People In Need recrute un Mobilisateur communautaires Nutrition-Santé et Wash en RDC.

Responsabilités

Activités de projet

Superviser le processus de redynamisation de CODESA et des RECO (identification de membres actifs de la communauté)
Superviser et accompagner les CODESA et RECO dans leurs activités,
S’assurer que les activités de sensibilisation et dépistage ont lieu régulièrement dans la communauté et que les messages clés sur des bonnes pratiques nutritionnelles (ANJE etc.), sanitaires et Wash soient diffusées et compris par la communauté,
Mobiliser la communauté dans les activités de réhabilitation Wash : Solliciter la participation locale de la communauté dans les activités de réhabilitation Wash (moellons, sables et Graviers)
Superviser les VAD effectuées par les RECO pour mieux assoir la stratégie de counseling individuel dans les ménages bénéficiaires et assurer le suivi à domicile des cas de MAS,
Veiller sur le bon fonctionnement des groupes de soutien à l’ANJE et des conversations communautaires avec respect strict des mesures PCI.
Soutenir le dépistage précoce de la malnutrition par l’approche PB famille et par RECO,
S’assurer que des bonnes approches sont mise en place pour permettre aux femmes ainsi qu’aux hommes de s’impliquer activement dans le projet (y compris l’approche PB famille dans la communauté)
Participer aux enquêtes nutritionnelles anthropométriques au cas où elles sont organisées sur demande de la coordination,
Collecter régulièrement les informations sur l’évolution du contexte,
Planifier les activités hebdomadaires et / ou mensuelles en collaboration avec la hiérarchie,
Participer activement dans les activités de consultation préscolaire redynamisée en stratégie avancée,
Accompagner les RECO dans la campagne de reconnaissance des symptômes des maladies dans le cadre de la surveillance à base communautaire ainsi que la prévention des maladies le plus prioritaires selon le contexte de la zone d’intervention y compris la Covid-19,
Définir un plan approprié de sensibilisation et d’engagement communautaire ainsi que de PCI communautaire,
S’assurer d’une bonne intégration des activités communautaires entre le volet santé-Nutrition et celui de la protection (VBG) dans la communauté pour assurer la synergie entre ceux-ci,
Participer dans des réunions des points focaux et assurer la mobilisation et vulgarisation des messages appropriés en collaboration avec les APS du projet,
Participe aux actions de plaidoyer fait par les ECZS,
Promouvoir auprès des bénéficiaires les mesures de gestion des excréments humains (latrines hygiéniques)
Organiser de sensibilisation sur l’utilisation des mécanismes de gestion des plaintes, faire partie de comité d’ouverture des boites à suggestion et faciliter la transmission des enveloppes à la coordination en collaboration avec la hiérarchie.

Management des animateurs de terrain

Analyser, interpréter, et Contrôler la qualité des données de suivi et d’évaluation transmises par les RECO,
Assurer la formation continue des animateurs de terrain et le soutenir dans leurs activités (IT, RECO, CODESA, CAC, Leaders communautaires, …).

Logistique et sécurité

Faire le suivi de la situation humanitaire et de santé dans la zone d´intervention et en informer régulier la hiérarchie,
Suivre le contexte de la sécurité dans la zone d’intervention,
Respecter strictement le protocole interne de sécurité en adoptant un comportement irréprochable pour renforcer l’acceptation dans la zone d’intervention,
Respecter strictement les règles sécuritaires ainsi que les procédures logistiques de PIN.
Appuyer la réception des matériels envoyés par la coordination sur demande de coordinateur terrain.

Finance

Veiller à la bonne gestion des ressources financières et des intrants alloués pour fonctionnement des activités nutritionnelles, sanitaires, Wash et protéger les biens de PIN dans le strict respect des procédures financières internes de l’organisation.

Monitoring et rapportage

Rapporter hebdomadairement et mensuellement l’avancement des activités, formuler les recommandations,
Assurer la prise du matériel visuel (photos, vidéos) des activités du projet,
Relever les lacunes du projet sur terrain et proposer des mesures correctrices à la hiérarchie,
Préparer les rapports statistiques et narratifs hebdomadaires/mensuels et les partager à la hiérarchie.
S’assurer de la qualité des données partagées en évitant les doublons dans la collecte des données.

Administration

Suivre les procédures financières et administratives de l´organisation
Respecter le Code de Conduite, ROI et autres documents de base PIN

Divers

Etre disponible pour effectuer toute autre tâche menant à la réalisation de la mission de PIN,
Collaborer avec d’autres départements (finances, administration, logistique) afin d’assurer que les normes et les processus de PIN sont intégrés dans toutes les fonctions,
Participer aux formations des agents de santé de centres de santé et l’équipe cadre de la zone de santé sur demande de la coordination,
Représenter l’organisation dans les réunions communautaires sur demande de la hiérarchie.

Formation/ Expérience

Obligatoire :

Education : diplôme dans le domaine de nutrition et/ou santé publique ou sciences similaires (Par ex : sociologie, développement, Eau, hygiène et assainissement, science sociale) – au moins A1,
Expérience dans le secteur : au moins 2 ans d’expérience dans le travail similaire dans une ONGI ou ONG nationale
Connaissances approfondies dans la promotion des bonnes pratiques liées à Eau, Hygiène et Assainissement est un atout.
Expertise/connaissance technique : connaissance du fonctionnement des structures Sanitaires et communautaires, capacité d’accompagner les CODESA, CAC et RECO dans la Sensibilisation sur l’Alimentation de nourrisson et du jeune enfant y compris sur la pratique de EHA, pratiques familiales essentielles, sur la prévention des épidémies, vaccination, sur l’importance d’utilisation de structures sanitaires ;
Expérience du terrain (Avoir travailler comme mobilisateur dans une ONG avant),
Capacite de se tenir et parler devant les gens, compréhension approfondie des principes de base d’une enquête
Informatique : utilisation de base de Word, Excel, Outlook (écrire rapports, préparer un tableau Simple, répondre aux emails)

Langues : Swahili et français (oral et écrit).

Les dossiers de candidatures doivent contenir :

Un CV actualisé avec trois (3) personnes de référence (2 superviseurs directe et 1 contact de RH récent) et leurs contacts téléphoniques et E-mail.
Une lettre de motivation décrivant l’expérience et les qualités du candidat dans le domaine précité.
Photocopies des diplômes, attestations de services rendus et preuves de formation
Pour tous les candidats, une copie de la carte d’ONEM sera exigée.

D’autres documents afin de compléter les dossiers seront exigés plus tard pour les candidats retenus pour les prochaines étapes.

Ce poste vous intéresse ? Postulez :

Envoyer le dossier avec comme objet RH PIN RDC 2023/055 Soit :

Au bureau PIN BUKAVU : N°02 AV Mwanga/ Quartier Muhumba/Ibanda/Bukavu/Sud-Kivu/RD Congo.
Vous pouvez postuler via Workable en cliquant sur ce lien : https://tinyurl.com/w89pb5ec

People In Need recrute un Mobilisateur communautaires Nutrition-Santé et Wash en RDC.