Avis de recrutement : Programme Alimentaire Mondiale (WFP) recrute un(e) Associé(e) à la mise en œuvre du district – Ramanathpuram, Tamil Nadu, Inde
Titre du poste : *Associé à la mise en œuvre du district (ADAPT4R)*
Durée : 1 an (avec renouvellement basé sur les performances jusqu’à 4 ans)
Type de contrat : Tiers
Lieu d’affectation : Tamil Nadu, Ramanathpuram
Rémunération : 70 000 INR/par mois
CONTEXTE DU PROJET
Renforcer la résilience des communautés vulnérables au Sri Lanka et en Inde face à l’impact accru du changement climatique (ADAPT4R) est un projet quinquennal soutenu par le Fonds d’adaptation (FA) constitué dans le cadre de la CCNUCC et exécuté en Inde par le ministère de l’Environnement, des forêts et du changement climatique et le PAM. en tant qu’entité de mise en œuvre multilatérale. Le projet régional cible les zones sèches du Sri Lanka et les districts sujets à la sécheresse de la côte est des États d’Odisha, d’Andhra Pradesh et du Tamil Nadu.
L’objectif principal du projet est de renforcer la capacité d’adaptation au changement climatique et la sécurité alimentaire des communautés vulnérables de la zone aride du Sri Lanka et des États côtiers de l’est de l’Inde, en utilisant une approche régionale intégrée. En tirant parti des compétences et des expériences différenciées dans les deux pays et en utilisant des approches participatives et ascendantes, le projet permettra aux groupes vulnérables d’utiliser les services climatiques du dernier kilomètre pour planifier et mettre en œuvre des mesures d’adaptation ciblées les mieux adaptées aux différents moyens de subsistance et localités, complétées par une diversification des moyens de subsistance. et des liens renforcés avec les services financiers existants. Une boucle de rétroaction régionale fournira de précieuses leçons en temps réel pour une extension et une diffusion à grande échelle, tant à l’intérieur qu’au-delà des deux pays.
Le projet atteindra son but à travers les deux objectifs suivants :
1. Renforcer l’accès à des services climatiques fiables, opportuns et ciblés sur le dernier kilomètre, et développer un système pour coproduire, diffuser et étendre les avis Agromet et hydromet.
2. Renforcer la capacité d’adaptation des ménages agricoles à faible revenu confrontés à des risques climatiques élevés, en mettant l’accent sur les femmes et les groupes vulnérables, pour élaborer et mettre en œuvre des plans d’adaptation locaux informés par les avis climatiques, aboutissant à des pratiques améliorées et à des moyens de subsistance diversifiés et résilients au climat.
Le projet ciblera les petits exploitants agricoles de l’intérieur des terres, les zones arides des localités du projet, ainsi que les groupes vulnérables dans les deux pays, y compris les communautés marginalisées, par exemple les PVTG, les ménages dirigés par des femmes et des jeunes et les ménages souffrant d’insécurité alimentaire.
OBJECTIF DU POSTE ET PRINCIPALES RESPONSABILITÉS (Pas tout compris)
Le poste est responsable de la coordination et de la mise en œuvre sur le terrain au niveau du district. Situé dans le district du projet, le poste relève du chef de projet de l’État, avec la direction générale du NPC et du HoU, du CC, de la résilience et de la RRC, du PAM et du gouvernement de l’État. Les principales responsabilités de la DIA comprennent-
• Entreprendre la mise en œuvre de diverses activités et processus pour les interventions du projet alignés sur les documents de projet et les plans convenus.
• Agir en tant que point de contact pour la résolution d’une série de questions et de problèmes opérationnels et transmettre les problèmes à l’équipe du PAM et au gouvernement de l’État, selon les besoins.
• Soutenir la supervision et/ou l’examen du travail des partenaires technologiques, des institutions financières des partenaires de mise en œuvre, des collectifs d’agriculteurs, en facilitant la coordination et en fournissant des conseils et des orientations pratiques, pour contribuer à la réalisation des objectifs selon les normes et les délais convenus.
• Soutenir l’organisation et la conduite du renforcement des capacités des différentes parties prenantes sur diverses activités liées au projet.
• Entreprendre des visites régulières dans les blocs sélectionnés, KVK, villages et bénéficiaires du projet pour suivre la mise en œuvre du projet, identifier les lacunes dans la mise en œuvre et suggérer/prendre des mesures correctives.
• Soutenir l’organisation de réunions d’examen mensuelles avec les collecteurs de district et les principales entités de mise en œuvre, notamment les départements des forêts, de l’environnement et du changement climatique, de l’agriculture, du développement rural et de l’IMD et autres, le cas échéant.
• Préparer des rapports mensuels sur l’avancement du projet au niveau du district/bloc pour les partager avec toutes les parties prenantes du projet.
• Soutenir la compilation et l’identification de bonnes pratiques, d’expériences de cas dans la mise en œuvre du projet dans les différents villages pour une diffusion plus large.
• Soutenir la collecte de données et le suivi des différentes évaluations menées pour le projet.
• Assurer la liaison avec les parties prenantes du projet pour une mise en œuvre rapide, rechercher des apports techniques et une résolution rapide des problèmes identifiés dans les projets.
• Assurer la liaison avec d’autres projets connexes du gouvernement et soutenus par le PAM pour des liens plus solides et une durabilité accrue.
QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCE MINIMALES STANDARD
Éducation : Un diplôme universitaire en sciences du climat, en agriculture, en agrotechnologie, en agronomie, en développement rural, en moyens de subsistance résilients, en gestion ou en sciences sociales est préférable.
Expérience : Cinq années d’expérience professionnelle responsable, de préférence dans le secteur du développement en partenariat avec le gouvernement/l’agence des Nations Unies/l’ONGL. Expérience dans le soutien à la mise en œuvre de projets ou dans le travail sur des projets axés sur des moyens de subsistance résilients, l’atténuation de la sécheresse agricole et l’adaptation au climat.
Langues : La maîtrise de l’anglais parlé et écrit, de l’hindi et la capacité de parler en Odia (pour Odisha) sont un avantage supplémentaire.
TERMES ET CONDITIONS
• Seuls les candidats sélectionnés seront contactés. Un test écrit sera utilisé comme forme de sélection. Dans le cas où votre candidature serait retenue pour un entretien, il vous sera demandé de fournir au préalable une copie scannée du(des) diplôme(s)/certificat(s) requis pour ce poste.
• Il s’agit d’un poste national, donc les candidats qui ne sont pas des ressortissants indiens ne seront pas pris en considération.
• Le PAM s’engage à promouvoir la diversité et l’équilibre entre les sexes. Le PAM adhère à des « politiques de tolérance zéro » sur le lieu de travail.
Les candidates sont particulièrement encouragées à postuler
Date limite ; 20 février 2024