La Banque européenne d’investissement recrute quelques Gestionnaires de placements à Luxembourg.
Objectif de l’équipe :
L’épine dorsale de l’économie européenne est constituée par les PME et les ETI, qui représentent plus de 95 % des entreprises européennes et génèrent environ les deux tiers du PIB de l’UE. Il est crucial que l’UE soutienne leur croissance et leur développement, afin de les rendre plus forts, plus compétitifs et mieux équipés pour faire face aux évolutions économiques mondiales. Les PME et les entreprises de taille intermédiaire apporteront également une contribution essentielle pour relever les défis d’époque auxquels la société européenne est confrontée, tels que le changement climatique, la transformation numérique et la nécessité de garantir l’indépendance et l’autosuffisance de l’Europe dans des secteurs stratégiques (notamment l’énergie et l’approvisionnement alimentaire). Cela est devenu encore plus crucial depuis que l’agression russe contre l’Ukraine a mis en évidence la nécessité pour l’Europe de réduire sa dépendance aux combustibles fossiles russes et d’accélérer la transition vers zéro émission nette.
Cependant, les options de financement pour les PME et ETI européennes sont souvent limitées et insuffisantes pour répondre à leurs besoins.
Le FEI, avec son équipe Lower Mid-Market, contribue à élargir les options permettant aux PME et aux ETI d’accéder au financement nécessaire, en investissant dans des fonds de capital-investissement et de crédit privé dans toute l’Europe.
En outre, pour aider les États membres de l’UE à devenir indépendants des combustibles fossiles russes, le Groupe BEI étendra encore ses activités de financement déjà importantes dans les domaines des énergies renouvelables et de l’efficacité énergétique et approfondira son engagement en faveur de la durabilité et des transitions vertes. En conséquence, l’équipe du FEI Lower Mid-Market devrait, à titre temporaire, réaliser des investissements supplémentaires de 200 millions d’EUR par an sur une période de cinq ans dans des fonds ciblant la transition énergétique.
En tant que gestionnaire d’investissement (sénior), vous opérerez donc au sein du secteur du capital-investissement européen, dans les segments du capital de croissance, de la dette hybride/actions et de la mezzanine. Vous contribuerez à l’identification, à l’évaluation, à la négociation et au suivi des investissements de fonds primaires et des co-investissements dans toute l’Union européenne et dans les pays en préadhésion.
Réseau d’exploitation :
Travaillant en petites équipes, vous contribuerez à l’élaboration du business plan des investissements en actions, avec une attention particulière à l’orientation thématique adoptée par le FEI. Cela comprend la participation à la recherche, à la sélection et à la négociation d’opportunités d’investissement et la responsabilité du suivi du portefeuille d’investissements des fonds existants. Le poste nécessite la capacité de comprendre les marchés du Private Equity en Europe, de développer et d’entretenir des relations avec des homologues externes (y compris des gestionnaires de fonds, des investisseurs et des conseillers) et d’interagir avec d’autres services du FEI (gestion des risques, conformité, services juridiques, etc.).
Responsabilités:
À un niveau proportionné à votre expérience et à votre ancienneté, vous :
- Recueillir des informations qualitatives et quantitatives sur l’évolution du capital-investissement/de la dette privée et sur les entreprises concernées par les activités du FEI, ainsi que sur tout aspect susceptible d’affecter le portefeuille du FEI ;
- Participer au développement d’un réseau de contacts externes de haut niveau/qualité, incluant des gestionnaires de fonds, des commanditaires, des conseillers et des agents de placement ;
- Contribuer à la mise en œuvre du plan d’affaires Lower Mid-Market, en participant si nécessaire à la recherche, à l’identification des opportunités d’affaires, à la préparation des propositions, à la due diligence, à la structuration et à la négociation des transactions ;
- Contribuer au suivi et au suivi du portefeuille d’investissements en contribuant aux rapports périodiques, en analysant les événements de suivi spécifiques et en contribuant à l’élaboration de recommandations appropriées pour les actions de suivi ;
- Superviser des collègues juniors sur des activités/projets spécifiques ;
- Représenter le FEI aux réunions des investisseurs et aux conseils consultatifs, le cas échéant (en fonction de l’ancienneté).
Qualifications:
- Diplôme universitaire en finance, en administration des affaires ou tout autre sujet pertinent;
- Diplôme d’études supérieures constituant un avantage certain ;
- Pour le rôle de Gestionnaire d’investissement : Au moins cinq (5) années post-diplôme (après avoir obtenu votre diplôme universitaire initial) d’expérience professionnelle pertinente au même niveau de responsabilité ;
- Pour le rôle de Senior Investment Manager : Au moins huit (8) années post-diplôme (après avoir obtenu votre diplôme universitaire initial) d’expérience professionnelle pertinente au même niveau de responsabilité ;
- Solides compétences en analyse financière ;
- N’importe lequel – ou une combinaison – des éléments suivants sera une exigence pour le poste :
- Expérience préalable en fonds de fonds et/ou investissements directs ;
- Expérience préalable supplémentaire dans un environnement financier ou d’entreprise ;
- Expérience avérée dans les domaines du secteur des investissements en actions ;
- Bonne compréhension du cadre opérationnel du CIR ;
- Bonne compréhension du secteur technologique de l’énergie et des entreprises d’efficacité énergétique.
- Bonnes compétences informatiques (outils Office standards, notamment Word, Excel, PowerPoint) ;
- Excellente connaissance de l’anglais (oral et écrit). La connaissance d’autres langues de l’UE serait un avantage.
Qualités personnelles:
- Solides compétences en communication verbale et écrite et compétences en présentation ;
- Approche commerciale ;
- Capacité à gérer des opérations complexes;
- Très bonnes compétences relationnelles;
- Sens de l’initiative et approche de résolution de problèmes;
- Capacité à organiser son travail, à établir des priorités et à respecter les délais ;
- Excellent esprit d’équipe.
Date limite de candidature : 28 septembre 2023