Accueil » Opportunités » Afrique » Cameroun » Le Conseil Norvégien pour les Réfugiés (NRC) recrute un Coordinateur Ressources Humaines et Administratif (Poste ouverte aux nationaux), Yaoundé, Cameroun
Le Coordinateur RH est responsable de la coordination des activités ressources humaines et administrative conformément aux régulations nationales et les politiques du NRC. Il apporte un appui aux Responsable RH et membres de la direction pour une bonne implementation des programmes et projets.
1- Responsabilités générales
2- Responsabilités spécifiques
1. Compétences professionnelles
Les compétences professionnelles sont les aptitudes, connaissances et expériences qui sont essentielles pour assurer une bonne performance.
Compétences professionnelles générales:
Aptitudes, connaissances et expériences spécifiques au contexte :
2. Compétences comportementales
Le référentiel de compétences du NRC référence 12 compétences comportementales. Les compétences suivantes sont essentielles pour ce poste:
Le NRC s’engage activement en faveur de la diversité et de l’inclusion et souscrit pleinement au principe d’égalité des chances. Le recrutement est gratuit, le NRC ne demandera jamais d’argent dans le cadre d’une procédure de recrutement. Au NRC, nous sortons des sentiers battus. Nous encourageons les idées et donnons des responsabilités à tous les employés à tous les niveaux, pour aider à résoudre les problèmes complexes auxquels nous sommes confrontés. Vous aurez de nombreuses occasions de vous faire entendre et de prendre des initiatives.
Ce que nous offrons:
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