L’International Rescue Committee (IRC) recrute un(e) Coordonnateur Technique, Kenya

 

 

 

L’International Rescue Committee (IRC) intervient lors des pires crises humanitaires du monde, contribuant à rétablir la santé, la sécurité, l’éducation, le bien-être économique et l’électricité des personnes dévastées par les conflits et les catastrophes. Fondé en 1933 à l’appel d’Albert Einstein, l’IRC est l’une des plus grandes organisations non gouvernementales humanitaires internationales (ONGI) au monde, intervenant dans plus de 40 pays et 29 villes américaines pour aider les populations à survivre, à reprendre le contrôle de leur avenir et à renforcer leurs communautés. Force de l’humanité, les employés de l’IRC ont un impact durable en rétablissant la sécurité, la dignité et l’espoir pour des millions de personnes. Si vous êtes un acteur de changement passionné et motivé par les solutions, rejoignez-nous pour avoir un impact positif sur la vie de millions de personnes dans le monde entier pour un avenir meilleur.

En partenariat avec Gavi, l’IRC dirige le projet REACH (Reaching Every Child in Humanitarian Setting), un consortium visant à identifier et vacciner les enfants zéro dose (ZDC) en Somalie, en Éthiopie, au Soudan et au Soudan du Sud. Lancé en juin 2022, REACH vise à négocier l’accès aux zones difficiles d’accès, à vacciner les enfants de moins de cinq ans et à garantir qu’aucun enfant ne soit laissé pour compte, en particulier dans les zones touchées par les conflits, les déplacements et la faiblesse des infrastructures. Le projet est actuellement en phase 2 et se déroule jusqu’en décembre 2025, avec possibilité de prolongation.

Le projet REACH utilise l’analyse géospatiale pour optimiser la couverture vaccinale dans les communautés mal desservies. Il s’agit d’estimer les populations à proximité des sites de vaccination existants et d’identifier les emplacements optimaux pour les nouveaux services mobiles et de proximité. Les données géospatiales sont intégrées dans les microplans locaux pour aider les planificateurs de vaccination à tous les niveaux, garantissant une prestation de services efficace et précise. En outre, la cartographie géospatiale permet de localiser les concentrations de population dans les zones difficiles d’accès, ce qui permet aux équipes de proximité de vérifier la présence d’enfants zéro dose. En collaboration avec l’analyste géospatial (GCA, EHAU) basé à Nairobi et l’analyste climatique (GCA, EHAU) basé en Jordanie, il est possible d’utiliser l’analyse SIG pour cartographier les conflits, l’accès et l’impact du changement climatique dans les zones d’intervention de REACH.

Depuis la phase de démarrage, le travail géospatial du projet REACH a été soutenu par Flowminder (Royaume-Uni). Pour la phase 2, l’IRC vise à renforcer les capacités géospatiales internes pour soutenir le projet, réduisant ainsi la dépendance vis-à-vis des fournisseurs externes. Flowminder soutiendra la transition du rôle SIG en travaillant aux côtés du coordinateur technique – SIG pendant trois mois.

Aperçu/résumé du poste :

Le coordinateur technique – SIG pour le programme REACH de Gavi sera chargé de diriger les systèmes d’information géographique (SIG) du programme pour cartographier, analyser et visualiser les données sur les conflits, l’accès, l’impact du changement climatique et la vaccination qui faciliteront la prise de décision basée sur les données dans le programme. Le rôle impliquera de travailler en étroite collaboration au sein de l’équipe REACH, principalement avec le conseiller en accès humanitaire et le responsable du suivi, de l’évaluation et de l’apprentissage, et de collaborer avec les coordinateurs de projet REACH et d’autres membres des équipes techniques de l’UGP/du programme national, les partenaires et les parties prenantes pour intégrer les données spatiales dans les stratégies de vaccination, en particulier dans les zones difficiles d’accès. Le rôle implique également une collaboration avec l’analyste géospatial et l’analyste climatique de l’IRC sur la cartographie des conflits, de l’accès et de l’impact du changement climatique respectivement. Le poste sera basé à Nairobi avec de nombreux déplacements sur le terrain selon les besoins.

Principales responsabilités :

1. Collecte et analyse de données spatiales

  • Coordonner l’acquisition de données spatiales relatives à la couverture vaccinale, à l’emplacement des sites, à la démographie de la population et aux populations zéro dose/sous-immunisées et superviser l’intégration des données dans les produits SIG et d’analyse d’informations existants développés pour le projet GAVI REACH.
  • Assurer le contrôle de la qualité dans la collecte des données GPS et l’évaluation des données collectées auprès des programmes nationaux et à l’extérieur de l’organisation.
  • Utiliser des outils SIG pour analyser les tendances géographiques, l’accès aux services de santé et les écarts d’équité dans la couverture vaccinale.
  • Utiliser les outils SIG pour analyser et cartographier les conflits et accéder aux données et aux données d’impact du changement climatique pour les domaines d’intervention de REACH.

2. Cartographie et visualisation

  • Développer des cartes détaillées, claires et informatives pour visualiser les données de vaccination pour les parties prenantes et les décideurs.
  • Créer des cartes thématiques et des tableaux de bord pour soutenir l’identification des domaines prioritaires d’intervention.
  • Présenter des informations sur les données spatiales au moyen de rapports et de présentations visuelles adaptés à des publics divers, notamment les décideurs politiques, les agents de santé et les partenaires internationaux.

3. Intégration et gestion des données

  • Intégrer les données spatiales aux systèmes de suivi des programmes pour améliorer le suivi des progrès et de l’impact du programme dans les zones difficiles d’accès.
  • Maintenir les bases de données SIG et s’assurer que toutes les informations géospatiales sont à jour, exactes et stockées en toute sécurité.
  • Coordonner l’utilisation des données spatiales au sein du système de suivi et d’évaluation du projet REACH et contribuer à l’apprentissage pour éclairer la prestation des services de vaccination.

4. Renforcement des capacités

  • Concevoir et dispenser des formations au personnel local, aux partenaires et aux responsables de la santé sur l’utilisation des outils SIG pour la planification et le suivi de la vaccination.
  • Coordonner le développement des capacités locales en organisant des sessions de formation sur la collecte de données GPS et les opérations SIG de base.

5. Collaboration et partenariats

  • Collaborer avec l’unité de mesure de l’IRC, Data Excellence et d’autres équipes SIG, des organisations internationales et des agences gouvernementales pour partager des données et des informations.
  • Participer aux réunions et groupes de travail pertinents pour représenter la fonction SIG et partager des informations clés sur l’analyse spatiale.
  • Fournir des contributions aux propositions et aux rapports lorsque des données spatiales ou une expertise SIG sont requises.

6. Suivi et évaluation

  • Soutenir l’équipe de suivi, d’évaluation et d’apprentissage (MEL) en incorporant l’analyse spatiale dans les données de vaccination.
  • Diriger la visualisation spatiale de la couverture vaccinale et soutenir l’équipe MEL pour le suivi des données en temps réel afin de permettre une identification plus rapide des lacunes et des ajustements de programme plus réactifs.
  • Soutenir les équipes de plaidoyer de l’IRC sur demande en utilisant des données spatiales pour plaider en faveur d’interventions de vaccination, de financements ou de ressources plus ciblés dans les régions géographiques mal desservies, en présentant des recommandations fondées sur des preuves aux décideurs.
  • Exploiter les données spatiales pour créer des études de cas ou des exemples de réussite, en comparant les taux de vaccination dans diverses régions et en mettant en évidence les meilleures pratiques. Cela contribuera à étendre les approches efficaces à différents contextes.

Expérience et qualifications :

Éducation

  • Baccalauréat ou maîtrise en SIG, géographie, sciences géospatiales, télédétection, technologie de l’information, informatique ou dans un domaine connexe.
  • Une certification en techniques SIG ou en technologies géospatiales est un plus.

Expérience

  • 3 à 5 années d’expérience pertinente en SIG, en analyse de données spatiales ou en cartographie géospatiale, de préférence dans le cadre de programmes de santé, de développement ou humanitaires.
  • Une expérience de travail avec des données de santé, notamment liées à la vaccination ou aux services de santé, est un avantage.
  • Familiarité avec les outils de collecte de données mobiles (par exemple, OpenDataKit, KoboToolbox) et les technologies GPS.
  • Expérience avérée dans la création de cartes, l’analyse spatiale et la présentation de données spatiales à des publics non techniques.

Compétences et aptitudes

  • Compétences techniques
  • Maîtrise des logiciels SIG tels qu’ArcGIS, QGIS ou plateformes similaires.
  • Solides compétences analytiques avec la capacité d’interpréter et de visualiser de grands ensembles de données géospatiales.
  • Connaissance de la modélisation des données spatiales, des statistiques spatiales et de la gestion des données géospatiales.
  • Expérience dans la collecte, le nettoyage et l’intégration de données GPS dans les systèmes SIG.
  • La familiarité avec les plateformes de cartographie Web et le développement de tableaux de bord (par exemple, Google Earth Engine, Tableau, Power BI) est un atout.
  • Communication et collaboration
  • Solides compétences en communication, avec la capacité d’expliquer des concepts techniques à des publics non techniques.
  • Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration avec des équipes interfonctionnelles et des intervenants externes.
  • Expérience de travail dans des environnements multiculturels et démonstration de sensibilité culturelle.
  • Gestion de projet
  • Excellentes compétences organisationnelles, avec la capacité de gérer plusieurs tâches et de respecter les délais.
  • Expérience en planification de projets, y compris la collecte, l’analyse et la production de rapports de données.
  • Résolution de problèmes
  • Capacité à penser de manière critique et à utiliser des données spatiales pour résoudre des problèmes complexes, en particulier dans des environnements à faibles ressources et difficiles d’accès.

Compétences recherchées

  • Expérience de travail dans des contextes fragiles ou humanitaires, notamment sur des projets de santé ou de vaccination.
  • Compréhension des initiatives mondiales en matière de santé et familiarité avec les interventions visant à améliorer l’accès aux vaccins.
  • La maîtrise des langages de programmation pour l’analyse géospatiale (par exemple, Python, R ou similaire) est un plus.

Norme de conduite professionnelle : L’IRC et ses employés doivent adhérer aux valeurs et principes énoncés dans l’IRC Way – notre code de conduite. Il s’agit de l’intégrité, du service, de la responsabilité et de l’égalité.

Engagement en faveur du genre, de l’égalité, de la diversité et de l’inclusion : L’IRC s’engage à créer un environnement de travail diversifié, inclusif, respectueux et sûr où toutes les personnes sont traitées de manière équitable, avec dignité et respect. L’IRC interdit expressément et ne tolérera pas la discrimination, le harcèlement, les représailles ou l’intimidation à l’encontre des membres de l’IRC dans quelque cadre que ce soit. Nous visons à accroître la représentation des femmes, des personnes issues des pays et des communautés que nous servons, et des personnes qui s’identifient à des races et des ethnies sous-représentées dans les structures de pouvoir mondiales.

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