Baara kuma recrute une conseillère en communication et plaidoyer VLF Musoya, Bamako, Mali

 

 

Contexte :

Baara kuma est un fournisseur malien de solutions de recrutement en ligne pour les candidats en quête de nouvelles opportunités de carrière et pour les recruteurs à la recherche de nouveaux talents.

Baara kuma recherche pour le compte d’une ONG de la place le profil suivant : une conseillère en communication et plaidoyer VLF Musoya

Nombre recherché : 1

Lieu : Bamako

 

Gestion des projets  :

  • Appuyer la mise en œuvre et le suivi du plan de communication du projet, tout en contribuant aux activités de plaidoyer et de communication du projet VLF-Musoya ;
  • Concevoir et réaliser le matériel et les outils de communication et de plaidoyer (information, sensibilisation, engagement du public au Mali et au Canada) ;
  • Recueillir, analyser, traiter et diffuser l’information sur les activités du projet, sous diverses formes, en utilisant les médias traditionnels et sociaux, selon les normes graphiques du Consortium ;
  • Assurer une présence effective du projet et du consortium dans les médias et sur les réseaux sociaux en particulier ;
  • Développer et diffuser une info lettre sur les activités du consortium et sur les enjeux de droits des femmes et des filles (DFF) et de l’égalité entre les femmes et les hommes (ÉFH) ;
  • Appuyer la production de matériel audio-visuel (photographies, vidéos, enregistrements audio, reportages, etc.) ;
  • Développer et entretenir de bonnes relations stratégiques avec les médias ;
  • Planifier et organiser les événements « grand public » et activités pour donner une plus grande visibilité au projet (ex : conférence de presse) ;
  • Renforcer les capacités du personnel (H/F) pour une appropriation des outils développés et réalisation de capsules vidéo et utilisation de la liste d’envoi ;
  • Appuyer l’équipe de projet dans la rédaction et la diffusion des rapports et des plans de travail annuels du projet ;
  • Participer au processus de capitalisation, de systématisation et à la diffusion d’expériences du projet ;
  • Participer au processus de planification et de mise en œuvre des bilans semestriels et annuels ;
  • Contribuer au processus de collecte et d’analyse de données en lien avec le système de suivi/évaluation/redevabilité/apprentissage (SÉRA) du projet.

Renforcement des capacités du personnel de terrain :

  • Analyser les besoins de renforcement des capacités (en communication et plaidoyer) et développer des outils/formations appropriés pour répondre aux besoins identifiés ;
  • Travailler étroitement avec tout le personnel pour s’assurer que la stratégie de communication soit intégrée dans la mise en œuvre des diverses activités du projet.

Le renforcement des capacités et appui aux partenaires :

  • Analyser les besoins de renforcement des capacités (en communication et plaidoyer) et développer des outils/formations appropriés pour répondre aux besoins identifiés ;
  • Avec l’ensemble du personnel, coordonner les initiatives de renforcement des capacités en communication et plaidoyer ;
  • Fournir une assistance technique aux partenaires sur les aspects de plaidoyer et de communication en fonction des besoins identifiés ;
  • Aider à la conception et la mise en œuvre des campagnes de plaidoyer mises en œuvre par les partenaires du projet.

Appuyer les partenaires à développer et mettre en œuvre des stratégies de communication permettant d’engager de nouveaux acteurs (ex. secteur privé) sur des enjeux de DFF, ÉFH et IEJ

 

Profil :

Formation et expérience :

  • Un diplôme bac +4 en droit, sciences sociales, ou équivalent ;
  • Avoir au moins 5 années d’expérience dans le domaine de la gestion des projets.

Tu es passionné, dynamique, tu aimes relever des défis, C’est toi que l’on recherche, alors postule :

 

Candidature :

Les dossiers de candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation à l’adresse suivante : [email protected] avant le 10 Janvier 2020. 

NB : préciser en objet l’intitulé du poste ex : «Une Conseillère en Communication et Plaidoyer »

Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s pour les tests et entretiens.