PNUD recrute un(e) Spécialiste de la sécurité sur le terrain à Bamako, Mali.
Devoirs et responsabilités
1.) Fournir un soutien de leadership en matière de gestion de la sécurité et d’orientation politique pour permettre l’exécution efficace du programme du PNUD dans un pays vaste et/ou complexe dans le cadre des politiques et procédures de sécurité de l’ONU et du PNUD tout en protégeant et en minimisant les risques pour le personnel et les opérations du PNUD dans les sites couverts. .
• En consultation avec le Département de la sûreté et de la sécurité des Nations Unies (UNDSS) dans le bureau de pays, soutenir et mener la gestion des risques de sécurité pour les systèmes de gestion de la sécurité (SMS) des Nations Unies et les programmes du PNUD. Assurer l’intégration de la sécurité et des coûts de sécurité à tous les niveaux de conception, de mise en œuvre et d’exécution des programmes grâce à un suivi approfondi des projets, programmes et coûts en cours et futurs ; et fournir un soutien, une orientation et des solutions innovants et proactifs dans des situations complexes, lorsque cela est nécessaire, sous la direction d’un spécialiste principal de la sécurité sur le terrain ou DRR.
• Contribuer de manière substantielle au processus de gestion des risques de sécurité à l’échelle du SMS de l’ONU dans la zone désignée/de sécurité. Veiller à ce que les besoins de soutien en matière de sécurité soient identifiés et fournis sur la base d’un examen des impacts possibles des facteurs et tendances de sécurité potentiels sur la planification, la conception et l’exécution des programmes du PNUD, ainsi que de l’impact possible de la conception du programme sur la stabilité et la sécurité.
• Mener une évaluation des risques de sécurité des opérations dans les districts et régions où les projets du PNUD sont mis en œuvre ; et identifier et mettre en œuvre des mesures appropriées d’atténuation des risques.
• Soutenir la mise en œuvre d’approches de gestion des risques de sécurité centrées sur la personne, dans lesquelles les évaluations de la sécurité et les mesures et procédures de sécurité qui en résultent sont guidées par une évaluation nuancée des menaces ou vulnérabilités spécifiques dans un pays confronté à un conflit, à des troubles politiques ou à d’autres volatilités.
• Aider et fournir des contributions substantielles à l’UNDSS dans la préparation du processus de gestion des risques de sécurité et d’autres documents de sécurité des pays/zones où le personnel, les personnes à charge et l’équipement du PNUD sont présents.
2.) Travailler en collaboration avec le Département de la sécurité et de la sûreté des Nations Unies (UNDSS) et aider à diriger l’équipe de sécurité du bureau de pays pour garantir que les procédures du PNUD sont conformes au cadre de sécurité des Nations Unies.
• Fournir des contributions et aider l’UNDSS à établir, maintenir et mettre à jour des plans de sécurité et d’urgence spécifiques au pays conformément au Manuel de politique de sécurité des Nations Unies (SPM), ainsi qu’à fournir des contributions liées à la sécurité pour mettre à jour les plans de continuité des activités d’urgence pour le bureau de pays, de concert avec le Plan de continuité des activités de l’équipe de pays des Nations Unies et conseils du conseiller régional en matière de sécurité.
• Veiller à ce que tout le personnel du PNUD soit inclus dans le plan de sécurité des bureaux de pays respectifs en cours de préparation par l’UNDSS, ce qui impliquera de travailler en collaboration avec les ressources humaines et d’autres unités concernées pour maintenir et incorporer dans ces plans de sécurité une liste à jour de tout le personnel du PNUD. .
• Formuler et tester des plans de sécurité et d’urgence spécifiques au PNUD et soutenir les tests des plans de continuité des activités du bureau de pays.
• Élaborer et dispenser une orientation et une formation en matière de sécurité au personnel du PNUD sur les directives et procédures de sécurité et la sensibilisation à la sécurité dans un pays.
• Coordonner avec l’UNDSS la mise en œuvre d’une formation en matière de sécurité incendie, de premiers secours et de communications radio pour les membres du personnel concernés.
• Surveiller la conformité en matière de sécurité du personnel, des opérations et de l’équipement du PNUD et donner des conseils sur la sélection et l’achat d’équipements de sécurité appropriés.
3.) Surveiller et superviser la conformité en matière de sécurité des locaux du PNUD et des résidences du personnel international.
• Soutenir la mise en œuvre de mesures de sécurité physique et de gestion des risques de sécurité pour les locaux du PNUD et, sur demande, participer à assurer la surveillance de la gestion de la sécurité des locaux communs.
• Effectuer périodiquement des évaluations de sécurité appropriées des locaux et des équipements du PNUD et donner des conseils sur les lacunes en matière de préparation en matière de sécurité avec des améliorations, des solutions et une mise en œuvre recommandées.
• Représenter les intérêts de sécurité du PNUD dans tous les locaux communs que le PNUD occupe dans le pays, en veillant à ce que la sûreté et la sécurité du personnel soient des considérations primordiales.
4.) Fournir des conseils et des briefings de sécurité opportuns et précis à la direction et au personnel du PNUD et collaborer avec les principaux partenaires de sécurité internes et externes pour assurer un flux constant d’informations sur les questions de sécurité importantes affectant les programmes du PNUD, le bureau de pays et son personnel.
• Produire les rapports de sécurité requis par le bureau de pays et le bureau de sécurité de manière rapide et efficace.
• Pour tous les incidents liés à la sécurité impliquant le personnel du PNUD et les personnes à charge éligibles, coordonner avec le Département de la sûreté et de la sécurité (DSS) une réponse 24 heures sur 24 et signaler immédiatement ces incidents au bureau de sécurité du PNUD (ou au spécialiste principal de la sécurité sur le terrain s’il est présent dans le lieu d’affectation) et l’UNDSS dans le pays.
• Établir et/ou mettre en œuvre des systèmes de communication internes et garantir que les communications du PNUD sont intégrées dans le système de communication d’urgence de sécurité approprié des Nations Unies.
• Assurer la liaison et coordonner les activités des organisations partenaires et des homologues dans la planification, la préparation et l’exécution des missions, en garantissant la sûreté et la sécurité du personnel du PNUD comme priorité absolue.
• Maintenir un réseau de sécurité composé de personnel de sécurité international et national. Participer en tant que membre de la cellule de sécurité établie par le DSS dans le pays et participer aux efforts de coordination de sécurité interagences.
• Contribuer aux réseaux de connaissances et aux communautés professionnelles.
Le titulaire exécute d’autres tâches relevant de son profil fonctionnel jugées nécessaires au fonctionnement efficace du Bureau et de l’Organisation.
Responsabilités de supervision/gestion : Peut superviser l’équipe et/ou le personnel de sécurité du CO GS.
Compétences et expérience requises
Éducation:
- Un diplôme universitaire supérieur (maîtrise ou équivalent), de préférence en sciences sociales, en gestion ou dans un domaine connexe de la sécurité, est requis, ou
- Un diplôme universitaire de premier cycle (licence) combiné à deux années d’expérience professionnelle qualifiante sera dûment pris en considération à la place du diplôme universitaire supérieur, ou
- Une formation formelle pluriannuelle en gestion de la sécurité, telle qu’un collège de commandement et d’état-major militaire ou policier (minimum 9 mois à temps plein) avec une expérience de commandement de niveau supérieur.
- Une formation formelle en gestion des risques de sécurité est requise.
Expérience:
- Au moins 5 ans (avec une maîtrise) ou 7 ans (avec un baccalauréat ou une formation formelle pluriannuelle en gestion de la sécurité) d’expérience pertinente en matière de sécurité ou de développement.
- Expérience dans l’utilisation d’ordinateurs et de progiciels bureautiques (MS Word, Excel, etc.) et connaissance avancée des systèmes de gestion basés sur le Web tels que les ERP.
- Une expérience de travail antérieure dans un environnement de conflit/post-conflit ou de crise est un atout.
- Une expérience antérieure de travail pour une organisation des Nations Unies avec une connaissance du système de gestion de la sécurité des Nations Unies ainsi que du cycle d’activités, d’opérations et de programmation du PNUD et de la structure/rôles et responsabilités du bureau de pays est un atout.
Exigences linguistiques
- La maîtrise du français écrit et parlé est requise.
- La connaissance de l’anglais est un atout.
- Une connaissance pratique de la langue parlée sur le lieu d’affectation est hautement souhaitable mais n’est pas obligatoire.
Veuillez noter que le maintien de l’engagement au-delà des 12 premiers mois dépend de la réussite d’une période probatoire.
Date limite : 03 octobre 2023