HELP recrute un travailleur social, Torodi, Niger

OFFRE D’EMPLOI EXTERNE N°009/RH/2020

 

Help – Hilfe zur Selbsthilfe est une Organisation Humanitaire Non Gouvernementale Allemande.

Depuis son installation au Niger en 2005, elle intervient entre autre dans les domaines de la santé, la sécurité alimentaire, la protection et le développement économique dans différentes régions du pays.

L’ONG Help, cherche à recruter en externe : UN/UNE (01) TRAVAILLEUR SOCIAL

Lieu d’affectation: TORODI/AVEC DES DEPLACEMENTS FREQUENTS SUR TERA, GOTHEYE, BANKILARE, ET SAY NIGER

NB : Type du contrat : CDD avec une disponibilité rapide

Durée du contrat : début du contrat jusqu’au 31/12/2020, possibilité de renouvellement

Le titulaire du poste est sous l’autorité :

  • Hiérarchique du : Travailleur social
  • A des liens de travail avec : Le (la) Travailleur  social aura des contacts réguliers avec le Psychologue, le responsable protection, le Directeur de programmes, les chefs des départements, les bénéficiaires, les autorités et les services techniques

Travaille en étroite collaborations avec : Son superviseur au niveau du Programme Pays afin d’assurer la mise en œuvre des activités du volet protection dont il sera responsable de suivre ;

Autorité Hiérarchique sur : N/A

Et des liens de collaborations avec : avec le département de Suivi & Evaluation afin de s’assurer que les engagements et les composantes des Normes Humanitaires Principales (CHS) sont pris en compte dans les programmes ;

Travaille avec les principales parties prenantes Etatiques et communautaires pour renforcer leurs capacités en matière de protection de l’enfance, la prévention de la violence basée sur le genre et les systèmes de recevabilité

Objectif du poste :

Le (la) Travailleur social assure la mise en œuvre des activités de prévention et de la réponse liées à la protection et les violences basées sur le genre, le suivi encadrement des plates formes communautaires des activités protection du projet et sera basé à Torodi a avec des déplacements fréquents à Téra, Gothèye, Bankilaré et Say tout en garantissant le respect des engagements envers la Norme Humanitaire Fondamentale de qualité et de recevabilité.

Il doit contribuer à fournir des services spécialisés et un soutien psychologique individuel aux personnes atteintes de troubles mentaux et / ou émotionnels modérés à graves dans les différentes zone d’intervention.

Il doit fournir également au personnel de protection pour la mise en œuvre d’activités de soutien psychosocial solides pour les enfants et adultes

Il doit représenter Help auprès des autorités sanitaires et administratives dans la zone d’affectation suivant les instructions de sa hiérarchie.

Analyse de données et rédaction de rapports d’activités (concision et précision dans les rapports et les notes de travail).

 

Descriptions de tâches/responsabilités :

  • Soutenir l’organisation et l’animation des activités psychosociales (activités récréatives, ludiques et sportives) selon le plan hebdomadaire d’activités ;
  • Organiser toute forme d’activité nécessaire allant dans le sens de la prévention et de la réponse pour l’amélioration du bien-être psychosocial des personnes ;
  • Evaluer les besoins en matériels et à tout autre niveau pour la mise en place et bonne exécution de différentes activités psychosociales et de VSBG prévues ;
  • Assurer la bonne gestion du matériel mis à sa disposition dans le cadre de la mise en œuvre des activités de soutien psychosocial et VSBG ;
  • Apporter un appui psychosocial y compris les visites à domicile (VAD) aux victimes de VBG/VIOLS ;
  • Organiser des activités communautaires dans le site et dans les villages d’accueils sur les VBG/VIOLS ;
  • Assurer la mise en place des campagnes d’information/sensibilisation des communautés ;
  • Appuyer la mise en place des activités individuelles et/ de groupes de support et d’accompagnement psychosocial personnalisé en étroite collaboration avec les relais communautaires ;
  •  Appuyer le suivi et l’encadrement des acteurs communautaires en charge du projet et de ceux susceptibles de bénéficier de compétences et connaissances dans le domaine du SPS pour améliorer ou renforcer leurs interventions ;
  • Identifier les bénéficiaires du projet à l’aide d’outils de collecte de données (fiche d’identification, grille d’observations, entretiens individuels et de groupe, etc.) adaptés ;
  • Identifier et solliciter des personnes ressources et structures locales existantes pouvant jouer un rôle important dans la communauté ;
  • Mettre en place les séances de counseling individuelle et guidance parentale dans l’environnement familial via des visites à domicile ;
  • Appuyer l’organisation de groupes de paroles de soutien psychosocial avec les mères les plus vulnérables ;
  • Identifier les situations qui nécessitent des premiers secours psychologiques sur les zones d’interventions ;
  • Analyser les informations recueillies durant les suivis /supervisions des activités afin de trouver des solutions adaptées aux contraintes ;
  • Appuyer l’organisation des formations psychosociales des volontaires ;
  • Assurer un service de proximité aux groupes cibles ;
  • Evaluer les soins de santé mentale et support psychosocial incluant l’accompagnement des survivantes/s de VSBG dans les structures de santé appuyées ;
  • Renforce l’activité communautaire pour la sensibilisation sur les troubles psychologiques, les troubles mentaux, les violences liées au genre, la prise en charge psychosociale ;
  • Participer aux réunions avec les autres partenaires et acteurs de la zone d’intervention sur la protection, la santé mentale et les violences liées au genre ;
  • Donner un appui conséquent au service de santé dans l’offre de service pour le soutien psychologique des cas de VSBG, les cas d’avortement spontané, des enfants de petits poids et aux malades chroniques ;
  • Faire des propositions d’orientation du projet en lien avec son volet d’activités (quand c’est nécessaire) ;
  • Participer à l’analyse des données et évaluer l’évolution des activités de prise en charge psychosociale du projet ;
  • Contribuer à la rédaction du rapport hebdomadaire des activités ;
  • Contribuer à la visibilité et la communication du projet ;
  • Contribuer à la bonne gestion comptable et logistique du projet.

 

Règles de sécurité :

  • Veiller au respect des  règles de sécurité Help (définie dans le plan de sécurité du Niger) ;
  • Assurer également, en lien avec les équipes, le suivi de la sécurité dans la zone d’intervention du projet ;
  • Signaler immédiatement tout évènement anormal ou inquiétant au Responsable hiérarchique.

NB : Assurer toute autre tâche qui pourrait lui être confiée par le supérieur hiérarchique.

Profil :

  • Avoir un BAC+2 au minimum en science humaine, en animation ou tout autre diplôme équivalent ;
  • Avoir au minimum 3 ans d’expérience  avec 2 ans d’expérience professionnelle dans les domaines de science sociale protection et / ou de la protection des enfants et de la violence basée sur le genre dans une Organisation Internationale ;
  • Bonne connaissance du terrain (zone d’intervention du projet) ;
  •  Avoir un bon esprit de travail d’équipe ;
  • Bonne compréhension des interventions sur la protection et la violence basée sur le genre ;
  • Respect et adhésion aux principes de protection ;
  • Niveau excellent de français, et un bon niveau de compréhension de la langue locale souhaité ;
  • Bonne capacité de communication et de rédaction ;
  • Bonne capacité managériale ;
  • Connaissance de l’anglais est un atout ;
  • Bonne capacité de planification et d’organisation au travail ;
  • Avoir une excellente capacité de communication et rédactionnelle ;
  • Bonne capacité de travail dans un environnement multiculturel ;
  • Bonne expérience et compétences en gestion de programmes et projets ;
  • une bonne compétence  analytiques et en  Plaidoyer ;
  • Bonne connaissance de l’approche de programmation inclusive sur la protection des enfants et la violence basée sur le genre ;
  • Bonne connaissance de la prévention des actions humanitaires ;
  • Maitrise de l’outil informatique (Word-Excel-PowerPoint) et internet ;
  • Bonne compréhension des normes minimales de protection de l’enfance.

Date limite des dépôts de candidature :

Les candidats intéressés doivent soumettre leur dossier de candidature uniquement en ligne à l’adresse suivante, « [email protected] » avec en objet « Travailleur Social/Torodi  » au plus tard le 30 Juin 2020 à 13h 00.

Contenu du dossier obligatoire :

  • Une lettre adressée au Directeur Pays (maximum: une page) expliquant votre motivation pour le poste ;
  • Un CV à jour (maximum: trois pages) comportant votre contact et adresse ainsi que deux (02) références professionnelles ;
  • Les attestations de travail, les diplômes.

NOTE : Ce poste étant conditionné par l’acquisition d’un probable financement, Help se réserve le droit de ne pas donner suite au présent recrutement.

Help est une organisation non gouvernementale humanitaire. En raison de la nature particulière des programmes d’assistance, les fonctions exactes de l’employé, ainsi que les horaires de travail peuvent être sujets à des modifications temporaires. De la flexibilité est attendue de la part de chaque employé.

Ce profil de poste peut être sujet à des modifications permanentes suivant l’évolution des activités.

Ces modifications seront définies et discutées entre l’employé et Help.

Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s pour passer le test écrit et l’interview. Les dossiers ne correspondant pas au profil ci-dessus ne seront pas acceptés et ne seront pas retournés.