Médecins sans frontières recrute un(e) coordinateur(rice) médicale (H/F), Bruxelles, Belgique

CONTEXTE

La mission Belgique de MSF recherche un.e Coordinateur.rice médicale pour rejoindre l’équipe de coordination.

La mission de MSF en Belgique entend répondre, dans le cadre d’une approche multidisciplinaire et collaborative, aux besoins de santé et à leurs principaux déterminants sociaux, des migrants et des personnes sans papiers, résultant de conditions généralisées d’exclusion sociale et exacerbées par des politiques migratoires restrictives, tout en s’engageant de manière proactive et en promouvant le changement institutionnel.

Il s’agit de :

• Considérer le parcours migratoire à l’intérieur de la Belgique et de l’UE (extra-territorialité).
• Se concentrer sur les invisibles en dehors du système existant et sur les vulnérabilités extrêmes.
• Répondre aux besoins au-delà du domaine médical et proposer une réponse holistique et
• S’adresser à un environnement fluide et changeant et être capable de répondre rapidement aux besoins émergents.
• Proposer une approche individualisée et de qualité
• Documenter, analyser et défendre

RESPONSABILITES

• En collaboration avec le chef de mission, définir, surveiller et actualiser le volet médical de la politique, du plan annuel et du budget de MSF dans le pays, traduisant les besoins identifiés en stratégie médicale et en objectifs de projets, priorités et ressources nécessaires afin de couvrir les besoins médicaux et humanitaires de la population à risque. Ces activités seront exécutées en lien avec le gouvernement Belge et la communauté, dans le respect des valeurs MSF, de l’éthique médicale et de la qualité des programmes médicaux (pertinence, efficacité, sécurité, adéquation et accessibilité des missions médicales de MSF, « meilleures pratiques » de prise en charge médicale des patients).
• S’assurer que les objectifs et les buts fixés dans le plan annuel des Missions, le CPP et le plan de projet en rapport avec les activités médicales réalisées par MSF soient
• En collaboration rapprochée avec le Coordinateur RH, participer à la planification, la définition et la détermination des effectifs du nombre personnel médical dans la mission, en vue de garantir le déploiement des activités médicales dans celle-ci.
• S’assurer de la définition et de la mesure d’autres ressources et calendriers, procédures et protocoles, dans l’optique de réussir efficacement les objectifs médicaux de la
• Encadrer et soutenir directement les coordinateurs terrain et les équipes médicales dans le déploiement des activités médicales en traduisant la politique de santé de MSF et les besoins sanitaires identifiés en objectifs de projet et en activités, dans le but d’assurer la bonne qualité de l’assistance médicale à la population et la réalisation des objectifs médicaux de la
• Participer au « lancement » (direct ou support) de réponses aux urgences (ex : afflux de population) ou de missions exploratoires en Belgique et au sein de l’Union Européenne.
• S’assurer de l’évaluation de l’équipe médicale au travers de bilans réguliers et de l’identification des besoins de formations, en vue de gérer les talents et d’améliorer la contribution du personnel médical.
• Evaluer les activités médicales au travers de bilans réguliers, analyses de rapport mensuels médicaux des projets, des visites de terrain et des réunions, mais aussi à travers l’analyse des difficultés rencontrées durant le déploiement (au niveau régional et national) afin d’apporter les solutions nécessaires et d’atteindre les résultats.
• Soumettre les demandes d’achats locaux de médicaments et de matériel, en collaboration avec l’acheteur.
• Faciliter la communication, l’échange d’informations et la participation active de tout le personnel médical au développement de la mission, en réaffirmant les valeurs et la philosophie de MSF pour améliorer la motivation de l’équipe et son
• S’assurer d’un niveau maximal de sécurité en rapport avec les aspects médicaux (biosécurité, précautions universelles, santé et sécurité au travail), par la mise en application de toutes les politiques, tous les protocoles et toutes les procédures de MSF (utilisation des préservatifs, accidents d’exposition au sang, etc.).
• Responsable de toute l’équipe médicale et de sa supervision au niveau de la
• Responsable de la bibliothèque médicale de la Mission, informe le personnel médical sur le terrain de tout le matériel disponible et tient à jour tous les documents médicaux dans la base de données.
• Représenter MSF devant les autorités médicales locales et entretenir un contact régulier avec les autres acteurs de la mission (autres sections MSF et ONG, organisations locales, bailleurs de fonds, autorités civiles, ) afin d’élargir l’analyse de la situation humanitaire et médicale, de renforcer l’impact de l’intervention médicale et de contribuer aux actions de sensibilisation aux questions humanitaires.
• Travailler en étroite collaboration avec les autres missions migrations de MSF au sein de l’UE concernant les aspects opérationnels (stratégie, médical, etc.) des réponses aux phénomènes migratoires en
• Contribuer à la formation adéquate de tout le personnel débutant, en veillant à l’organisation des briefings et débriefings médicaux à l’intention de tout le personnel de
• Responsable de la politique de santé de la mission, principalement en ce qui concerne les mesures Covid et le « duty of care ». En coordination avec le coordinateur RH, définir, mettre à jour et mettre en œuvre un cadre de travail approprié du point de vue de la politique sanitaire dans le but de garantir la santé des employés de MSF.