Avis de recrutement d’un responsable en projets de solidarité internationale chargé de gestion administrative et financière, H/F, France
Description
3 postes à pourvoir (x1 suite à un départ, x1 lié à une volonté d’accroissement d’équipe, x1 en anticipation d’un départ à la retraite)
Contexte
Venez rejoindre le Gret (Groupement de Recherche et d’Echanges Technologiques), ONG française de développement Fondé en 1976, qui agit du terrain au politique pour lutter contre la pauvreté et les inégalités. Ceci dans plus de 30 pays, sur une palette variée de thématiques apportant des réponses durables et innovantes pour un développement solidaire. Nous combinons actions de terrain avec des activités d’expertise, des contributions aux politiques publiques et de actions de capitalisation/recherche.
Nous construisons cela avec une dizaine de représentations permanentes en Asie, Afrique et Amérique latine et plus de 700 collaborateurs. Nous menons au total plus de 250 actions pour un budget annuel de 33 millions d’euros.
Notre fonctionnement est très matriciel, soucieux d’une véritable démocratie participative et nous offrons un grand panel de possibilités de travail (du présentiel en principal au distanciel en principal).
Notre siège se situe au plein de cœur de la cité de développement durable (jardin d’agronomie tropicale du bois de Vincennes), avec de fortes interactions avec tous ses acteurs.
Votre mission tiendra compte d’un monde en mutation, de notre volonté de mieux répondre à ses besoins actuels et futurs en matière de développement, mais aussi de notre souhait de développer une approche bienveillante du travail et des relations de confiance.
La Direction administrative et financière pilote la gestion économique et financière de l’association et des activités, en lien avec les trois départements thématiques et les terrains.
Missions/Fonctions
L’équipe de la direction administrative et financière comprend actuellement, outre le Directeur administratif et financier :
- Une équipe de comptabilité générale des opérations du siège, composée d’un responsable comptable, d’une personne en charge de la comptabilité fournisseur et d’une personne en charge de la comptabilité client;
- Une équipe d’appui aux représentations constituée de 3 coordinateurs régionaux des services administratifs et financiers;
- Une équipe de chargé(e)s de gestion détaché(e)s dans les trois départements thématiques de notre association. Ils/elles sont en charge du suivi administratif et financier de nos actions et du développement de nos parties-prenantes internes et externes.
Vous viendrez compléter cette dernière équipe et vous serez plus particulièrement rattaché(e) à un département thématique ou vous prendrez en charge un portefeuille d’actions. Ce qui comprend :
- La co-construction des montages financiers des actions avec le(les) porteur(s) des projets de terrain ;
- La gestion financière des projets de terrain ;
- La production des rapports financiers bailleurs et le bon déroulement de la réalisation des audits ;
- L’accompagnement et la montée en compétence de l’ensemble des intervenants concernés du Gret (intervenants du siège et responsables financiers des terrains) dans la gestion administrative et financière des projets ;
- La participation à l’amélioration continue du fonctionnement administratif et financier du Gret (procédures, outils, animation) ;
- La clôture annuelle des projets de terrain.
Conditions d’exercice
CDI, sous la responsabilité hiérarchique du ou de la responsable de département d’affectation, basé au siège de l’association avec des déplacements ponctuels sur les terrains de suivi de son portefeuille.
Expériences / Formation
- Bonne connaissance de la comptabilité générale et analytique;
- Expérience requise en gestion financière, budgétaire et reporting de projets subventionnés;
- Une connaissance appréciée des principaux bailleurs de solidarité internationale (UE/AFD, etc.);
- Expérience professionnelle associative appréciée, mais pas rédhibitoire;
- Un diplôme supérieur avancé en gestion, comptabilité, finance;
- Capacité à traiter des situations complexes et diverses;
- Sens de la redevabilité, de la qualité et des responsabilités;
- Expérience de logiciels comptables (le Gret utilise Sage 1000) et niveau avancé d’utilisation du pack MS Office;
- Français et Anglais exigés.
Salaire
Les postes sont en CDI basés au siège du Gret à Nogent-sur-Marne avec des missions sur les terrains d’intervention de l’équipe (représentant au total plusieurs semaines par an).
La rémunération sera établie sur la base de la grille de salaires en vigueur au Gret en fonction de l’expérience de la personne recrutée.
Tickets restaurant (9 euros pris en charge à 60% par le Gret) et mutuelle prise en charge à 50%, aide au transport (60% du pass navigo, indemnité de frais kilométriques voiture ou vélo).
Organisation du temps de travail : 39 h avec 27 jour de RTT et 30 jours ouvrés de CP
Les postes sont à pourvoir au 1er octobre 2021
Le GRET s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination. Cette offre d’emploi est ouverte à toutes les personnes présentant le profil recherché.
Comment postuler
Les candidatures, CV + lettre de motivation obligatoire, sont à envoyer par e-mail avant le 25 septembre 2021 à l’adresse suivante [email protected] en indiquant la référence : «CDG.GRET ».
Merci de ne pas téléphoner – Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.
Pour en savoir plus sur le Gret : www.gret.org