Oxfam recherche un Chef d’équipe en technique de magasin IT basé en Allemagne.

Oxfam recherche un Chef d’équipe en technique de magasin IT basé en Allemagne.

Diese Aufgaben warten auf Sie:

Als Leiter*in des Teams IT-Shop-Technik sind Sie zuständig für den ordnungsgemäßen Betrieb der gesamten dezentralen technischen IT-Infrastruktur in den Oxfam Shops sowie für die Planung, Koordination und Steuerung der dazugehörigen Projekte. Sie arbeiten an der Schnittstelle zwischen Ehrenamtlichen, Fachbereichen, Shop-Management, Regionalleitung und IT.

Ihre Tätigkeit umfasst im Einzelnen:

• Fachliche und disziplinarische Leitung sowie operative und strategische Weiterentwicklung des Teams;
• Budgetverantwortung für die Kostenstelle IT-Shop-Technik;
• Komplettes Management der dezentralen informationstechnischen Infrastruktur (TK- und Netzwerk-Komponenten, POS-Systeme und IT-Arbeitsplätze) in den Filialen sowie der dazugehörigen Dokumentation inkl. IGEL-Thin Clients und IGEL Universal Management Suite (UMS);
• Management von IT-Sicherheitsrisiken gemeinsam mit der IT-Systemadministration;
• Verantwortung für die technische Dokumentation der Infrastruktur in den Shops;
• Verantwortung für technisches Assetmanagement und Lifecycle der Shop-Geräte;
• Projektverantwortung für technische Projekte;
• Koordination und Steuerung von Dienstleistern und Lieferanten;
• Prozessverantwortung und Qualitätsmanagement;
• Konzeption und Durchführung von Schulungen für Ehrenamtliche und Mitarbeitende.

Das bringen Sie mit:

• Ein abgeschlossenes Studium im Fach Informatik oder vergleichbare Fachrichtung bzw. relevante Berufsausbildung (bspw. IT-System-Elektronik) mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung;
• Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in den Aufgaben und Abläufen eines professionellen IT-Support-Betriebes;
• Erste Erfahrung in der Personalführung;
• Umfangreiche Fachkenntnisse auf den Gebieten der Informations- und Kommunikationstechnik (Netzanbindungen, TK-Anlagen, Kassen- und Zahlungssystemen, elektrotechnische Anlagen, Sicherheitstechnik);
• Kenntnisse in der Erstellung von technischen Dokumentationen und Bedienerhilfen;
• Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen, technischem Asset-Management und im technischen Projektmanagement;
• Kenntnisse in der Budgeterstellung und im Kostencontrolling;
• Optimalerweise Weise verfügen Sie über betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse sowie Grundkenntnisse im betrieblichen Datenschutz;
• Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise, gutes Zeitmanagement, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit;
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift;
• Identifikation mit den Zielen und Werten von Oxfam.

Worauf Sie sich freuen können:

• Eine sinnstiftende Arbeit im Umfeld einer internationalen Nothilfe- und Entwicklungsorganisation für eine gerechte Welt ohne Armut;
• Die Zusammenarbeit mit Expert*innen in hoch engagierten Teams;
• Eine angemessene Vergütung gemäß Oxfam-Gehaltsstruktur. Die Stelle ist nach Oxfam-Gehaltsstruktur in die Gehaltsgruppe 15 eingruppiert. Nähere Informationen dazu finden Sie hier
• 30 Tage Urlaub;
• Familienfreundliche Regelungen bei kranken Kindern (Übernahme 10 Kind krank Tage im Jahr);
• Eine komplett arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (9%);
• Moderne technische Ausstattung;
• Mobiles Arbeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle;
• Eine zentral gelegene Geschäftsstelle mit guter Anbindung an den ÖPNV;
• Großartige Kolleg*innen mit Herzblut.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen (zusammengefasst in einer PDF-Datei) sowie unter Angabe Ihres Gehaltswunsches über unser Online-Bewerbungsformular zu

Für Rückfragen stehen wir Ihnen per E-Mail [email protected] gerne zur Verfügung.

Bei Oxfam arbeiten wir nach feministischen Prinzipien. Oxfam setzt sich für die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit und Frauenrechten ein und bekennt sich zu Chancengerechtigkeit und Diversität. Bei unseren Führungskräften streben wir ein Geschlechterverhältnis an, das die Geschlechterverteilung unserer Mitarbeitenden repräsentiert.

Unser Handeln richten wir stets an Oxfams sechs Grundwerten Equality, Empowerment, Solidarity, Accountability, Inclusiveness und Courage aus. Mehr zu unseren Werten erfahren Sie hier.