L’IRC recrute un(e) officier(ère) legal(e), Maroua, Cameroun

Requête nº : req10249

Intitulé de poste : officier(e) Legal(e) (Maroua)

Secteur d’activité : Protection et état de droit

Type de contrat : Régulier

Taux d’occupation : Plein temps

Ouvert aux expatriés : Non

Lieu de travail : Maroua, Cameroon

 

 

Descriptif du poste :

Fondée en 1933 à la demande d’Albert Einstein, l’International Rescue Committee (IRC) est l’un des plus importants organismes humanitaires au monde. L’IRC vient en aide, prévoit des mesures de réadaptation et apporte un appui en matière de reconstruction au lendemain d’un conflit aux victimes d’oppressions et de conflits violents. Présente dans plus de 40 pays, la mission d’IRC est d’aider les personnes dont les vies et les moyens de subsistance sont ébranlées par les conflits et les catastrophes à survivre, se relever et prendre en main leur avenir. 
Face à une crise humanitaire croissante, l’IRC lance des programmes d’urgences dans la région de l’Extrême-Nord du Cameroun. Les programmes prévus comprennent la santé environnementale, la sécurité alimentaire, l’autonomisation des femmes et la protection et l’état de droit. 

Sommaire :

L’Assistant Légal est supervisé par le manager PRoL et fait partie de l’équipe Protection et État de Droit. L’Assistant Légal sera responsable de toutes les activités liées avec le travail de demande d’asile, les sensibilisations juridiques,Renforcer les capacités des acteurs  et clients en Droit, ainsi que  toutes les préoccupations légales des clients.

Zone d’intervention :

L’Officier(e) légal sera basée à Maroua avec des déplacements permanents dans les localités d’interventions.

Responsabilité :

L’assistant Légal assurera les responsabilités suivantes :

A. Mise en œuvre des activités :

  • Mettre en œuvre les activités de gestion de cas légal du projet conformément à la description du programme ;
  • Faciliter les entrevues individuelles avec des clients par rapport à leur préoccupations légales (PBS, survivants VBG, accès à la terre, mandataires), créer les dossiers et faire le suivi des dossiers ;
  • Organiser des formations pour l’équipe sur ces thèmes, si nécessaire ; 
  • Organiser des sessions de sensibilisation sur les sujets juridiques, (l’enregistrement des naissances, documentation…) en collaboration avec les officiers de monitoring de protection et gestion de cas ;   
  • Créer de bonnes relations avec les autorités pertinentes pour faciliter le travail ; et 
  • Effectuer des autres tâches assignées par le superviseur ;
  • Fournir des informations personnalisées et améliorer sur la sensibilisation des aspects juridiques et aux droits fondamentaux et à la manière d’y accéder ;
  • Fournir des conseils juridiques et une assistance juridique aux personnes à risque ;
  • Former, encadrer et soutenir les femmes parajuristes au niveau communautaire ;
  • Fournir des informations juridiques et une formation aux dirigeants communautaires.
B. Reportage et Coordination :
  • Soumettre au superviseur protection, dans les délais, les rapports internes sur les activités ; 
  • Contribuer à l’évaluation des impacts et à la rédaction des rapports mandataires sur la situation juridique ; 
  • Participer aux réunions sectoriels ;  
  • Travailler avec tous les acteurs étatiques et non étatiques intervenant dans l’accès à la justice. 
C. General  :
  • S’engage à respecter l’IRC Way (Déontologie IRC) ;
  • S’engage à s’assurer de la mise en œuvre optimale de ces Politiques dans son cadre de travail ;            
  • Est disponible pour effectuer toute autre tâche ponctuelle jugée utile par son supérieur direct ou par l’IRC ;
  • Assurer que toutes les activités seront mises en place en accord avec les politiques opérationnels de l’IRC ;
  • Est disponible pour effectuer toute autre tâche ponctuelle jugée utile par son supérieur direct ou par l’IRC. 
 

Profil :

  • Diplôme Master en droit ou équivalent en droit de l’homme, relations internationales, ou disciplines similaires ;
  • 2 à 3 ans d’expérience professionnelle dans le domaine de la protection, droit de l’homme et/ou accès à la justice ;
  • Expérience de travail au sein d’une ONG et de la connaissance des instruments légaux ;
  • Expérience en sensibilisation et/ou animation communautaire et de gestion de cas ;
  • Expérience à appuyer et former les agents et les organisations communautaires de façon formelle et informelle ;
  • Qualités personnelles: savoir travailler en équipe, être flexible, savoir créer des liens, savoir bien gérer la pression, savoir écouter activement ;
  • Maîtrise du Français est exigé ;
  • Maîtrise d’une langue locale un atout.

Candidature :

Composition du dossier de candidature :
  • Lettre de motivation adressée à la Directrice Pays de IRC Cameroun ;
  • CV ;
  • Photocopie de la carte nationale d’identité ;
  • Photocopies des documents qui justifient l’expérience du candidat (attestations de stage et d’emploi, certificat de travail) ;
  • Trois références professionnelles.
NB : Date limite de recevabilité des dossiers : le 15 Septembre 2020 à 17h précises.
Les candidatures féminines sont fortement encouragées. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.