Avis de recrutement : Action Contre la Faim recrute un Coordinateur de zone en RDC.

Avis de recrutement : Action Contre la Faim recrute un Coordinateur de zone en RDC.

 

 

 

 

 

 

En tant que Responsable Terrain et sous le management du Coordinateur de Zone Ouest, vous serez responsable d’assurer une bonne mise en œuvre et de la qualité des programmes, répondant aux besoins des populations de la zone et aux exigences des bailleurs. En outre, vous devrez également assurer la bonne gestion de la base et garantir la cohésion des équipes. La base de Tshikapa se compose d’environ 60 salariés·e·s nationaux et 2 expatriés·e·s et doit lancer un Consortium pour 5 ans sur les domaines de la nutrition & santé, SMPS et SAME.
Plus précisément, vous serez en charge de :
– Contribuer à l’identification des besoins sectoriels, à la conception de la stratégie et au développement opérationnel notamment en coordonnant et soutenant les responsables de programmes (RP).
– Soutenir et coordonner les activités et les équipes programmes pour assurer la mise en œuvre, le suivi et le compte rendu des projets notamment en faisant le lien entre l’équipe de la base et l’équipes des programmes, en assurant l’organisation des ateliers de lancement/clôture de programmes, en assurant avec les RP le suivi des outils programmatiques et en organisant des réunions avec chaque RP sur le suivi des activités.
– Superviser et garantir le bon déroulement des activités des fonctions supports en faisant le lien entre les équipes supports et techniques sur la mise en oeuvre des activités financières, logistiques et RH de la base.
– Assurer la fonctionnalité des mécanismes de redevabilité, de lutte contre les fraudes et contre les cas de SEA notamment en soutenant les RP et le département MEAL pour la mise en place des mécanismes de redevabilité et participation communautaire et en incitant au strict respect de la charte
et à la lutte contre les fraudes, les abus de pouvoir et l’exploitation et les
abus sexuels, et alerter le.la Directeur.rice Pays en cas de suspicion.
– La gestion d’équipe et ressources humaines en participant aux recrutements, en supervisant les membres de votre équipe et en assurant leurs évaluations, en favorisant la bonne circulation des informations entre vos équipes ou encore en surveillant le climat social sur votre base.
– Assurer le reporting et la représentation interne et externe d’ACF dans la zone notamment lors des réunions des sous-groupes, en engageant des discussions avec d’autres parties participent et acteurs dans la zone et en pilotant l’ VOTRE
PROFIL

Vous êtes diplômé·e Bac + 4/5 en nutrition, école de commerce, sciences politiques ou un autre diplôme supérieur en lien avec les activités d’ACF. Vous avez une expérience de 2 ans minimum en nutrition & santé et en nutrition communautaire dans l’humanitaire, idéalement dans un contexte sécuritaire volatile. Une expérience professionnelle dans la planification, la mise en œuvre, le suivi de projets, la gestion budgétaire et d’une équipe est souhaitée. Une expérience en logistique, Finance ou RH serait un avantage.
Vous maîtrisez la gestion du cycle de projet et l’utilisation d’outils et de méthodologies participatives, ainsi que les systèmes/programmes informatiques. Des connaissances approfondies sur le fonctionnement du système étatique congolais et de la société civile sont un atout.
Vous maîtrisez le français, l’anglais et le lingala à l’oral comme à l’écrit.