Avis de recrutement : Expertise France recrute un Expert en Suivi, Évaluation, Responsabilité et Apprentissage (MEAL) – Villes durables (H/F), Ghana
Description de la mission
Le projet Villes durables – Phase 1 vise à développer un système de suivi et d’évaluation robuste et adapté pour permettre la collecte, l’analyse et l’utilisation systématiques et efficaces des données et informations du projet, et établir un lien continu avec l’apprentissage pour soutenir la prise de décision opérationnelle et stratégique. Ce système de S&E doit également être utilisé à des fins de responsabilisation ascendante (donateur) et descendante (bénéficiaire).
Expertise France recrute un Expert MEAL pour développer et déployer ce système de suivi et d’évaluation du projet. L’Expert MEAL sera mobilisé à temps partiel pour apporter un appui régulier à l’équipe projet sur les thématiques suivantes : révision du cadre logique et définition des indicateurs de suivi pertinents, élaboration d’un plan de suivi et d’évaluation, responsabilisation et apprentissage, informations de base, outils de suivi au niveau du projet, collecte et compilation de données. Il/elle contribue également au reporting du projet auprès de l’Union européenne et travaille sous la supervision du chef de projet et en étroite collaboration avec les autres membres de l’équipe basés à Accra et Tamale.
En particulier, les principales responsabilités de l’Expert MEAL comprennent les suivantes :
Partager et consolider la théorie du changement du projet
- Animer un ou plusieurs ateliers avec toutes les parties prenantes pour une réflexion participative sur la Théorie du Changement (ToC) du projet
- Produire une version détaillée et formalisée de la ToC du projet à partir des éléments issus des ateliers
Élaboration du plan de S&E du projet
- Évaluer les besoins et les capacités en outils et pratiques de suivi, d’évaluation et d’apprentissage, de collecte de données et de reporting de l’équipe et des partenaires de mise en œuvre,
- Élaborer un plan solide et co-construit avec les parties prenantes du projet, en ligne avec les engagements préconisés dans la politique S&E de l’Agence, comprenant :
- Révision du cadre logique et de ses indicateurs
- Définition et plan de suivi de chaque indicateur (moyens de vérification, méthode de calcul, outils, etc.)
- Valeurs de référence et cibles pour chaque indicateur
- Processus de flux, de collecte et d’utilisation des données (collecte, reporting, consolidation, visualisation, utilisation pour la gestion et la prise de décision, reporting, etc.)
- Gestion des données (analyse, reporting, archivage, confidentialité, contrôle qualité, protection des données conformément au RGPD)
- Budget détaillé nécessaire pour mettre en œuvre le plan
- Outils et logiciels qui seront utilisés
- Enjeux d’apprentissage et planification des temps d’apprentissage (ateliers d’identification des bonnes pratiques et des enseignements tirés, bilan de capitalisation d’expériences, etc.)
- Définition des responsabilités respectives de chaque organisation partenaire impliquée dans la mise en œuvre des activités
- S’assurer que le plan de suivi et d’évaluation est en adéquation avec la politique d’Expertise France en la matière, ainsi qu’avec les besoins et attentes des bailleurs concernés (Union Européenne)
- Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre d’études de base et finales pour les indicateurs clés. L’utilisation de données qualitatives et/ou secondaires lorsque cela est possible est fortement recommandée
- Concevoir, mettre en œuvre et diffuser un outil de partage interactif des résultats de suivi et d’évaluation (ie PowerBI)
- Former et accompagner l’équipe projet et les partenaires sur les outils et processus mis en place pour faciliter leur utilisation
- Élaborer et mettre à jour avec les équipes du projet un manuel d’utilisation des outils de suivi et d’évaluation
Appui à la mise en œuvre du plan S&E
- Assurer la mise à jour régulière du système de suivi – vérification des données collectées, gestion et analyse des données, mise à jour des outils interactifs – en étroite collaboration avec l’équipe projet
- Interagir avec les relais locaux et autres parties prenantes pour la collecte et l’interprétation des données
- Partager les résultats et les conclusions des activités de S&E avec l’équipe du projet
- Contribuer aux exercices d’examen de mi-année, selon les besoins.
- Proposer et déployer un plan de capitalisation à destination des bénéficiaires, des partenaires de mise en œuvre/opérateurs et travailler en étroite collaboration avec le chargé de communication sur l’élaboration d’outils/matériels de capitalisation
- Élaborer, avec le chef de projet et l’équipe, les termes de référence pour identifier les prestataires externes pour l’évaluation finale du projet.
- Former toutes les parties prenantes au suivi et à l’évaluation et aux mécanismes/outils développés pour faciliter leur implication dans la mise en œuvre et l’utilisation du système de suivi, d’évaluation et d’apprentissage
- Mettre à jour le système de S&E et les outils de collecte et de suivi à mesure que le projet évolue, selon les besoins.
Profil souhaité
Diplôme de l’enseignement
- Master en Statistiques, Suivi et Évaluation des projets, Economie du développement ou tout autre profil en adéquation avec les missions à réaliser
- Anglais courant parlé et écrit
- Expérience dans le développement et l’utilisation d’outils numériques de collecte et d’analyse (logiciels orientés S&E, collecte de données, logiciel d’analyse de données, visualisation, maîtrise des logiciels de collecte : Kobo Tool Box, CTO Survey, ODK, etc.), d’analyse (R, SPSS, Stata, etc.) et visualisation de données (PowerBI), et bonne connaissance de logiciels de suivi plus complets
- Bonne connaissance des pratiques et procédures de gestion de projet (cadre logique, programmation, mise en œuvre, reporting, etc.) et connaissance des pratiques des bailleurs de fonds, notamment de l’UE
Expérience professionnelle
- Au moins 10 ans d’expérience professionnelle dans le développement et l’utilisation de systèmes de suivi et d’évaluation dans le domaine du développement durable, de la gouvernance et de la mise en œuvre de politiques publiques dans le cadre de projets de développement de la coopération internationale
- Forte expérience dans le développement d’outils et de pratiques de gestion de projet (théorie du changement, cadre logique, planification, reporting, etc.) et connaissance des pratiques des bailleurs de fonds, notamment de l’UE.
- Une expérience dans les questions liées au genre est obligatoire
- Forte expérience au Ghana demandée, l’autorisation de travailler au Ghana est un bonus
Exigences spécifiques supplémentaires
- Expériences démontrées en gestion dans un environnement multiculturel
- Un fort sens de l’organisation, de la rigueur et de l’autonomie est requis
- Compétences avérées en négociation, écoute, définition de priorités, résolution de problèmes et prise de décision, notamment dans les interactions avec les partenaires locaux
- Excellentes compétences en communication : diplomatie et communication avec des partenaires privés ou publics, locaux et internationaux
- Capacité à analyser, concevoir et fournir une solution spécifique au contexte
- Excellentes compétences analytiques et de reporting
Calendrier
Date de début du projet : janvier 2024
Date de début souhaitée : février 2024
Documents à fournir
- Un CV
- Une lettre de motivation
- Trois références professionnelles, y compris les contacts par courrier électronique et téléphonique
Le processus de sélection se déroulera en deux phases :
- Dans un premier temps, une short list sera établie librement par Expertise France
- Deuxièmement, les candidats sélectionnés peuvent être invités à un ou plusieurs entretiens
Les candidats intéressés par cette opportunité sont invités à soumettre leur candidature dans les plus brefs délais. Expertise France se réserve le droit de procéder à une présélection avant cette date. Si vous n’avez pas de nouvelles de nous dans un délai de 4 semaines, veuillez considérer votre candidature comme rejetée.
Date limite de candidature : 05/01/2024 14:35