TOTAL recrute un(e) Chargé(e) de l’Intelligence Technologique

Description du poste

La quantité d’information croît de façon exponentielle et devient souvent multidisciplinaire, il y a un besoin émergent pour des outils efficaces qui recherchent l’information, l’organisent et la diffusent sous forme de bulletins interactifs.

L’environnement d’une entreprise dans l’Oil&Gas change rapidement : besoin de maximiser l’efficacité énergétique, ambition vis-à-vis du changement climatique, besoin de rester compétitif avec d’autres continents qui ont souvent accès aux matières premières avantageuses en termes de coût de production, observation que l’électricité sera le vecteur d’énergie du futur, digitalisation de l’industrie etc. Cela signifie que notre métier conventionnel va subir des changements importants par des influences externes sur bases des technologies que l’Oil&Gas ne connait pas.

Il est primordial que nous soyons à même de savoir quelles technologies seront disponibles demain, pourront trouver des applications dans nos métiers et seront susceptibles d’impacter nos activités.

 

Contexte et Environnement

Notre équipe recherche aujourd’hui un/une chargé(e) de l’Intelligence Technologique pour un contrat de 12 mois comprenant une période de formation en interne.

Vous intégrerez l’équipe “intelligence scientifique et technologique” qui assure le capture et l’analyse des progrès scientifiques et technologiques susceptibles d’impacter les affaires de Total de demain et la divulgation aux managements des branches et de la direction R&D afin de pouvoir anticiper les programmes R&D. Elle recommande également des méthodologies et des outils avancés pour la communauté R&D dans leur activité de veille.

Vos missions :

Le travail comprend l’usage de 3 outils informatiques qui permettront d’effectuer du text-mining de pointe et le criblage et filtrage de l’information dans le cadre des études comparatives entre entreprises en terme technologies.

  1. Un (web) crawler (surveillance et collecte) et d’autres sources d’information (Scopus, Orbit etc ) existants doivent être programmés pour rechercher des informations pertinentes.
  2. Outil de classement (construction d’une arborescence avec requête associée) et d’analyse et représentation des résultats.
  3. Un thesaurus fait en interne doit être construit selon les normes internationales et intégré dans le système information de moteur de recherche d’entreprise / système d’annotation.

 

Profil recherché

Récemment diplômé(e), vous êtes à la recherche d’une opportunité dans un milieu international ? Les outils de veille, crawlers, Intellixir, et l’usage des sources d’information scientifique et brevets n’ont pas de secret pour vous ? Vous êtes connu(e) pour votre autonomie, vos initiatives et votre performance ?

Alors n’attendez plus, postulez, …

Réfèrence

30074BR

Métier

Management de Projets SI

Région, département, localité

64 – Pyrénées-Atlantiques

Localisation (Précisions/Mots-clés)

PAU

Type d’emploi

CDD

Durée du contrat

120

Unité de temps

Mois

Niveau d’expérience requis

0- 3 ans

Branche

Holding

 

A propos de nous/Profil de l’entreprise

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