de servir les individus et les familles les plus démunies. Tirant notre force de notre diversité globale, de nos ressources et de notre expérience, nous développons des solutions innovatrices et sommes adeptes de la responsabilité globale. Nous conduisons des actions humanitaires par la préparation et la réponse aux urgences. Nous facilitons le développement durable en Renforçant la capacité pour l’auto – assistance. CARE Niger exécute actuellement plusieurs projets et programmes dans le domaine de la Sécurité alimentaire et Nutritionnelle, le domaine de Gestion de Ressources Naturelles et de Prévention des conflits, et dans le domaine de Leadership et Empowerment des Femmes et des Filles, à travers 7 régions du pays.

Résume général de l’emploi

Le/la chargé(e) de la communication et média travaillera à accroître la compréhension locale, nationale et internationale du travail et le rôle de CARE Niger agissant en tant que liaison avec les médias locaux et nationaux, ainsi que tous les bureaux internationaux de CARE. Cela comprend l’élaboration et la rédaction d’articles de presse, des histoires de vie et locales (photos incluses), l’accueil de visites de bailleurs, et mettre à jour le site web CARE Niger et d’autres médias sociaux.

Le/la chargé(e) de la communication et média appuiera l’engagement de CARE à la transparence et la responsabilité, y compris des informations sur les activités de CARE dans les programmes humanitaires, de développement et dans le domaine des urgences.

Responsabilités et tâches :

  • Soutenir les programmes dans la production d’outils pour aider la communication de la mission, la vision et les normes de CARE aux bénéficiaires/communautés ;
  • Soutenir les mécanismes de communication internes par le biais des conseils sur les moyens de communication appropriés et de messages à divulguer ;
  • Développer des outils de communication internes tels que les bulletins d’information, affiches, etc.
  • Maintenir la bibliothèque d’outils de communication sur SharePoint et informer régulièrement le personnel de CARE Niger de la disponibilité et l’utilisation des outils ;
  • Rédiger des bulletins trimestriels sur la mission ;
  • Participer aux activités du Communication Work Group (COMWG.) ;
  • Participer aux activités de groupe de travail des communicateurs de la région ;
  • Représenter CARE à l’externe au besoin ;
  • S’informer régulièrement auprès des équipes sur les réalisations terrain ;
  • Faire des extraits d’informations pertinentes sur la réponse de CARE trimestriellement sur le bulletin d’information ;
  • Créer une liste de contact (interne et externe) avec laquelle partager le bulletin d’information de CARE ;
  • Constituer une base des données des images (photographie titrée) et des histoires d’intérêts humains de notre réponse sur le terrain ;
  • Fournir des informations actualisées et des supports de communication pertinents à la fédération CARE afin de garantir la visibilité des activités de CARE et son impact au Niger ;
  • Générer des tweets quotidiens pour le compte Twitter de @CARENIGER et aussi générer des postes pour Facebook et Instagram afin de créer et de maintenir l’engagement du public, non seulement dans le pays, mais à l’extérieur du pays ;
  • Constituer une base des données des images (photographie titrée) et des histoires d’intérêts humains de notre réponse sur le terrain ;
  • Travailler pour la mise en œuvre du plan de communication du projet de changement et à la recherche de moyens créatifs de partager le processus de transformation ;
  • Préparer et diffuser des fonctionnalités de photos ou des récits d’intérêt humain, des blogs – principalement pour la distribution externe (par exemple, les médias ou d’autres agences, pour les communications des membres de CI). Cette activité pourrait inclure des visites dans les bureaux pays de CARE pour recueillir des interviews, des observations et prendre des photos et/ou enregistrer des vidéos ;
  • Renforcer la capacité du personnel identifié de chaque projet à servir d’agent de communication de CARE, offrir une formation médias aux personnes identifiées, les former à la politique et les normes de communication de CARE et donner des instructions sur la production de produits de communication visant à promouvoir les valeurs, le travail et l’image de CARE tant à l’intérieur qu’à l’extérieur de la région.

Qualification et compétences :

  • Avoir au minimum un diplôme (BAC+ 4) ou équivalent dans le domaine de la communication et média de préférence en anglais ou une combinaison équivalente de formation et expériences de travail ;
  • Avoir des excellentes compétences rédactionnelles, des compétences photographiques et/ou visuelles (vidéo) préférées ;
  • Avoir au moins trois (3) ans d’expérience dans des projets de développement rural ou des ONGs ;
  • Avoir une solide expérience dans le domaine des médias, des donateurs, des communications d’urgence, plaidoyer et communications internes ;
  • Maîtrise parfaitement le Français à l’écrit comme à l’oral ;
  • Excellent niveau en Anglais (écrit et oral) ;
  • Maîtrise des logiciels Windows (Word, Excel) ;
  • Apte à voyager et à travailler sur le terrain.

NB : CARE International, en accord avec notre valeur fondamentale d’intégrité, lutte contre : La fraude, La discrimination, L’exploitation, Les appropriations illicites, Le harcèlement, l’abus et l’exploitation sexuels et tout autre acte répréhensible.

Le signalement d’un acte répréhensible fait soit :

Les signalements resteront confidentiels dans la mesure du possible et pourront être soumis de manière anonyme.

CARE ne sanctionnera les personnes qui soumettent un signalement en toute bonne foi.

Cette procédure de signalement ne doit pas être utilisée pour communiquer des griefs contre des responsables hiérarchiques à moins qu’ils ne soient liés à une violation d’une politique existante.

CARE applique la politique de tolérance zéro par rapport aux actes répréhensibles cité ci haut.

Candidature :

Dossiers :

  • Une lettre de motivation adressée à Monsieur le Directeur de Mission de CARE Niger ;
  • Un Curriculum vitae détaillé contenant 3 contacts (e-mail fonctionnels) comme références professionnelles ;
  • Attestation de la carte d’inscription à l’Agence Nationale pour la Promotion de l’Emploi (ANPE).

Les dossiers de candidature doivent être déposés au plus tard le 03 octobre 2020 par mail à l’adresse suivante : [email protected].

NB : Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s après examen des dossiers seront contacté(e)s.

Notre diversité est notre force. Nous encourageons les personnes de tous horizons et de toutes les expériences, en particulier les femmes, à postuler.