Islamic Relief recrute un Chef de projet régional, Mali

 

 

A PROPOS D’ISLAMIC RELIEF WORLDWIDE

IRW est une organisation internationale non gouvernementale de droit britannique créée en 1984 à la suite de la famine au Soudan et en Éthiopie. Elle opère dans plus de 40 pays à travers le monde pour soulager la pauvreté des populations démunies dans divers domaines du développement et de l’aide humanitaire. Le Secours Islamique est présent au Mali depuis 1998 et au Niger depuis 2005 et travaille en étroite collaboration avec les autorités, les services techniques de l’Etat et les acteurs locaux dans la mise en œuvre de ses interventions axées principalement sur les domaines de la sécurité alimentaire, des moyens de subsistance, de la santé et de la nutrition, de l’eau, de l’hygiène et de l’assainissement (WASH), de la RRC, de l’éducation et du parrainage des orphelins, de la protection de l’enfance, des réponses aux situations d’urgence.

Pour atteindre ses objectifs, le RI collabore étroitement avec les membres des familles, les donateurs institutionnels et les contributeurs individuels. Ce projet de cinq (5) ans est le fruit d’une coopération efficace entre la région de l’Afrique de l’Ouest (RI Mali et Niger) et RI Canada. Il vise à contribuer à la réduction de la pauvreté, à la création de moyens de subsistance, à la réduction de la vulnérabilité et à l’autonomisation des groupes défavorisés dans des villages ciblés du Mali et du Niger par le biais d’interventions multisectorielles globales.

Le chef de projet régional définira et coordonnera la mise en œuvre des activités du projet IMPACT entre le Mali et le Niger, en adoptant une approche régionale. Le gestionnaire de projet est chargé de veiller à ce que les objectifs soient atteints conformément aux attentes des donateurs et de maximiser l’impact du projet. Il doit notamment veiller à ce que les résultats du projet soient atteints dans les délais et le budget impartis, à ce que les risques soient gérés et à ce que les problèmes soient traités en conséquence. Dans ce rôle, il/elle fournira des conseils techniques à l’équipe du projet IMPACT dans divers secteurs, notamment la sécurité alimentaire et les moyens de subsistance (SAME), l’eau, l’hygiène et l’assainissement (WASH), la nutrition, la protection et la préparation et la réponse aux catastrophes.

Objectif du poste :

Le/la chef (fe) de projet régional aura à :

  • Construire et développer l’équipe de projet afin d’assurer une performance maximale, en fournissant un objectif, une direction et une motivation.
  • Diriger les projets depuis la définition des besoins jusqu’au déploiement, en identifiant les calendriers, les champs d’application, les estimations budgétaires et les plans de mise en œuvre, y compris l’atténuation des risques.
  • Coordonner les ressources internes et externes pour s’assurer que les projets respectent le champ d’application, le calendrier et le budget
  • Analyser l’état d’avancement du projet et, le cas échéant, réviser le champ d’application, le calendrier ou le budget afin de s’assurer que les exigences du projet peuvent être satisfaites
  • Établir et entretenir des relations avec les parties prenantes concernées du client, en assurant un contact quotidien sur l’état d’avancement du projet et les changements.

Principales responsabilités :

  • Établir et maintenir des processus de gestion, de la portée au cours du cycle de vie du projet, en fixant des normes de qualité et de performance et en évaluant les risques.
  • Structurer et gérer des bases de données de performances intégrées et multipistes pour les projets numériques, imprimés, sociaux, radiodiffusés et expérientiels.
  • Développer et maintenir des partenariats avec des ressources tierces, y compris des fournisseurs et des chercheurs.
  • Affecter et contrôler les ressources afin d’assurer l’efficacité du projet et de maximiser les résultats.
  • Rendre compte des résultats du projet et/ou des risques aux canaux de gestion appropriés et faire remonter les problèmes, le cas échéant, conformément au plan de travail du projet.:

Suivi, évaluation, apprentissage et responsabilité :

  • Coordonner avec l’unité MEAL le développement et l’évaluation des systèmes.
  • Assurer un suivi étroit des évaluations MEAL et organiser des réunions régulières pour discuter de l’avancement du programme.

Expériences :

  • Au moins quatre (4) ans d’expérience pertinente dans des postes de coordination de projets, en particulier au sein d’ONGI et/ou des agences des Nations unies axées sur la sécurité alimentaire ou les projets WASH et nutrition.
  • Expérience de la gestion de programmes/projets transfrontaliers
  • Compétences avérées en matière de gestion, de rédaction de propositions de projets et de rapports.
  • Excellentes compétences en matière de communication, de négociation, de mise en réseau et d’animation d’ateliers à différents niveaux.
  • Capacité à travailler en étroite collaboration avec le personnel national basé sur le terrain et expérience de diverses approches de la formation et du développement du personnel, y compris l’apprentissage à distance,
  • Expérience avérée de la gestion de projets de résilience dans des contextes fragiles,
  • Capacité avérée à travailler en équipe dans un environnement multiculturel et à entretenir régulièrement des relations de travail harmonieuses et efficaces, tant à l’intérieur qu’à l’extérieur de l’organisation.
  • Excellentes aptitudes rédactionnelles

Aptitudes :

  • Capacité à travailler sous pression et à être disponible en dehors des heures normales.
  • Sens de l’écoute, esprit d’initiative et créativité.
  • Compétences interpersonnelles pour maintenir de bonnes relations avec les bénéficiaires.
  • Volonté de représenter IRW dans toutes les zones d’intervention.

Exigences du poste :

  • Partager les valeurs fondamentales, la vision et la mission d’IRW.
  • Protéger la dignité des bénéficiaires dans tous les aspects du projet.
  • Posséder des connaissances de base sur les droits de l’enfant, la protection de l’enfance et les droits de l’homme.
  • Comprendre les principes fondamentaux de la violence fondée sur le genre.
  • S’engager à faire des sacrifices pour répondre aux besoins des bénéficiaires du projet.
  • Faire preuve d’une grande intégrité morale et renoncer à toute forme de corruption et de détournement de fonds.

Relations de travail :

Collaborateurs :

  • Équipe du programme (Mali & NIGER),
  • Equipe d’appui (Mali & NIGER),
  • Equipe de suivi, évaluation et redevabilité (Mali & NIGER),
  • Equipe de protection (Mali & NIGER),
  • Équipe des opérations (Mali & NIGER),

Partenaires clés :

  • Autorités régionales et départementales
  • Services techniques de l’Etat (Mali&Niger)
  • Cercle d’intervention (différents responsables)

Compétences étendues :

  • Servir avec intégrité
  • Être un employé exemplaire
  • Cultiver des relations constructives

Compétences et qualifications requises :

  • Diplôme universitaire ou supérieur en sécurité alimentaire et moyens de subsistance, développement rural, agronomie, agroéconomie, sciences sociales ou tout autre diplôme équivalent.
  • Quatre années ou plus d’expérience en gestion de projet
  • Expérience dans le développement de technologies web et de plates-formes logicielles pour une convivialité maximale
  • Grande attention portée aux délais et aux lignes directrices budgétaires
  • Réussite avérée dans le travail avec tous les niveaux de direction
  • Solides compétences en matière de communication écrite et orale
  • Excellentes compétences en matière de présentation

Compétences et qualifications souhaitées :

  • Certification professionnelle telle que PMP ou PRINCE2
  • Expérience dans le développement de plateformes pour les processus internes
  • Expérience dans l’accompagnement des membres de l’équipe de projet afin de renforcer leurs capacités et leurs compétences.

Il est essentiel que le titulaire du poste montre une bonne compréhension et empathie avec les valeurs et les principes islamiques ainsi que l’engagement envers la vision et la mission d’IRW.

DEPOT ET COMPOSITION DES DOSSIERS DE CANDIDATURE

Le dossier est composé d’un Curriculum vitae récent, les coordonnées de trois personnes/Références (superviseur…), une lettre de motivation avec leur contact téléphonique et adresse Courriel et une copie de la pièce d’identité.

D’autres documents seront demandés ultérieurement.
Les candidatures doivent être déposées par voie électronique à l’adresse : [email protected] , avec la mention :

 « Regional Project Manager – IMPACT project in Mali and Niger »

Au plus tard le 07/10/2024 à 17H 30 dans le sujet du courriel.

NB :

  • Islamic Relief Worldwide Niger garantit l’égalité des chances à tous.
  • Les candidatures féminines et celles des personnes en situation de handicap sont vivement encouragées ;
  • Seuls les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contactés.
  • Tout dossier déposé ne sera pas retiré.

 

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