l’Institut national de l’information géographique et forestière recrute un gestionnaire administratif RH, France
(CDD de 3 mois, catégorie B)
L’Institut national de l’information géographique et forestière (IGN) est un établissement public placé sous la tutelle des ministères chargés de l’écologie et de la forêt.
Sa vocation est de produire, représenter et diffuser des données de référence relatives à la connaissance du territoire national ainsi qu’aux forêts françaises et leur évolution.
Les principales données de l’Institut sont disponibles en ligne sur le site Géoportail et depuis 2021 en accès libre et gratuit. Les productions de l’IGN sont tournées vers l’appui aux politiques publiques : environnement, aménagement du territoire, ville durable, prévention des risques, agriculture, armées….
Dans un nombre croissant de domaines, l’IGN développe des productions collaboratives avec des collectivités locales et des communautés d’acteurs publics, privés ou citoyens.
Grâce à son école d’ingénieur, ENSG-Géomatique, et à ses équipes de recherche pluridisciplinaires, l’institut dispose d’un potentiel d’innovation de haut niveau dans de multiples domaines (géodésie, forêt, photogrammétrie, intelligence artificielle, analyse spatiale, visualisation 3D, etc.). L’IGN s’appuie sur près de 1400 agents, actifs dans l’ensemble des régions.
Quel est le contexte du poste ?
Au sein de la DRH de l’IGN, le Service Recrutement Emploi Formation (SREF) a pour mission de répondre aux besoins en effectifs et en compétences de l’établissement.
Pour ce faire, il s’appuie sur une démarche de gestion prévisionnelle des emplois, des effectifs et des compétences (GPEEC). Dans le cadre d’un partage de la fonction RH avec les directions et les services, il joue un rôle de conseil et d’appui auprès des encadrants, prévoit et réalise les recrutements nécessaires.
Il accompagne par ailleurs les agents dans leur parcours professionnel et dans le développement de leurs compétences en lien avec les transformations de l’IGN et son projet d’établissement impulsant une véritable politique de la mobilité et de la formation continue.
Le poste est ouvert dans le cadre du recrutement exceptionnel d’une centaine d’agents contractuels de courte durée (registre parcellaire graphique, projet occupation du sol grande échelle…).
Quelles seront vos missions ?
Le gestionnaire RH est chargé de toute la partie administrative liée aux recrutements exceptionnels des agents contractuels pré-cités.
Vous aurez particulièrement pour missions de :
- Publier et relayer les appels à candidatures ;
- Réceptionner, trier les candidatures et les envoyer aux services opérationnels ;
- Echanger régulièrement avec les services opérationnels sur l’avancement des recrutements ;
- Contacter et informer les candidats sur le déroulement du processus de recrutement ;
- Constituer les dossiers administratifs des agents retenus ;
- Transmettre et échanger les informations et dossiers concernant les agents recrutés avec le Service du Personnel.
Qui êtes-vous ?
- Vous avez de l’expérience en gestion administrative des recrutements, vous disposez d’une belle capacité d’adaptation, et vous êtes à l’aise pour interagir avec des partenaires variés ;
- Vous maîtrisez les outils bureautiques (notamment Excel), vous savez respecter la réglementation et les procédures de votre domaine d’activités, et vous avez le souci de l’intérêt général ;
- Vous faites preuve d’autonomie et de rigueur dans votre travail. Vous transmettez les informations à votre hiérarchie et les alertes si besoin ;
- Vous savez organiser et prioriser votre activité en fonction des objectifs, de la charge de travail et des échéances qui vous sont fixées. Vous appréciez travailler en équipe, et vous faites preuve de confidentialité ;
- Une expérience au sein de la fonction publique est souhaitable ;
- Le poste est à pourvoir par un contractuel sur la base d’un contrat à durée déterminée de 3 mois, en catégorie B ;
- La prise de poste est prévue fin août / début septembre 2021 (date précise à définir) ;
- La rémunération sera fonction du diplôme et de l’expérience du profil retenu ;
- Le poste est situé à Saint Mandé, dans les locaux de l’IGN situés au 73 avenue de Paris (proximité métro ligne 1 et RER A).
Pourquoi nous rejoindre ?
L’IGN est riche de la diversité de ses métiers. Si vous avez une appétence pour les sujets d’innovation, que vous êtes curieux, et avez le sens du service public, participez au développement de l’IGN d’aujourd’hui et de demain !
En rejoignant l’IGN, vous travaillerez en équipe, dans une structure à taille humaine où tout le monde se connaît, où la vie associative, sportive, culturelle et sociale est riche et diversifiée, et dans un environnement agréable.
Comment postuler ?
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à :
[email protected]
en précisant impérativement la référence : CCL_SREF_RPG
Renseignements : Mme Cécile CLAYTON : 01.43.98.81.21