Human Rights Watch recrute un Coordinateur, plaidoyer et santé à Ottowa, Canada.
Human Rights Watch (HRW) recherche un coordinateur pour fournir une assistance administrative, de recherche et organisationnelle aux départements de plaidoyer et de programme. Il s’agit d’un poste à temps plein basé au bureau de Toronto ou travaillant à distance à Ottawa ou Montréal. Environ 75 % (30 heures par semaine) du temps du coordinateur seront consacrés au département de plaidoyer, et 25 % (10 heures par semaine) soutiendront l’équipe de santé du département des programmes, qui se compose actuellement d’un conseiller spécial en santé et de deux partenaires. chercheurs du temps. Ce poste relève du directeur du Canada du département de la défense des intérêts et du conseiller spécial en santé du département des programmes.
Le candidat retenu sera basé à Toronto, Montréal ou Ottawa et pourra avoir la possibilité de travailler à distance. Nous visons à être aussi flexibles et solidaires que possible dans le recrutement et l’intégration de ce poste.
Responsabilités:
1. Fournir un soutien administratif quotidien au directeur du Canada et à l’équipe de la santé, notamment en rédigeant les procès-verbaux des réunions ; la relecture et la mise en forme des documents et publications de plaidoyer ; et du matériel de codage pour le site Web ;
2. Planifier les réunions, organiser les déplacements et traiter les dépenses du directeur du Canada et du conseiller spécial en santé ;
3. Mener des recherches de fond pour soutenir les efforts de plaidoyer et de recherche spécifiques au pays ou à la question par HRW, tels qu’identifiés par le directeur du Canada et l’équipe de la santé. Cela peut impliquer des recherches techniques, juridiques et historiques reposant principalement sur des sources en ligne ;
4. Surveiller et suivre les principaux développements à Ottawa, les déclarations et événements officiels ainsi que les développements ciblés pertinents dans quelques domaines sélectionnés aux Nations Unies ; identifier les opportunités de plaidoyer pertinentes ; et relayer l’information au personnel de l’ensemble de l’organisation ;
5. Aider à développer et à mettre en œuvre des stratégies de plaidoyer sur des priorités nationales et thématiques spécifiques ; collaborer avec le personnel de HRW pour identifier et créer des opportunités qui appuient leurs efforts de plaidoyer auprès du gouvernement canadien et fournir des informations opportunes sur les développements pertinents à Ottawa ;
6. Maintenir, mettre à jour et élargir la base de données de contacts du gouvernement canadien et des médias et soutenir la sensibilisation des fonctionnaires et des entités concernées, au besoin;
7. Aider les chercheurs qui entreprennent des projets de recherche au Canada, notamment en fournissant un soutien dans l’organisation de la mission de recherche, en créant des contacts avec des partenaires, en menant des entrevues et en organisant des activités de plaidoyer autour de la recherche;
8. Aider à la préparation, à la rédaction, à la relecture, à l’édition, au formatage et/ou à la distribution de documents tels que des communiqués de presse, des rapports, des tableaux, des graphiques, des documents d’information, des éditoriaux, des publications et du contenu Web texte et image et à la gestion des traductions ;
9. Maintenir la communication entre les bureaux de HRW, le personnel mondial et les partenaires externes pour assurer une coordination, un transfert et une exécution efficaces des tâches urgentes dans tous les fuseaux horaires ;
10. Aider au recrutement du personnel de la division, au besoin ; et
11. Effectuer d’autres tâches au besoin.
Qualifications:
Éducation : Une Licence en études internationales, en sciences sociales, en sciences politiques ou dans un domaine connexe, ou une expérience de travail équivalente, est requis.
Expérience : Un minimum de deux ans d’expérience de travail/de recherche pertinente est requis.
Compétences et connaissances connexes :
1. La capacité de trouver et d’extraire des informations pertinentes à partir de plusieurs sources et de les présenter de manière claire et logique est requise. Une expérience de la recherche documentaire en ligne sur les questions relatives aux droits de l’homme est un atout.
2. De bonnes capacités d’analyse et la capacité de résoudre les problèmes de manière créative sont requises.
3. De solides compétences interpersonnelles et organisationnelles et la capacité de bien travailler sous pression tout en jonglant avec plusieurs tâches simultanément sont requises.
4. Capacité à fonctionner en tant que membre d’une équipe avec du personnel à plusieurs endroits.
5. La capacité à maintenir la confidentialité est requise.
6. De grandes compétences en communication orale et écrite en anglais sont requises. La maîtrise du français oral et écrit est un atout.
Autre : les candidats à ce poste doivent posséder une autorisation de travail canadienne valide ; HRW n’est pas en mesure de parrainer une autorisation de travail pour ce poste.
Salaire et avantages : Human Rights Watch offre un salaire compétitif et des avantages complets payés par l’employeur.
Comment postuler : Veuillez postuler immédiatement ou avant le 1er août 2023 en visitant notre portail d’emploi en ligne sur careers.hrw.org et en joignant une lettre de motivation et un curriculum vitae. Pas d’appels ou de demandes par e-mail, s’il vous plaît. Les candidatures doivent être complètes pour recevoir des considérations, et seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Si vous rencontrez des difficultés techniques avec la soumission de votre candidature ou si vous avez besoin d’un aménagement lié à un handicap, veuillez envoyer un e-mail à [email protected] . En raison du grand nombre de réponses, les candidatures envoyées par courrier électronique ne seront pas acceptées et les demandes concernant l’état des candidatures resteront sans réponse.