Avis de recrutement : Catholic Relief Services (CRS) recrute des Stagiaires REPAS (h/f), Cameroun

 

 

 

 

Description de l’emploi

Catholic Relief Services (CRS) propose un programme de stages visant à accroître les opportunités pour les groupes sous-représentés et à accroître la diversité au sein de la main-d’œuvre. Les stagiaires recevront une modeste allocation mensuelle. D’autres détails seront partagés si vous êtes sélectionné pour un entretien à la mi-janvier.
Nous prévoyons une date de début le 1er mars 2024 et une durée de stage de six mois.
Les postes de stage pour lesquels nous prévoyons de recruter sont les suivants :

Suivi, évaluation, responsabilisation et apprentissage (MEAL) (1 à Bamenda)

  • Mettre à jour les archives MEAL; définir les rôles et les procédures d’accès pour tous les fichiers liés à MEAL.
  • Participer à toutes les activités de surveillance (OSM, PDM, etc.)
  • Aider l’équipe MEAL à planifier, mettre en œuvre et superviser les activités sur le terrain.
  • Assurez-vous que les données saisies sur les formulaires papier sont saisies dans CommCare ou RedRose Collect pour une sauvegarde appropriée.
  • Participer à l’inscription des participants au Projet.
  • Fournissez des mises à jour quotidiennes pour toutes les activités MEAL.

Suivi, évaluation, responsabilisation et apprentissage (MEAL) (1 à Yaoundé)

A la fin du stage, le candidat sera capable de :

  • Améliorer leurs compétences en matière de S&E de routine ainsi qu’en matière de suivi et d’apprentissage du FCRM
  • Améliorer leurs compétences en matière de planification et de mise en œuvre des activités d’évaluation de projets.
  • Apprenez à effectuer des analyses de données et des rapports, en particulier avec une méthodologie qualitative.
  • participer activement à toutes les activités MEAL de routine organisées au niveau du CP notamment dans les deux évaluations de projets prévues pour les projets FY24.

Suivi, Évaluation, Responsabilité et Apprentissage (MEAL) (1 à Maroua)

  • Soutenir le suivi des activités du projet et contribuer à la préparation de la ligne finale et à l’évaluation au sein du projet
  • Participer à l’organisation et à l’animation d’ateliers trimestriels
  • Participer à la gestion du mécanisme de feedback, de réclamation et de réponse (FCRM)
  • Soutenir la rédaction des rapports MEAL.
  • Prise en charge de l’archivage numérique et physique des documents de projet
  • Soutien aux activités de clôture du projet.
  • Prise en charge de la saisie des commentaires sur les formulaires papier dans CommCare et aide à la gestion de la hotline.
  • Accompagnement dans le suivi des activités liées au FCRM du STaR sur le terrain et sur les différentes plateformes 03
  • Prise en charge de la mise à jour continue du DIP
  • Prise en charge des contrôles trimestriels de la qualité des données du projet et de l’archivage des preuves du projet
  • Appui à l’élaboration de plans d’échantillonnage ainsi qu’à l’analyse et au traitement des résultats des discussions lors d’une séance de brainstorming sur les résultats d’évaluation pour documenter les leçons apprises et les bonnes pratiques.

Qualifications : minimum une licence/BS en sciences sociales, statistiques, informatique ou tout autre domaine pertinent.

Langues : anglais et français,

la connaissance d’une ou deux langues locales supplémentaires (pidgin, Fulfulde, peut être un plus.

Comment s’inscrire

Utilisez ce formulaire de candidature CRS pour soumettre votre demande de stage. La date limite de soumission est le 9 janvier 2024 à 23 h 59 .
Veuillez noter que pour compléter votre candidature, vous devez :
1. Soumettre ce formulaire ,
2. Envoyer un email à [email protected] avec pour objet “Stage CRS Cameroun – VOTRE NOM”, ET
3. Joindre à l’email votre CV ( comprenant les noms et adresses de trois références) avec le nom de fichier “CV- VOTRE NOM”, votre lettre de motivation et une copie de votre diplôme le plus élevé .

En postulant à ce programme de stages, je comprends et reconnais que cette organisation exige de son personnel et de ses affiliés qu’ils traitent toutes les personnes avec dignité et respect et qu’ils préviennent activement le harcèlement, les abus, l’exploitation et la traite des êtres humains. De plus, je comprends que si je suis un candidat retenu, je serai soumis à une vérification complète de mes antécédents et mes références personnelles/professionnelles seront demandées pour évaluer mes comportements liés à la politique de sauvegarde de l’agence.