Appel à candidature : L’Institut Mondial de la Croissance Verte (GGGI) recrute un Associé principal en Suivi, évaluation et apprentissage, Bureau régional Afrique basé en Côte d’Ivoire.

 

 

 

 

 

BUT 

  • Soutenir le suivi, l’évaluation et l’apprentissage systématiques du projet «Programme de financement climatique transformateur du plan d’action de relance verte de l’UA».
  • Soutenir la conception et la mise en œuvre des cadres de suivi et d’évaluation (S&E) et des systèmes d’information, y compris les plans de suivi, d’évaluation et de renforcement des capacités des projets en cours et à venir.
  • Assurer un suivi et un soutien en temps opportun et de haute qualité dans l’ensemble du portefeuille Afrique conformément aux systèmes internes de GGGI, aux exigences des donateurs et à toute variation de ceux-ci pouvant survenir.
  • Soutenir le suivi régulier des projets africains dans GGGI Online, y compris des données et des informations à jour et de haute qualité.
  • Diriger la conceptualisation et l’organisation des plans internes de renforcement des capacités et des activités de partage des connaissances dans toute la région pour s’assurer que les leçons apprises sont capturées et partagées pendant et après la mise en œuvre du projet.
  • Diriger et promouvoir le partage des connaissances avec les membres du personnel régional Afrique et le siège en fonction des résultats obtenus, des leçons apprises ou des meilleures pratiques.
  • Soutenir les tâches MEL dans les programmes sans personnel MEL à temps plein, y compris les mises à jour du cadre logique, les rapports et la communication des résultats.
  • Soutenir les rapports internes et externes pour les projets GGGI, y compris les rapports mensuels, trimestriels et de fin d’année.
  • Fournir des contributions aux produits de communication (infographies, vidéos, brochures, dépliants, stratégies de communication) qui mettent en évidence les résultats dans toute la région.
  • Fournir des contributions aux notes conceptuelles et aux propositions et jouer un rôle clé pour assurer la soumission de cadres logiques de haute qualité.
  • De plus, l’associé principal de S&E est responsable de la formation et du mentorat du personnel régional et national à travers GGGI Afrique. L’associé principal de S&E sera responsable du développement, de la coordination, de la maintenance et de l’amélioration constante des systèmes de S&E régionaux et nationaux et de la formation du personnel de S&E du bureau.

ENGAGEMENT 

  • S’engager avec les parties prenantes internes, y compris le personnel du bureau régional de GGGI Afrique, les représentants de pays, le personnel de l’équipe de pays, d’autres régions (Asie, ALC, Pacifique, Moyen-Orient), l’unité d’évaluation de GGGI (IEU) et la stratégie et les partenariats (SPC) au siège et autres les parties prenantes internes pour s’assurer que les exigences de surveillance et de rapport sont respectées conformément au cycle de gestion de projet de GGGI et conformément au cadre de résultats d’entreprise et aux objectifs de la stratégie 2030 de GGGI.
  • Assurer la liaison avec le front office de la planification et de la mise en œuvre de la croissance verte pour fournir des contributions et synthétiser les résultats dans la région pour les rapports organisationnels aux organes de gouvernance, aux donateurs, aux partenaires et au grand public.
  • Soutenir et accompagner le Répertoire régional Afrique dans le maintien des relations régionales avec la communauté des donateurs et d’autres partenaires de développement, le cas échéant.
  • S’engager avec l’unité d’évaluation (IEU) et la stratégie et les partenariats (SPC) de GGGI au siège, l’agent principal de programme régional et d’autres parties prenantes concernées pour aider à développer les outils de suivi de GGGI et pour s’assurer que les exigences de suivi et de rapport du projet sont respectées conformément au projet de GGGI Management Cycle Guidance et les systèmes en ligne en place.

LIVRAISON

  • Concevoir et mettre en œuvre des cadres de S&E et des systèmes de suivi pour suivre la livraison par rapport aux objectifs, résultats et impacts du projet, y compris le développement et la mise à jour de feuilles de calcul Excel et la mise à jour des systèmes de suivi en ligne pour les projets sans personnel de S&E dédié.
  • Soutenir la surveillance et le suivi des cibles et des indicateurs à l’échelle du portefeuille, y compris les ICP et les cibles des résultats stratégiques.
  • Surveiller GGGI Online et assurer la soumission en temps voulu des cadres logiques du projet, des rapports mensuels, trimestriels et annuels et des autres documents du projet.
  • Veiller à ce que les projets régionaux conservent des données à jour sur les risques, les accords de subvention, les livrables et les autres documents de projet.
  • Concevoir des initiatives de formation et de renforcement des capacités sur le suivi et l’apprentissage afin de maximiser le suivi, l’apprentissage et le partage des connaissances de haute qualité dans la région.
  • Contribuer à l’élaboration, à la rédaction et à la soumission de propositions, de notes conceptuelles et d’autres documents qui soutiennent le développement des affaires.
  • Soutenir la conceptualisation et le développement d’études de cas et de présentations.
  • Assurez-vous que les risques du projet sont documentés et surveillés dans GGGI en ligne.
  • Diriger et fournir des contributions aux brochures de présentation et aux rapports présentant les résultats du projet, les leçons apprises et d’autres informations pertinentes.
  • Soutenir la conceptualisation et le développement d’études de cas et de présentations.
  • Organiser périodiquement des sessions de partage des connaissances sur les secteurs, les interventions et les donateurs pertinents, et après la clôture de tous les projets dans la région.
  • Coordonner et soutenir le développement des CPF et du WPB.
  • Contribuer à assurer des relations positives avec les bureaux de pays, le siège et le bureau régional de GGGI.

EXIGENCES 

QUALIFICATIONS 

  • BA/S ou équivalent, de préférence en administration des affaires, en administration publique ou en développement international. MA / S dans un domaine pertinent est fortement préféré.
  • 5 à 7 ans d’expérience dans les domaines de l’élaboration et du suivi et de l’évaluation de programmes, y compris une expérience pertinente dans la création et la gestion d’un système et d’une équipe de S&E, une expérience pertinente dans la supervision des exercices de collecte et de validation des données, et le renforcement des capacités du personnel.
  • Expérience réussie avec l’adoption d’outils de collecte de données mobiles comme Open Data Kit, Comm Care et Ona, y compris la création de formulaires XLS.
  • Expérience de la visualisation de données complexes à l’aide de Power BI et/ou de Tableau.
  • Expérience avec une formation théorique et pratique en recherche ou S&E et connaissance des méthodologies et techniques qualitatives et quantitatives requises.
  • Expérience réussie dans la conception et l’opérationnalisation de pratiques de prise de décision axées sur les données pour faciliter la gestion adaptative des programmes.
  • Doit avoir des compétences de formation approfondies et une expérience de travail avec une variété de donateurs,
  • Niveau élevé de connaissances en informatique ; Des compétences Excel et Word sont essentielles, ainsi que Microsoft Teams.
  • Capacité à gérer et à respecter les délais_
  • Capacité à travailler de manière autonome sur une charge multitâche.
  • Excellentes compétences en communication et sens de l’organisation
  • Qualification internationalement reconnue en gestion de projet ou de programme ou engagement à obtenir la qualification dans les premiers mois de travail.
  • Expériences antérieures de travail en Côte d’Ivoire ou dans d’autres pays africains
  • Maîtrise du français et de l’anglais parlés et écrits.
  • Une connaissance de la croissance verte, des questions climatiques et environnementales, du développement économique et des questions politiques dans le contexte du Burkina Faso, et/ou une connaissance des interventions humanitaires et de consolidation de la paix sont souhaitables.

Date limite : 20 juin 2023

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