Avis de recrutement d’un chef de département financier et comptable, Tchad

 

 

Contexte :

Un institut financière de la place recrute un chef de Département Financier et Comptable qui aura principalement pour mission, sous l’autorité du Directeur, de s’assurer de la gestion financière et comptable de l’institution. Le chef de Département Financier et comptable sera recruté dans un délai raisonnable à travers un processus crédible, transparent et compétitif.

 

Profil recherché :

Formation : Le candidat doit être titulaire d’un diplôme de nouveau Bac+5, en gestion, en finance et comptabilité, ou tout autre diplôme équivalent, obtenu dans une institution universitaire de référence

Expérience professionnelle : Le candidat doit justifier d’une expérience professionnelle d’au moins 7 années, dans le domaine de la gestion comptable et financière notamment au sein des services financières et comptable d’une entreprise / institution privé ou public, dont au moins 5ans à  un poste de responsabilité similaire au sein d’un institut / entreprise renommée.

Qualités et compétences : Avoir des connaissances pratiques et techniques approfondies et une culture générale étendue dans le domaine  de la comptabilité et des finances. Bon sens des responsabilités, être proactif et méthodique dans son travail. Capacité à intégrer de manière dynamique une équipe et travail de manière collaboratif tout en respectant la hiérarchie établie. justifier de la maitrise d’au moins un logiciel de gestion comptable ( sage , ton pro, etc.) et d’autres progiciels et application de traitement des données ( Excel , Word , Powerpoint, etc.) justifier d’une bonne maitrise des règle et procédures comptables notamment de l’OHADA.  Bonne capacité à encadrer et gérer une équipe ; capacité de travailler sous pression et dans un environnement multiculturel.

 

Mission et attributions :

Le chef de département financier et comptabilité  a pour mission, sous l’autorité du Directeur, de s’assurer de la gestion financière et comptable de l’institution.

A ce titre :

Gestion administrative et programmatique : Mettre en place  la stratégie d’intervention et de collaboration au sein du département ; adapter si nécessaire les procédures administratives et comptables conformément aux différentes règlementations applicables et aux bonnes pratiques ;  définir les principales orientations des systèmes de contrôle, concevoir les modèle appropriés de contact  à soumettre au directeur exécutif ; définir des indicateurs nécessaires au suivi des activités et au reporting à la direction exécutive.

Gestion financière : Elaborer le budget annuel et les plans de financement de l’institution, Elaborer le budget d’investissement ;  préparer et valider les budgets de trésorerie répondant aux besoins ; établir la situation des différents comptes et trésorerie et en analyser les soldes, établir les bonnes relations de collaboration avec les banques et en requérir les concours si nécessaires.

Gestion comptable : Tenir une comptabilité commerciale conforme à la règlementation et aux normes révisées de l’OHADA ; élaborer des états financiers fiables à savoir le Bilan , compte d’exploitation , tableau des flux de trésorerie d’exploitation, etc. … assurer le contrôle de gestion de ses différentes missions ; suivre les opérations  de collecte des ressources dans les comptes bancaire de l’institution ; contrôler les procédure et collecte et vérifier leur exhaustivité auprès des organismes  chargés de cette collecte , préparer les titres de paiements à soumettre au Directeur et cosigner les paiements dans le cadre des seuils autorisés , définir  les besoins et moyens nécessaires à l’optimisation  des systèmes d’information et de gestion

 

Candidature :

Composition du dossier de candidature : 

Les dossiers de candidature doivent impérativement comprendre les pièces suivant :

  • Une demande manuscrite ;
  • Une lettre de motivation ;
  • Un curriculum vitae détaillé et signé ;
  • Un certificat de nationalité ;
  • Les copies légalisée et authentifiés du diplômes et certificats ;
  • Les bulletins de notes du BAC par ONECS ;
  • Les attestations prouvant les expériences professionnelles ;
  • Un extrait de casier judiciaire datant de moins de trois (3) mois.

Lieu et date de dépôt des dossiers de candidature Les dossiers de candidature doivent être déposé sous pli fermé au cabinet national MAITRE NISSOUABE PASSANG sis, à N’Djamena, avenue Charles De Gaulle en fac du siège d’ORABANK TCHAD tel : 66 27 93 17 au plus tard le 20 AVRIL 2021 à 12h 00.

N B : tout dossier incomplet fera l’objet d’un rejet et seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour le reste du processus de recrutement.