Avis de recrutement : UNICEF recrute un(e) Spécialiste régional de la santé (urgences) à Nairobi au Kenya.
Sous la supervision générale du conseiller régional en santé (RHA), le titulaire du poste est chargé de diriger le soutien technique et l’orientation stratégique en matière de santé publique et de santé dans les situations d’urgence humanitaire.
Fonction clé, responsabilités et tâches/tâches connexes
1. Appui en matière de gestion et de conseil au conseiller régional
Fournir des conseils opportuns et pertinents au conseiller régional (RA) dans l’établissement des composantes d’urgence de santé publique du plan de travail annuel, en déterminant les priorités, les cibles et les mesures de performance. Coordonner l’avancement des travaux, surveiller et garantir l’obtention des résultats en cas d’urgence de santé publique. conformément au calendrier et aux normes de performance, et signaler les problèmes critiques à l’AR pour une action rapide. Fournir une assistance technique et des conseils aux collègues de la section sur la programmation et la mise en œuvre et diriger le travail technique de l’équipe intersectorielle sur les urgences de santé publique pour permettre à l’UNICEF d’atteindre ses objectifs de performance.
2. Développement et planification du programme
Fournir un soutien technique et des conseils pour la préparation, la conception et la mise à jour des éléments liés aux urgences de santé publique de l’analyse de la situation régionale et nationale afin de garantir que des données complètes et actuelles éclairent et guident le développement, la conception et la gestion des programmes. Fournir un soutien aux bureaux de pays pour l’élaboration de composantes sanitaires des plans d’intervention humanitaire, des plans de préparation et de réponse aux épidémies, des HAC, d’autres appels, propositions et autres documents liés aux urgences.
3. Gestion du programme, suivi et obtention des résultats
Planifier et/ou collaborer avec des partenaires internes et externes pour établir des références de suivi, des indicateurs de performance et d’autres indicateurs et mesures du système UNICEF/ONU afin d’évaluer et de renforcer la responsabilité en matière de performance, la cohérence et l’obtention de résultats concrets et durables pour le secteur assigné dans les programmes de santé. . Participer aux exercices de suivi et d’évaluation, aux examens de programmes et aux examens sectoriels annuels avec le gouvernement et d’autres homologues pour évaluer les progrès et déterminer les actions/interventions nécessaires pour obtenir des résultats. Préparer et évaluer des rapports de suivi et d’évaluation pour identifier les lacunes, les forces et/ou les faiblesses de la gestion du programme, identifier les leçons apprises et utiliser les connaissances acquises pour la planification du développement et les interventions en temps opportun afin d’atteindre les objectifs.
4. Services consultatifs et assistance technique
Collaborer et consulter les principaux responsables gouvernementaux, les ONG partenaires, les agences des Nations Unies et d’autres partenaires/donateurs des bureaux de pays sur les politiques, les stratégies, les meilleures pratiques et les approches sur les questions liées aux urgences de santé publique afin de soutenir la planification, la gestion, la mise en œuvre et la livraison du développement des programmes. résultats. Participer aux discussions et à la planification du programme stratégique pour fournir des conseils techniques et contribuer aux discussions politiques et à l’établissement de programmes visant à promouvoir la santé dans les domaines de la préparation aux situations d’urgence, de la réponse et de la résilience. Préparer des documents d’orientation, des notes d’information et d’autres documents de programme stratégique sur la prévention, la préparation et la réponse aux urgences de santé publique à des fins d’utilisation, d’information et/ou d’examen par la direction. Participer aux initiatives de préparation aux situations d’urgence, aux plans d’urgence, et les interventions d’urgence dans le pays (poussée) ou là où cela est désigné, notamment en surveillant et en évaluant les menaces émergentes et actuelles pour la santé publique. Coordonner et fournir une assistance technique aux 21 pays de la région AfOA, en identifiant et en répondant aux besoins de soutien, y compris à long terme.
5. Plaidoyer, réseautage et création de partenariats
Construire et maintenir des partenariats stratégiques avec le secteur de la santé, les agences des Nations Unies, les homologues gouvernementaux, les parties prenantes nationales, les entités mondiales et régionales (Africa CDC, Communautés économiques régionales) et les partenaires, alliés, donateurs et universitaires en se concentrant sur la prévention, la préparation et la réponse aux urgences de santé publique à travers réseautage actif, plaidoyer et communication efficace. Préparer du matériel de communication et d’information pour le plaidoyer du programme afin de promouvoir la sensibilisation, d’établir des partenariats/alliances et de soutenir la collecte de fonds pour les programmes de santé dans le contexte d’urgences humanitaires ou de santé publique. Participer et/ou représenter l’UNICEF dans les discussions et la planification interinstitutions appropriées sur les questions liées à la santé pour collaborer avec les partenaires/collègues interinstitutions sur la planification et la préparation des programmes/projets de santé,
6. Innovation, gestion des connaissances et renforcement des capacités
Se tenir au courant, rechercher, comparer et mettre en œuvre les meilleures pratiques de pointe en matière d’urgence de santé publique et de santé humanitaire. Institutionnaliser, documenter, notamment par le biais de revues à comité de lecture, et partager les meilleures pratiques et les connaissances acquises. Contribuer au développement d’approches, de stratégies, de politiques et de procédures et introduire l’innovation et les meilleures pratiques pour garantir une efficience et une efficacité optimales des programmes d’urgence sanitaire. Diriger, planifier et mettre en œuvre des initiatives de renforcement des capacités pour améliorer les compétences du personnel des bureaux de pays en matière de santé publique et intersectorielle d’urgence sanitaire, du gouvernement et d’autres parties prenantes afin de promouvoir et d’obtenir des résultats sur les actions et programmes liés à la santé publique et aux urgences humanitaires. Tenir à jour les listes d’urgence de santé publique en veillant à l’inclusion d’une sous-section destinée au personnel national et aux consultants externes possédant les compétences et l’expérience pertinentes. Examiner et mettre à jour périodiquement, notamment en publiant une manifestation d’intérêt si nécessaire.
Pour vous qualifier en tant que défenseur de chaque enfant, vous devrez…
- Un diplôme universitaire supérieur (Master ou supérieur) en santé publique (MSc ou PhD)
- Au moins huit années d’expérience professionnelle pertinente dans le domaine de la santé publique, de la préparation et de la réponse aux situations d’urgence humanitaire et dans d’autres domaines de la santé.
- Une expérience de travail dans un pays en développement de la région africaine est essentielle.
- L’expérience doit inclure la coordination et les partenariats stratégiques, l’évaluation des risques, la planification, la programmation, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation des programmes d’urgence de santé publique dans les domaines de l’épidémiologie et du contrôle des maladies, une expertise principalement dans les domaines suivants : maladies diarrhéiques à tendance épidémique, maladies hémorragiques virales ; maladies évitables par la vaccination. Connaissance du cadre du Règlement sanitaire international (RSI) 2005 et de sa mise en œuvre dans les États membres.
- Une expérience professionnelle dans un pays en développement et/ou une connaissance des situations d’urgence est considérée comme un atout.
- Une expérience de travail au niveau du district est un atout.
- Une expérience pertinente dans une agence ou une organisation du système des Nations Unies est considérée comme un atout.
- La maîtrise de l’anglais est requise. La connaissance du français ou du portugais (une langue de travail dans les pays de l’ESA) est un atout.
Date limite : 25 octobre 2023