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Contribuer techniquement à l’élaboration de stratégies de programme dans le domaine de l’élimination de la violence à l’égard des femmes et des filles
- Fournir des contributions techniques à la conception et à la formulation de propositions de programmes / projets et d’initiatives liées à l’élimination de la violence à l’égard des femmes et des filles
- Rédiger des contributions aux documents de stratégie nationale, aux notes d’information, au dialogue politique et à d’autres documents liés à l’EVAWG.
- Contribuer à l’examen des projets de loi, des lois et des politiques sur l’EVAWG pour assurer la conformité avec les normes et standards mondiaux.
Fournir un appui technique à la mise en œuvre et à la gestion du programme pour mettre fin à la violence à l’égard des femmes et des filles
- Coordonner et assurer la mise en œuvre de haute qualité des plans de travail annuels d’ONU Femmes EVAWG, y compris les activités d’accès des femmes à la justice en fournissant un soutien technique et en supervisant la mise en œuvre du plan de travail annuel des partenaires de mise en œuvre ;
- Coordonner et surveiller la mise en œuvre des activités du programme EVAWG ;
- Coordonner l’appel/la demande de propositions, y compris l’organisation des comités d’examen technique et l’évaluation des capacités des partenaires ;
- Examiner et coordonner la soumission des rapports financiers et narratifs des partenaires de mise en œuvre ;
- Former les partenaires sur la gestion axée sur les résultats.
Fournir une assistance technique et un soutien au développement des capacités aux partenaires du projet/programme
- Fournir un soutien technique et politique au bureau de pays dans le développement et le renforcement de projets / programmes dans le cadre de l’EVAWG.
- Contribuer au développement et à la mise en œuvre d’outils techniques et d’initiatives qui contribuent à la réalisation des plans de travail annuels d’EVAW.
- Établir et gérer des relations avec des partenaires nationaux pour soutenir la mise en œuvre et l’expansion du programme EVAWG.
- Fournir une orientation stratégique et des conseils techniques sur tout besoin émergent potentiel.
- Identifier les besoins de renforcement des capacités des partenaires et diriger la coordination des initiatives d’assistance technique, de mentorat, de formation et de développement des capacités des partenaires.
Fournir des contributions techniques au suivi et à l’établissement de rapports sur le programme / projet
- Gérer le suivi de la mise en œuvre et des finances du programme / projet à l’aide d’outils de gestion basés sur les résultats en travaillant en étroite collaboration avec des collègues de S&E.
- Mener des missions sur le terrain, des vérifications ponctuelles et examiner les rapports sur les missions de suivi pour s’assurer que les recommandations et les commentaires sont pleinement mis en œuvre.
- Contribuer de manière substantielle à la rédaction de rapports internes et externes axés sur les résultats et de haute qualité.
Fournir des apports techniques au leadership des personnes et à la gestion des finances du programme Ending Violence Against Women and Girls
- Surveiller la mise en œuvre du budget et les dépenses des activités de programme et effectuer des révisions budgétaires au besoin ;
- Fournir des contributions aux rapports financiers ;
- Soutien pour superviser le travail des associés de programme et des assistants au besoin.
Contribuer à la création de partenariats et de stratégies de mobilisation des ressources
- Soutien pour développer et mettre en œuvre des partenariats et des stratégies de mobilisation des ressources.
- Soutien pour finaliser la documentation pertinente sur les donateurs et les opportunités potentielles de mobilisation des ressources.
- Analyser et rechercher des informations sur les donateurs, préparer des notes de fond sur les domaines de coopération possibles, identifier les opportunités de partage des coûts.
- Préparer la documentation pertinente telle que les résumés de projet, les documents de conférence, les notes d’information, les discours et les profils des donateurs.
Fournir des contributions techniques à la coordination inter-agences pour mettre fin à la violence à l’égard des femmes et des filles afin d’assurer la cohérence et l’alignement des programmes d’ONU Femmes avec d’autres partenaires au Kenya
- Fournir un soutien technique au chef d’équipe du programme sur les activités liées à la coordination inter-agences en fournissant des contributions aux rapports de base, aux mémoires et en participant aux groupes de travail / comités techniques selon les besoins.
- Coordonner avec les autres agences des Nations Unies, les départements gouvernementaux, les donateurs et les ONG pour s’assurer que le programme de développement des capacités des projets est harmonisé et aligné avec les autres efforts dans le pays.
- Plaider pour l’engagement et la participation des organisations de femmes et des réseaux de la société civile dans les mécanismes de coordination de la VBG.
- Fournir un soutien technique au représentant et au représentant adjoint sur les activités liées à la coordination interinstitutions en fournissant des contributions aux rapports de base et aux notes d’information.
Gérer les efforts de plaidoyer, de renforcement des connaissances et de communication
- Élaborer et fournir des documents de référence pour l’examen technique, des mémoires et des présentations liés à l’EVAWG.
- En l’absence du chef d’équipe du programme EVAWG, représenter ONU Femmes dans les réunions et les dialogues politiques sur les questions liées à l’EVAWG si nécessaire.
- Identifier les meilleures pratiques et les leçons apprises pour guider l’amélioration du programme et la planification de la stratégie.
- Contribuer à développer des stratégies, des produits et des méthodologies de gestion des connaissances sur EVAWG.
Indicateurs clés de performance
- Conception de programmes opportuns et de qualité et contributions à la note stratégique d’ONU Femmes Kenya
- Surveillance et suivi en temps opportun des résultats et des finances du programme
- Suivi et évaluation opportuns et de qualité du programme
- Relations avec les partenaires et les parties prenantes
- Rapports de qualité et soumission en temps opportun
- Communication régulière avec d’autres agences et partenaires
- Nombre de produits de connaissance élaborés.
- Coordonner et soutenir l’organisation d’activités de plaidoyer et d’événements de campagnes, de formations, d’ateliers et de produits de connaissance.
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