Avis de recrutement d’un(e) Chargé(e) de communication, Rabat, Maroc

 

POSTE À POURVOIR
Chargé.e de communication

IMPLANTATION
Direction régionale Maghreb
Rabat, Maroc

AFFICHAGE N°
DRM-2020-10-14

PÉRIODE D’AFFICHAGE
Du 18 décembre 2020 au 10 janvier 2021

 

L’Agence universitaire de la Francophonie (AUF) regroupe 1007 universités, grandes écoles, réseaux universitaires et centres de recherche scientifique utilisant la langue française dans 119 pays. Créée il y a près de 60 ans, elle est l’une des plus importantes associations d’établissements d’enseignement supérieur et de recherche au monde. Elle est également l’opérateur pour l’enseignement supérieur et la recherche du Sommet de la Francophonie.

Rejoindre l’AUF, c’est avoir l’opportunité de travailler dans un environnement engagé, dynamique et pluriculturel.

I – PRÉSENTATION DU POSTE

La Direction régionale Maghreb anime un réseau de 118 membres dans quatre pays : Algérie, Libye, Maroc et Tunisie. Elle compte 2 Campus Numériques Francophones (CNF) à Alger (Algérie) et Rabat (Maroc).

Sous l’autorité hiérarchique de la directrice régionale et l’autorité fonctionnelle de la directrice de la communication, le.la chargé.e de communication valorise les projets et initiatives de l’AUF auprès de ses différentes audiences (institutions membres, universités, partenaires publics et privés, grand public, et presse) dans la région Maghreb.


Il.elle intervient de façon transversale sur tous les métiers de la communication : communication événementielle,  communication de crise, relations publiques et de presse, audiovisuel et multimédia.


II
 – PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  • Appliquer au sein de la Direction régionale et de ses implantations la communication institutionnelle en relation avec la Direction de la communication
  • Participer à l’élaboration et au déploiement de la stratégie de communication interne et externe pour la région Maghreb
  • Établir un plan de communication, concevoir et coordonner les outils de communication de la région (communiqués de presse, articles pour le site Internet, brochures, bulletins d’informations électroniques, objets promotionnels, etc.)
  • Gérer et animer les sites web et les réseaux sociaux tout en coordonnant la mise à jour de l’Intranet et de la base régionale des contacts (liste de diffusion : électronique et revue de presse, etc.)
  • Assurer la visibilité de l’Agence lors d’événements et les relations avec la presse
  • Réaliser des entretiens, des portraits d’acteurs de la francophonie et du monde universitaire
  • Contribuer à l’organisation des activités de promotion de l’Agence
  • Assurer la veille relative aux domaines d’intérêt de l’AUF et établir le bulletin de veille stratégique de la Direction régionale
  • Agir comme correspondant.e pour la communication auprès du réseau interne des chargé.e.s de communication et de la Direction de la communication

III – QUALIFICATIONS ET COMPÉTENCES REQUISES

Formation

  • Diplôme universitaire de 1er cycle ou diplôme professionnel en communication, marketing, journalisme ou équivalent dans un domaine pertinent lié au poste

Expérience

  • Expérience minimale de 3 ans dans le domaine de la communication
  • Expérience dans un contexte international, multi-sites et multiculturel, un atout

Compétences

  • Bonne connaissance des règles et techniques de communication interne et externe
  • Connaissance des enjeux liés à l’enseignement supérieur et la recherche dans le contexte francophone
  • Connaissance des principaux logiciels de publication en ligne (WordPress)
  • Connaissance des logiciels de création et retouches graphiques (InDesign, Illustrator ou Photoshop)
  • Maîtrise de la langue française lue, écrite et parlée ; connaissance de la langue arabe, un atout
  • Très bonnes capacités rédactionnelles (rédaction d’articles, d’entrevues, de portraits)
  • Capacité à administrer différentes plateformes sociales (Twitter, Facebook, YouTube, Linkedln, etc.)
  • Capacité à réaliser des capsules vidéo (tournage, montage, diffusion)
  • Habiletés relationnelles et communicationnelles
  • Esprit créatif, curiosité et dynamisme

IV– CONDITIONS

  • Lieu d’affectation : Rabat, Maroc
  • Durée d’affectation : Contrat à durée déterminée de 1 an avec possibilité de renouvellement
  • Statut du poste : Personnel local
  • Date d’entrée en fonction : Dès que possible
  • Rémunération : Selon la grille salariale de l’AUF applicable au Maroc
N.B. Les candidat.e.s qui n’ont pas la nationalité ou la résidence marocaine doivent répondre aux obligations en matière de visa et de permis de travail.
Ce poste correspond à vos attentes ? Faites-nous parvenir votre curriculum vitæ et lettre de présentation, à partir du site de l’AUF : https://www.auf.org/ (Offres d’emploi) avant le 10 janvier 2021 (à minuit, heure de Rabat).


L’AUF favorise la parité.

Bien que toutes les candidatures soient analysées avec attention, nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues.

Nous vous remercions de votre intérêt envers l’AUF et vous invitons à nous suivre sur nos réseaux sociaux.