Avis de recrutement : MTN Group Limited recrute pour le poste de Gestionnaire – Planification et optimisation radio. Technologies réseaux (h/f), Cotonou, Benin

Nous sommes une entreprise de télécommunications leader en train de se transformer en entreprise technologique. Notre ambition est de créer les plateformes les plus vastes et les plus précieuses, de favoriser une connectivité de pointe, de créer de la valeur partagée et d’accélérer la transformation de notre portefeuille. Notre objectif est de créer une culture qui valorise l’innovation, l’agilité et l’apprentissage, où chacun se sent inclus et où les données sont exploitées pour créer de la valeur pour nos clients, afin de soutenir la réalisation de notre ambition.

Sous la supervision directe du responsable principal de la planification et de l’optimisation du réseau, définir et mettre en œuvre toute la stratégie de réseau pour atteindre les objectifs techniques et financiers du groupe MTN), les obligations techniques réglementaires avec une rentabilité optimale. Le responsable de la planification et de l’optimisation radio pilote les ressources de planification (superviseurs) et l’équipe MS pour assurer une très bonne qualité de réseau et une expérience fournie aux clients MTN. En collaboration avec les vendeurs et partenaires, il définit le plan de capacité radio et de couverture (2G, 3G, 4G, 5G…) en synergie avec la vision du groupe MTN, la stratégie de l’équipe commerciale de MTN Bénin.

Le Responsable Planification & Optimisation Radio :

• Dimensionner, concevoir et planifier les réseaux radio (2G, UMTS, LTE, 5G et technologies futures) sur différentes couches (y compris les solutions intégrées aux bâtiments IBS/DAS RMA/petites cellules, etc.) pour un déploiement rentable de la couverture et de la capacité du réseau, pour la réalisation des objectifs de déploiement, de marketing/business plan et des obligations réglementaires
• Superviser et gérer le personnel du département RAN (superviseurs et ingénieurs), cela inclut MS NPM.
• Coordination étroite et régulière avec toutes les parties prenantes internes et externes concernées (équipe MTN Technology, tous les autres départements MTN, fournisseurs…) pour l’amélioration globale du réseau
• Assure le respect de toutes les procédures et politiques de l’entreprise, de la division et du département.
• Contribuer à la rentabilité de MTN

Conditions générales de travail : 

• Travail posté
• Déplacements locaux
• Voyage international
• Le permis de conduire

Durée de travail :

• Horaires de travail assignés.
• Appels 24h/24 et 7j/7 en cas d’urgence.
• Ordinateur portable.

Tâche clé : 

• Chef d’équipe dans la planification, la conception, l’optimisation et la maintenance du réseau radio MTN Bénin sous la direction du responsable principal de la planification du réseau.
• Accompagnement dans la préparation du business plan annuel via le dimensionnement de la couverture et de la capacité du RAN en fonction des prévisions marketing et de la stratégie technologique du groupe MTN.
• Collaboration inter-département / interface avec les autres divisions du Network Group au sein de la région.
• Analyse et approbation des plans de fréquences et des plans de paramètres de cellule soumis par le service géré et le(s) fournisseur(s) tiers.
• Support technique pour tous les projets RAN livrant
• Planifier de manière adéquate la mise en œuvre de solutions radio pertinentes, notamment des solutions/DAS dans les bâtiments, des stations de base micro-mobiles, des déploiements de MCPA et de boosters intérieurs pour atteindre les objectifs du réseau.
• Soutenir le responsable principal du réseau en fournissant des commentaires sensibles sur le terrain sur les performances du réseau et l’expérience client dans les régions en collaboration avec les équipes commerciales.
• Comprendre les tendances et développements locaux du secteur des télécommunications afin d’évaluer l’impact sur les activités actuelles et futures de MTN.
• Connaissance et reporting des activités des concurrents identifiées sur le terrain
• Effectuer et superviser les rapports réguliers sur les performances du réseau et les activités du partenaire fournisseur MS pour MTN.
• Assurez-vous que la configuration des cellules, les données de fouillis et les modèles de propagation chargés dans l’outil de planification du réseau doivent être conservés pour garantir qu’ils reflètent fidèlement l’environnement de propagation.
• Fournir un support technique spécialisé à tous les autres départements concernant les fonctionnalités liées au réseau et à la radio.
• Superviser, analyser et approuver l’exécution par le fournisseur de la conception de la couverture radio et du déploiement de capacité pour la région.
• Analysez en permanence le trafic, l’utilisation et la croissance du nombre d’abonnés afin de prévoir les besoins d’expansion de capacité.
• Évaluer, vérifier et superviser l’optimisation du RAN de MTN Bénin par le(s) fournisseur(s) de services gérés pour garantir que les KPI sont conformes aux objectifs de la région.
• Meilleur résultat NPS.
• Fixer des buts et des objectifs pour les subordonnés directs, suivre les progrès et maintenir la motivation
• Gérer les performances de l’équipe
• Identifier les besoins de formation et de développement du personnel et mettre en œuvre les actions nécessaires

Relations avec les parties prenantes :

Gestionnaire, Directeur principal, Expérience client, Départements NWG, Vente et distribution, Marketing, Réglementation et Juridique

Éducation :

• un diplôme (télécommunications) et/ou un diplôme connexe en génie informatique

Expérience :

• Minimum de cinq (05) années d’expérience dans la planification et l’optimisation des réseaux radio mobiles.

Compétences importantes requises pour le poste :            

• Compétences professionnelles
• Très bonnes capacités d’analyse
• Connaissances informatiques
• Bonnes compétences en communication écrite et orale
• Compétences de travail en équipe
• Compétences techniques
• Une bonne connaissance en Networking

Prise de décision :

• La prise de décision est guidée par l’application des connaissances de procédures et de règles spécifiques
• La prise de décision repose en grande partie sur l’expérience
• Un ensemble défini de solutions connues est disponible et la bonne doit être sélectionnée
• Les normes et procédures déterminent en grande partie l’exactitude de la décision
• Le titulaire s’appuie sur des conseils pour les situations non standards
• La prise de décision est guidée par l’interprétation des situations, l’application de la connaissance du processus (discipline, exigences du client) pour fournir des solutions personnalisées à des situations spécifiques.
• La prise de décision est éclairée mais non déterminée par des précédents
• Un certain nombre de solutions différentes/uniques peuvent être générées et la plus appropriée à la situation doit être choisie.
• La prise de décision repose sur l’interprétation du plan d’affaires départemental ou fonctionnel en meilleures pratiques, systèmes, règles, réglementations et budgets requis pour atteindre les objectifs commerciaux.
• La prise de décision prend en compte les tendances opérationnelles et génère de multiples possibilités qui impliquent des compromis et la jonglerie avec plusieurs variables – garantissant ainsi la meilleure utilisation des ressources.
• Prise de décision guidée par la stratégie et les objectifs.
• La prise de décision prend en compte les changements dans les variables environnementales plus larges et les conditions du marché des entreprises.
• Les décisions prises déterminent les moyens de concrétiser l’intention stratégique.

Doit vivre les valeurs MTN  :

• Peut faire
• Intégrité
• Direction
• Innovation
• Des relations

Date limite : 20 novembre 2023

Cliquez ici pour postuler