Avis à manifestation d’intérêt : Save the Children recrute un Consultant Percée ACTION (Afrique).

Avis à manifestation d’intérêt : Save the Children recrute un Consultant Percée ACTION (Afrique).

Save the Children cherche à recruter un consultant pour diriger le développement de trois livrables clés, comme détaillé dans la description des services et des livrables ci-dessous. Le consultant dirigera une revue rapide de la littérature, y compris une cartographie des acteurs du changement climatique déjà liés au travail du CEFMU en Éthiopie, au Malawi, au Mozambique, en Ouganda, en Inde et au Népal, afin d’acquérir une compréhension approfondie de l’intersection entre le changement climatique et le CEFMU. .

Le consultant synthétisera et partagera les résultats de l’examen rapide de la littérature et de la cartographie avec les membres du Collaboratif et les acteurs climatiques à travers un atelier de diffusion virtuel dirigé par Breakthrough ACTION au cours duquel les membres du Collaboratif et les acteurs climatiques prioriseront conjointement les sujets à explorer plus avant pour éclairer le développement. d’une feuille de route d’apprentissage pour l’exercice 24. La feuille de route d’apprentissage détaillera les domaines de contenu thématiques prioritaires, les objectifs d’apprentissage et les ressources centrées sur les jeunes et les enfants, féministes et sensibles au genre afin d’améliorer le climat des membres de la collaboration et la programmation du CEFMU. Sur la base de la feuille de route d’apprentissage, Breakthrough ACTION concevra et animera quatre à cinq séminaires d’apprentissage virtuels de deux heures entre les acteurs climatiques, les membres du Collaboratif et des intervenants extérieurs.
Après la prestation de quatre à cinq séminaires d’apprentissage virtuel, le consultant collaborera avec Breakthrough ACTION pour synthétiser les résultats de l’activité via un blog ou une note technique afin de partager les résultats de l’examen documentaire, décrire la feuille de route d’apprentissage et mettre en évidence les domaines de contenu clés des séminaires d’apprentissage.

Qualifications requises du consultant :
▪ Expertise avérée dans les techniques de recherche, y compris la réalisation d’examens documentaires et la synthèse de grands volumes de littérature grise.
▪ Expérience démontrée dans la direction de recherches et de programmes liés au changement climatique, au CEFMU ou au SBC.
▪ Expertise dans l’utilisation de Microsoft Word et PowerPoint pour la soumission des livrables.