L’Association de solidarité internationale ESSOR recrute un.e Animateur.rice du réseau régional à Brazzaville, République du Congo.

L’Association de solidarité internationale ESSOR recrute un.e Animateur.rice du réseau régional à Brazzaville, République du Congo.

Mission & contexte du poste :

Implanté depuis 2016 au Congo, ESSOR – en consortium avec l’IECD – lance le projet régional RELIEEF (Renforcer l’insertion par l’emploi et l’entrepreneuriat des femmes). Ce projet couvre 4 pays d’Afrique centrale (Cameroun, Congo, RDC et RCA) pour une durée de 5 ans. La coordination régionale de ce projet se trouve à Brazzaville. Ce projet a vocation à :

1. Favoriser l’insertion des jeunes femmes avec des initiatives innovantes dans les différents pays,
2. Favoriser la concertation des acteurs publics-privés sur cette thématique chaque pays,
3. Favoriser le partage de pratiques à un niveau régional.

Les actions seront réalisées par le consortium ESSOR-IECD, en partenariat avec des acteurs locaux dans chacun des pays. Au niveau régional, un Hub assure un rôle de centre d’expertise et de transfert des savoirs et apprentissage (centres de ressources, de formation, de capitalisation et d’études) pour le projet et est composé de 5 personnes.

Le/la ANIMATEUR.TRICE RESEAU REGIONAL – INSERTION PAR L’EMPLOI ET ENTREPRENEURIAT conduira l’animation de « Hub » et des 4 autres experts qui le compose (expert.es : « Formation Humaine » / « Pédagogique orientation et insertion » / « Genre » / « Capitalisation »).

Les axes principaux de sa mission seront :

Appuyer la création puis l’animation des Plateformes de Concertation-Action

Dans le cadre du projet, chaque pays structurera des Plateformes de Concertation-Action (sorte de réseaux nationaux composés d’acteurs publics et privés), et devant organiser progressivement une gouvernance des actions de formation, insertion et entreprenariat durant le projet. L’appui à ces plateformes consistera à…

• Organiser le transfert de méthodologie entre la plateforme du Tchad (qui n’est pas dans ce projet mais pourra appuyer les plateformes du RELIEEF) qui bénéficie de 10 ans d’expérience et les plateformes nationales du projet RELIEEF, et notamment celle du Congo
• Être en contact régulier avec les Animateurs Plateformes de chaque pays afin de faire un appui conseil et de transmettre les bonnes pratiques
• Contribuer à la négociation et la mise en œuvre de partenariats locaux avec les acteurs publics et privés pertinents pour le développement des plateformes de concertation
• Une fois formalisée, être le référent du projet RELIEEF des plateformes nationales de Concertation-Action et les appuyer dans leur développement : plan d’action / stratégie etc…
• Travailler avec la coordination régionale du projet à un mécanisme de financement en cascade afin que les plateformes suffisamment matures puissent s’autonomiser et financer directement d’autres initiatives

Coordonner et animer le « HUB » régional avec les plateformes

En lien avec la Cheffe de projet du consortium et des délégations nationales congolaises ESSOR er IECD…

• Etablir un calendrier des activités et définir les axes de travail du HUB avec les plateformes
• Mettre en réseau et échanger les pratiques / l’expérience entre les 4 pays du projet
• Favoriser l’interconnaissance, les complémentarités et les synergies entre les différents pays d’intervention ;
• Fluidifier la communication et faciliter les rencontres entre les différentes personnes dans une logique de partage d’expérience

Impulser et coordonner l’organisation des séminaires et voyages d’étude

Dans le cadre de ce projet, des voyages d’étude et des séminaires seront organisés. Avec l’appui des services logistiques et opérationnels…

• Impulser l’organisation de ces différents évènements qui réuniront les plateformes des différents pays
• Être garants que les besoins et opportunités de chaque zone d’intervention puissent être traités
• Assurer que les apprentissages issus de ces évènements circulent dans les autres pays
• Coordonner la capitalisation et la production des connaissances issues de ces évènements

Capitaliser la méthodologie

• En lien avec l’expert capitalisation et le Responsable MEAL, capitaliser le processus de création et de développement des plateformes

Communiquer sur le travail réalisé

• Élaborer et partager les rapports d’activités aux échéances indues
• Élaborer et partager les rapports de formation, de mission et de séminaire