Plan International recrute un(e) Spécialiste en Hydro-Géologie à Gambela en Ethiopie.

Plan International Éthiopie a mis en œuvre un projet Wash qui est un système d’approvisionnement en eau solaire résilient au climat, des services d’assainissement et de promotion de l’hygiène pour les communautés cibles de l’État régional de Gambella afin d’améliorer l’accès à l’eau potable, à l’assainissement et à l’hygiène pour les réfugiés et les pays d’accueil. communautés. Ainsi, le projet a besoin d’un spécialiste expérimenté en hydrogéologie pour gérer l’étude des sources d’eau souterraines et les aspects techniques de construction du projet WASH au niveau attendu afin d’atteindre les objectifs principaux et de garantir la qualité des livrables.

Le titulaire du poste est chargé de gérer techniquement les aspects techniques de l’enquête sur les sources d’eau souterraines et de la construction du projet WASH assigné, de manière efficiente et efficace au niveau de l’AP, afin d’atteindre l’objectif prévu du projet en créant des documents techniques solides des composants techniques du projet, pour le PIE et les autres parties prenantes régionales, conformément à la stratégie du pays, pour répondre aux exigences de conformité des donateurs au profit de la communauté cible.

Qualifications/Expérience essentielle :

Posséder une université, une maîtrise universitaire en hydrologie, géologie, ingénierie, géologie, géosciences ou tout autre domaine d’ingénierie connexe avec un minimum de 5 ans d’expérience dans le domaine de l’étude des eaux souterraines (forage et puits peu profonds) pour un projet d’approvisionnement en eau à énergie solaire.
Solide expérience démontrée dans la conception, la mise en œuvre et la supervision d’études sur les eaux souterraines de grande taille (forage et puits peu profonds) pour un projet d’approvisionnement en eau à énergie solaire.
Excellente connaissance de la géologie et des facteurs géologiques de l’emplacement spécifié .
Grande capacité technique à concevoir des cartographies de données géologiques et à utiliser des bases de données et des logiciels géologiques
Capacité avérée à superviser, former et coacher le personnel dans les compétences techniques en hydrogéologie liées au WASH.

Diplôme/expérience souhaitable :

Bonne connaissance des attributs des minerais, du sol, des minéraux et autres matériaux
Expérience pratique dans la collecte et l’analyse d’informations géologiques telles que les données relatives aux eaux souterraines.
Connaissance approfondie du WASH résilient au climat et transformateur du genre et de la dynamique du secteur.
Compréhension des normes humanitaires fondamentales applicables par secteur.
Connaissance des ressources humaines et du rôle de coordination du point de vue général et organisationnel.
Comprendre les principes et les systèmes organisationnels et avoir la capacité de fournir un leadership et un soutien au personnel travaillant au niveau communautaire pour les populations touchées par une catastrophe.
Connaissance des programmes relatifs aux droits de l’enfant, en particulier la protection de l’enfance en situation d’urgence, CPiE
Connaissance des systèmes et processus participatifs de suivi, d’évaluation et de recherche
Expérience avérée en tant que géologue
Expérience avec diverses techniques géologiques comme l’exploitation minière, le forage et la modélisation numérique
Maîtrise des compétences informatiques et utilisation de logiciels pertinents et d’autres applications telles que l’utilisation de logiciels de géologie (par exemple ArcGIS, Rock ware, Adobe Illustrator, Go CAD, Microsoft Excel, Word PowerPoint, etc.)
Connaissance de la réglementation environnementale
Capacité à gérer et analyser des données et des modèles 3D
Compétences interpersonnelles, y compris la capacité d’établir des relations avec des collègues
Avoir de bonnes compétences rédactionnelles et de communication orale, y compris la présentation.
Expériences de mobilisation de ressources à travers la préparation de propositions de projets WASH Nexus Humanitaire et Développement.
Comprend les processus budgétaires, y compris la planification, le suivi et le reporting.
Capacité à diriger une équipe et à communiquer efficacement.
Capacité à effectuer des évaluations, à analyser des informations, à évaluer des options et à réfléchir et planifier de manière stratégique.
Un esprit analytique et une attention aux détails

Protection des enfants et des jeunes (Sauvegarde) et Égalité de genre et inclusion (GEI)

Comprend et met en pratique les responsabilités en vertu des politiques de sauvegarde et de GEI et du Code de conduite (CoC) de Plan International, en veillant à ce que les préoccupations soient signalées et gérées conformément aux procédures appropriées.
S’assure que tout le personnel a signé des politiques de protection ;
Mettre en œuvre les politiques mondiales de Plan International pour la protection des enfants et des jeunes, ainsi que pour l’égalité des genres et l’inclusion, sont pleinement intégrées dans le travail quotidien .

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