Avis de recrutement : Akintola Williams Deloitte recrute un(e) Responsable technique, Nigéria

 

 

 

Description de l’emploi

Akintola Williams Deloitte est le cabinet membre de Deloitte Touche Tohmatsu Limited (DTTL) au Nigeria et le plus ancien cabinet de services professionnels indigène du Nigeria. Le cabinet a été créé en 1952 par M. Akintola Williams, FCA, CFR, CBE, doyen de la profession comptable au Nigeria.

À propos du rôle :

En tant que responsable technique, vous serez responsable de la direction et de la gestion des projets et initiatives techniques en matière de revêtement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients pour comprendre leurs exigences techniques et fournir des solutions qui répondent à leurs besoins commerciaux. De plus, vous superviserez une équipe de professionnels techniques, garantissant la réussite des projets dans les délais et les budgets convenus.

Responsabilités:

  • Diriger et gérer les projets techniques, en veillant à ce que la portée, le budget et les délais soient respectés
  • Collaborer avec les clients pour comprendre leurs exigences techniques et fournir des solutions efficaces
  • Superviser le développement et la mise en œuvre de solutions techniques de revêtement, en garantissant qualité et efficacité
  • Gérer une équipe de professionnels techniques, en fournissant des conseils et un soutien si nécessaire
  • Surveiller l’avancement du projet de revêtement et fournir des mises à jour régulières aux parties prenantes
  • Identifier et atténuer les risques et les problèmes pouvant avoir un impact sur la réalisation du projet
  • Assurer le respect des normes techniques pertinentes et des meilleures pratiques en matière de peinture

Exigences:

  • Licence d’une université réputée
  • Au moins cinq ans d’expérience en gestion de projets techniques pour une entreprise de fabrication de peinture (revêtement)
  • Solide connaissance et compréhension des concepts techniques et des méthodologies de fabrication de peinture et de mélange de couleurs
  • Excellentes compétences en leadership et en gestion
  • Capacité à communiquer et à collaborer efficacement avec les clients et les membres de l’équipe
  • Capacités démontrées de résolution de problèmes et de prise de décision
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide et axé sur les délais
  • Grande attention aux détails et compétences organisationnelles

Date limite : 19 janvier 2024

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