Avis de recrutement : L’ambassade des Etats Unis d’Amérique recrute pour le poste de Directeur du Centre Américain (h/f), Abuja, Nigéria

Devoirs

Le directeur du centre américain développe et entretient des liens avec les secteurs des voix émergentes (EV) et des leaders d’opinion établis (EOL) dans le district consulaire de l’ambassade d’Abuja pour soutenir les objectifs de politique étrangère. Est responsable de la surveillance, de la gestion et des opérations quotidiennes du centre américain de l’ambassade, détenu et exploité par le gouvernement américain (USG). Développe des activités et des programmes spécifiques au centre pour attirer les publics EV et EOL au Centre et pour les publics des centres américains partenaires dans tout le district consulaire de l’ambassade d’Abuja ; collabore avec le personnel de diplomatie publique (DP) hors Centre sur une gamme d’autres activités et projets de DP afin d’élargir les activités et programmes EV et EOL du Centre. Ce poste dispose d’un grand degré d’autonomie en tant que directeur d’un établissement d’accès public qui est ouvert pendant les heures où l’ambassade peut être fermée, ne peut pas être colocalisé avec d’autres installations de l’ambassade et doit maintenir un calendrier dynamique d’activités et de projets simultanés. intérêt pour le public.

Exigences:

EXPÉRIENCE : Quatre (4) années d’expérience dans une institution internationale, universitaire, gouvernementale ou culturelle sont requises. Une expérience en communication, en marketing ou en relations publiques est requise.

CONNAISSANCES DU MÉTIER:

• Le titulaire doit avoir une connaissance approfondie des attitudes et des préférences des secteurs d’audience EV et EOL et une compréhension des facteurs régionaux, ethniques, socio-économiques, culturels et linguistiques ainsi que de l’influence des institutions religieuses, culturelles et éducatives dans la formation des perceptions EV et EOL du États-Unis. Une connaissance générale de la gestion de projet, y compris la définition des objectifs, des résultats et des méthodes d’évaluation du projet, est requise.
• Une connaissance des techniques de marketing, de l’analyse et de l’analyse de marché ainsi que des normes de service client aux États-Unis et au Nigéria est requise ; connaissance des tendances en matière d’apprentissage expérientiel et d’engagement du public ; et une compréhension des environnements de communication et d’information au Nigéria et à l’échelle internationale est requise.

Exigences de formation :

• Un diplôme universitaire en communications, bibliothéconomie, éducation muséale, affaires internationales, études américaines ou équivalent local est requis.
• Remarque : un document de certificat/exemption/exclusion du NYSC est requis.

LANGUE :  La maîtrise de l’anglais parlé/lu/écrit est requise.

COMPÉTENCES ET APTITUDES

• Compétences analytiques : Doit posséder de solides compétences analytiques. Doit être capable d’identifier, d’analyser, de prédire et d’évaluer en permanence les attitudes du public EV et EOL, d’évaluer l’impact des projets et de modifier les approches pour obtenir les meilleurs résultats. Doit être capable de percevoir l’émergence de nouveaux influenceurs et d’ajuster les opérations et la programmation en conséquence.
• Compétences en communication et relations interpersonnelles : Doit posséder d’excellentes compétences en matière de relations clients, de communication interpersonnelle et interculturelle et être capable d’identifier et d’impliquer des personnalités clés essentielles pour façonner l’opinion publique locale. Doit posséder d’excellentes compétences en communication écrite et orale, notamment pour parler en public, mener des entretiens à des fins d’évaluation, rédiger des rapports et contribuer à la publication de documents en anglais et en yoruba, en haoussa ou en igbo. Doit être capable d’adapter les communications aux situations formelles et informelles ; différentes cultures ethniques, religieuses et linguistiques ; et, si nécessaire, transmission via des canaux multimédia. Doit être capable d’informer les officiers et les visiteurs américains sur une variété de questions et d’interpréter entre l’anglais et le yoruba, le haoussa ou l’igbo pour les programmes publics.

• Compétences en gestion : de solides compétences en gestion sont requises, y compris la capacité d’élaborer et de superviser des budgets de projets et d’organiser, diriger et présenter des projets professionnels et culturels, tels que des ateliers, des séminaires, des vidéoconférences numériques, des tables rondes, des conférences et des camps. Doit être capable de négocier des accords avec des institutions partenaires et de gérer leur mise en œuvre.
• Compétences techniques : De bonnes compétences en saisie au clavier et en saisie de données et une excellente connaissance des outils de découverte électronique, en particulier d’Internet, ainsi que des pratiques et procédures standard de recherche d’informations sont requises. Une connaissance approfondie de divers logiciels informatiques, notamment Microsoft Word, Microsoft Excel, ainsi que des logiciels de conception graphique et de retouche photo, est requise. Une connaissance détaillée et la capacité d’utiliser les médias sociaux et les plateformes mobiles, les sites de partage de photos et de vidéos, les outils de création de podcasts et des compétences de base en photo et vidéo sont requises. Doit avoir de bonnes compétences numériques pour être capable d’élaborer et de gérer des budgets de projets et de subventions

Date limite : 29 novembre 2023

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