Avis de recrutement  d’un Agent principal de santé environnementale, H/F,(01 Maroua et 01 kousseri), Cameroun

Requête nº: req19921

Intitulé de poste: Senior Environmental Health officer (01 Maroua et 01 kousseri))

Secteur d’activité: Environnement et santé

Type de contrat: Régulier

Taux d’occupation: Plein temps

Ouvert aux expatriés: Non

Lieu de travail: Kousseri, Cameroon

 

Descriptif du poste

Fondée en 1933 à la demande d’Albert Einstein, l’International Rescue Committee (IRC) est l’un des plus importants organismes humanitaires au monde. L’IRC vient en aide, prévoit des mesures de réadaptation et apporte un appui en matière de reconstruction au lendemain d’un conflit aux victimes d’oppressions et de conflits violents. Présente dans plus de 40 pays, la mission d’IRC est d’aider les personnes dont les vies et les moyens de subsistance sont ébranlées par les conflits et les catastrophes à survivre, se relever et prendre en main leur avenir. Nous restaurons la sécurité, la dignité et l’espoir pour des millions de personnes loin de chez elles et qui souffrent. IRC ouvre la voie vers des conditions de vie meilleures pour ces personnes.

 

IRC Cameroon

L’IRC a commencé ses opérations au Cameroun en 2016 pour répondre aux préoccupations croissantes des personnes touchées par les violences liées à Boko Haram, dans l’extrême nord du pays.  L’aide aux populations déplacées s’étend à l’ensemble de l’Extrême Nord, notamment à Mayo Sava, Mayo Tsanaga et Logone & Chari, avec des programmes vitaux visant à accroître l’accès à l’eau et à améliorer les pratiques d’hygiène dans les communautés vulnérables déplacées et d’accueil, des programmes d’aide financière pour permettre aux familles pauvres de satisfaire leurs besoins fondamentaux et améliorer la sécurité alimentaire, et des programmes de protection, notamment pour répondre aux besoins spécifiques des femmes et des filles.

 

Sommaire

Les 02 Senior EH Officer rendront compte au gestionnaire EH et sera de prime à bord chargé de superviser les travaux des infrastructures de l’eau et assainissement comme indiqué par le gestionnaire EH.

L’objectif principal de ce poste est d’aider le gestionnaire EH dans la gestion de l’eau potable et l’apport de l’assainissement amélioré et l’hygiène. Ceci intègre la proposition des ressources en eau et les options d’assainissement et la construction des infrastructures de l’eau et assainissement.

 

Lieu d’affectation :

 

Les deux Senior EH Officer- seront basés l’un a Kousseri et l’autre à Maroua.

Responsabilité

  • Fournir une assistance technique pour la formulation, la planification, le suivi, la mise en œuvre et l’évaluation des activités d’approvisionnement en eau et d’assainissement ;
  • Contribuer aux conceptions, y compris les dessins, les devis estimatifs et quantitatifs pour les infrastructures WASH des systèmes d’approvisionnement en eau et des latrines, ainsi que ceux des réhabilitations et construction d’écoles en s’appuyant sur les conceptions existantes, tout en garantissant la conformité aux normes techniques ;
  • Mener efficacement des réunions de mobilisation et d’implication des parties prenantes dans les zones du projet ;
  • Coordonner avec les parties prenantes et les prestataires de services recrutés pour la construction des infrastructures pour un meilleur suivi et achèvement des travaux
  • Mettre en œuvre un programme efficace de promotion à l’hygiène, l’assainissement et des formations pour l’exploitation et la gestion communautaires des sources d’eau et des installations sanitaires ;
  • Gère directement les activités quotidiennes de la promotion de l’hygiène sur le terrain
  • Fournir un soutien technique aux communautés pour s’assurer que les services d’approvisionnement en eau sont gérés de manière sûre et durable.
  • Superviser les travaux de réhabilitation/constructions des points d’eau, latrines et infrastructures scolaires ;
  • Contribuer à la préparation précise et en temps voulu des rapports d’activités
  • Veiller à ce que les activités de promotion à l’hygiène, l’eau, l’assainissement et ceux de suivis sont mise en œuvre à temps de façon professionnelle et en ligne avec les besoins des bénéficiaires ;
  • Maintenir un lien étroit et collaborer avec les autres secteurs en particulier la santé, la protection, Genre, la protection et l’autonomisation des femmes et le recouvrement économique et le développement
  • Former et suivre les comtés de gestion de point d’eau pour assurer la durabilité des intervenions WASH.

 

Qualité Technique

  • Connaissance pratique d’AutoCAD, Archicad, Epanet ou tout autres logiciels similaires est un avantage certain
  • Connaissance des techniques de mobilisation et de sensibilisation à l’hygiène et l’assainissement ;
  • Connaissance en méthode et approches utilisées pour les formations des artisans réparateurs, des comites de gestion des points d’eau, des relais communautaires… ;
  • Bonne capacite de rangement, d’archivage des documents du projet.

 

Supervision et développement du personnel

  • Supervise l’assistant EH ;
  • Identifie, forme et soutien l’assistant EH dans la gestion quotidienne des personnels qualifiés ou non qualifiés lors des travaux de réhabilitation/construction des installations de l’eau et assainissement et des bâtiments scolaires ;
  • Maintenir des relations ouvertes et professionnelles avec les membres de l’équipe, la promotion d’un fort esprit d’équipe et assurer la supervision et l’orientation pour permettre aux équipes de travail de remplir avec succès leurs tâches et dans la limite du budget ;
  • Prendre la responsabilité de discuter des attentes professionnelles, les performances et les objectifs sur une base trimestrielle informelle avec le personnel désignés ;
  • Responsable de la fiche de pointage horaire, plans d’activité, planning des congés de l’assistant EH – eau, assainissement et construction, et les activités de formation / développement du personnel ;
  • Veiller à ce que l’assistant EH- eau, assainissement et construction collecte de façon régulière les données du projet afin qu’elle soit analysées et interprétées.

 

Suivi

  • Faire le suivi des activités de WASH et  construction Education  avec les exigences des donateurs de la subvention ;
  • Entièrement responsable de la surveillance sur le terrain de toutes les activités WASH, faire des recommandations pour des modifications d’activités selon les besoins ;
  • Assurer que le suivi et la collecte/analyse des indicateurs WASH sont en ligne avec le cadre de suivi approuvé, en utilisant tous les outils de suivi appropriés et à des fréquences arrêtées ;
  • Participer au suivi de l’analyse des données.

 

General

  • S’engage à respecter l’IRC Way (Déontologie IRC) ;
  • S’engage à s’assurer de la mise en œuvre optimale de ces Politiques dans son cadre de travail ;
  • Est disponible pour effectuer toute autre tâche ponctuelle jugée utile par son supérieur direct ou par l’IRC ;
  • Produire les rapports des activités programmatiques à la fin de chaque mois.

 

Autres fonctions

  • surveiller / évaluer de manière consistent et proactive la sûreté et la sécurité de l’équipe; signaler rapidement des préoccupations ou des incidents au coordonnateur EH, et la rencontre avec les dirigeants communautaires et d’autres parties externes au besoin pour maintenir / améliorer l’environnement de sécurité pour les programmes de l’IRC ;
  • Toutes autres fonctions assignées par le superviseur pour permettre le développement des programmes de l’IRC.

 

Profil

  • Avoir minimum une licence en hydrologie, ingénieur de travaux en génie civil, Génie hydraulique, Génie Rural ou toutes autres diplôme équivalent ;
  • Une expérience professionnelle accentuée dans la promotion à l’hygiène/approvisionnement en eau/constructions ;
  • Une bonne capacité de communication, efficace en liaison et en représentation
  • Travail bien dans et favorise le travail en équipe, confortable dans un environnement multi culturel et capable de gérer la pression ;
  • La connaissance de l’anglais est un atout ;
  • Connaitre utiliser les applications Microsoft ; Word, Excel ; Autocad, Archicad, Epanet ou un logiciel similaire est un atout ;
  • Connaissances en élaboration des BOQ et dossier d’appel d’offres pour prestation de services de construction/réhabilitation ;
  • Connaissance de la langue locale (arabe Choa, kanouri ou Kotoko)
  • Etre de nationalité Camerounaise.

 

Présentation du dossier 

  • Lettre de motivation qui explique clairement pourquoi vous vous sentez capable d’assumer ce poste;
  • Résumé (CV) à jour;
  • les noms, fonctions, numéro de téléphone et adresse e-mail d’au moins trois références professionnelles;

 

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