Avis à candidature pour le recrutement d'un.e Assistant.e technique de capitalisation au Tchad – Volontariat d’Echange et de Compétence.

Avis à candidature pour le recrutement d’un.e Assistant.e technique de capitalisation au Tchad – Volontariat d’Echange et de Compétence.

Missions Activités de capitalisation

Activités de capitalisation
– Appuyer les coordonnateurs techniques dans le développement des outils de collecte et d’analyse des données ;
– Soutenir les coordonnateurs techniques dans l’encadrement des superviseurs et animateurs : techniques d’animation en milieu rural, SIG, suivi-évaluation des activités, lutte contre le changement climatique et la mise en place des aménagements hydro agricoles ainsi que les magasins de stockage ;
– Aider à la capitalisation des expériences dans le cadre de la gestion des projets par l’organisation ;
– Procéder à la centralisation des résultats dans une banque de données ;
– Constituer des archives ;
Activités de communication
– Réaliser ou faire réaliser les produits et supports de communication écrits (journaux internes, communiqués, revues de presse…), oraux (conférence de presse, discours…), visuels et audiovisuels ou des éléments d’exposition ;
– Concevoir et organiser des manifestations spécifiques institutionnelles, scientifiques et grand public (exposition, plaquette, brochure…) ; rechercher éventuellement des partenaires techniques ou financiers ;
– Créer et animer les réseaux de correspondants dans les différents bureaux de l’ONG ;
– Entretenir et développer les réseaux de relations externes (partenariats, secteurs associatifs, réseaux…) ;
– Négocier avec les prestataires et les fournisseurs ;
– Assurer une veille technologique sur les outils et les techniques de communication et favoriser leur utilisation ;
– Actualiser et élargir ses connaissances en participant à des réunions ;
– Constituer et gérer une documentation personnelle et tirer parti des ressources documentaires sur supports variés ;
– Évaluer les retombées des actions de communication.

Expériences / Formation

Diplôme : Avoir un niveau universitaire minimum Bac + 5 en gestion de projet, économie rurale, agronomie, management des organisations, coopération internationale et développement.

Expériences : Expériences dans les domaines de la capitalisation et de communication et dans l’accompagnement des ONG et/ou dans la mise en œuvre des projets de développement et d’urgence.

Compétences : – Maîtriser, au plan des principes et de la mise en œuvre, les techniques de l’information ;
– Connaître les techniques complémentaires liées à la communication (imprimerie, audiovisuel, base de données documentaires, multimédia, PAO…) ;
– Savoir organiser une recherche d’informations pour les traiter et les classer, éventuellement les synthétiser en fonction des demandes ;
– Savoir concevoir et rédiger des messages avec un langage et un style adaptés ;
– Savoir recueillir, vérifier et sélectionner les informations actualisées relatives à la vie de l’organisation ;
– Savoir élaborer un cahier des charges planifiant les actions et le conduire dans un contexte de forte contrainte de temps ;
– Connaître les disciplines scientifiques et l’environnement de la recherche dans son domaine d’intervention ;
– Connaître les méthodologies de l’évaluation des projets et des actions de communication ;
– Savoir animer une équipe ;
– Savoir développer des relations avec des partenaires divers (communautés en milieu rural, personnalités politiques et institutionnelles, journalistes, professionnels de l’information…) ;
– Connaître les règles juridiques concernant les droits d’auteurs.

Savoir-être : Curiosité et autonomie. Capacité d’adaptation aux évolutions de l’environnement

La présence aux sessions de formation organisées par la DCC est obligatoire.

Salaire

Le Volontariat d’Echanges et de Compétences est une une formule souple de volontariat international de durée courte (inférieure à 6 mois), promu par le Ministère de l’Europe et des Affaires Etrangères, le Fonjep et France Volontaires. Ce volontariat permet de faire circuler des compétences techniques, en réponse des besoins avérés d’un acteur de développement local.

Le Volontariat d’Echanges et de Compétences est particulièrement adapté à des actifs expérimentés ou à des retraités. Les actifs peuvent partir en bénévolat ou dans le cadre d’un Congé de Solidarité Internationale (https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F92).

La Délégation Catholique pour la Coopération est une ONG de développement et le service du volontariat international de l’Eglise en France. Ouverte à tous, elle recrute, forme et accompagne près de 400 volontaires chaque année. La DCC ne porte pas de projets de développement ; elle répond aux demandes de ses partenaires sur 3 continents.

Pour un départ en VEC avec la DCC :

Formation au départ, suivi au cours de la mission, accompagnement au retour, appui à une assistance 24h/24 par la DCC
Logement et nourriture sur place par le partenaire local
Billet d’avion aller-retour, visa et assurance à la charge du volontaire ou de son entreprise

Comment postuler

Merci de remplir le dossier de candidature en suivant le lien ci-dessous en indiquant la référence de l’offre : CS-P231032

Les candidatures reçues pour la mission référencée CS-P231032 pourront également être étudiées pour d’autres partenaires et pays, sur des compétences similaires.

Avis à candidature pour le recrutement d’un.e Assistant.e technique de capitalisation au Tchad – Volontariat d’Echange et de Compétence.