Avis de recrutement d’un responsable marketing, Cameroun
Pour ce poste de 10ème catégorie, les missions principales sont :
- D’orienter Société Générale Cameroun vers des opportunités de marché en participant à l’élaboration du plan marketing stratégique de l’entreprise et faire des recommandations en matière de politique de services, de couverture et de segmentation du marché.
- De fournir les informations pour orienter la stratégie et les éléments marketing de la proposition de valeur commerciale.
- D’accompagner la direction dans la réalisation des projets par les moyens appropriés et le pilotage des indicateurs de performance.
Le Responsable Marketing a notamment en charge :
L’élaboration plan marketing par :
- La collecte et la mise à disposition des informations économiques et financières ainsi que les prévisions de croissance L’analyse du marché et de l’environnement ;
- Le benchmark régulier du domaine bancaire au niveau national et panafricain (entités IBFS) ;
- L’analyse et la restitution, à l’aide des supports mis en place, des évolutions de la valeur client ainsi que celle des segments ;
- L’identification des niches porteuses de croissance, dans l’objectif d’augmenter l’équipement et renforcer la fidélisation en vue d’assurer une croissance profitable.
Le pilotage du plan d’actions en :
- Participant à l’élaboration et en veillant à la mise en œuvre du plan d’action commercial global ;
- Coordonnant de manière transversale les différents intervenants dans le processus de conception des produits et services Contribuant à la définition de la politique tarifaire.
Le support aux marchés des Particuliers et des Entreprises à travers :
- Des analyses régulières des portefeuilles CLIPRI et CLICOM ;
- La contribution au développement et à l’optimisation du PNB en cohérence avec le plan stratégique de l’entreprise ;
- La mise en place d’indicateurs d’analyse de l’activité des marchés CLIPRI et CLICOM et la production des rapports y afférents ;
- La supervision des études confiées aux prestataires externes en rapport avec le périmètre marketing ;
- La participation à l’instruction des Comités Nouveaux Produits des produits et projets DCPP/DCE.
L’organisation et la coordination de ses activités en assurant :
- Le monitoring des indicateurs d’activité qualité produits par le département Qualité en vue de préconiser / déployer des plans d’actions relevant du marketing ;
- La supervision des travaux de Surveillance Permanente relevant du périmètre marketing ;
- L’élaboration des tableaux de bord et des rapports d’activité périodiques ;
- La mise à jour des procédures de fonctionnement de l’activité marketing.
Compétences métier :
- Excellente maîtrise des techniques de marketing ;
- Excellente connaissance des processus et produits bancaires ;
- Maîtrise des risques bancaires ;
- Bonne communication orale et écrite ;
- Grande autonomie en bureautique (Word, Access, PowerPoint, Excel, Internet…) Orientation client.
Compétences comportementales :
- Ouverture d’esprit et aptitude au travail d’équipe ;
- Forte motivation ;
- Créativité et sens de l’innovation ;
- Conduite du changement et influence ;
- Forte capacité d’analyse et de synthèse.
Profil du candidat :
- Diplôme : Bac + 4/5 en Marketing, Commerce, Banque-Finance ;
- Expérience : 7 ans dans une fonction marketing/commerciale dont au moins 3 ans comme manager.
Candidature :
Merci de postuler via le lien : postuler ici
Date limite de réception des candidatures : vendredi, le 01 juillet 2020 à 17 heures.
NB : seules les candidatures retenues seront contactées ultérieurement.