Appel à candidature : Viamo recrute un Directeur pays, Rwanda basé à Kigali.

 

 

 

 

À propos du rôle

Vous serez notre représentant au Rwanda et un leader passionné au sein du mouvement Digital for Development. Votre rôle est de générer de l’impact, en dirigeant le développement, la vente et le lancement de campagnes d’engagement numérique innovantes et efficaces qui répondent à certains des défis de développement les plus insolubles. Vous veillerez à ce que chaque grande organisation du secteur du développement connaisse les dernières solutions de Viamo et vous superviserez la réalisation des travaux de Viamo sur nos projets. En savoir plus sur la suite de solutions Viamo ici .

À quoi ressemble le succès

  • Impact : nous mesurons les individus uniques qui s’engagent de manière significative avec nos services et nous suivons le comportement et la fréquence de ces interactions.
  • Réservations (ventes dans le pays) : nous mesurons notre succès sur un marché par le nombre et la valeur financière des nouvelles opportunités de vente générées et des contrats signés.
  • Revenus : Nous mesurons la valeur des contrats acquis sur chaque marché et nous suivons la mise en œuvre dans les délais et la qualité de ces projets.

Principales responsabilités

  • Prendre les devants dans la création d’impact et veiller à ce que tout le personnel de Viamo soit passionné et engagé à créer un impact via le mobile.
  • Stimuler la croissance grâce aux ventes dans le pays. Vous dirigerez la vente des solutions Viamo dans le secteur du développement en identifiant de manière proactive les clients potentiels tout en suivant et en répondant aux appels d’offres avec des propositions et des budgets de haute qualité.
  • Travailler avec les partenaires du secteur du développement pour concevoir et lancer des projets d’engagement mobile efficaces ; cela comprend l’établissement de relations, la co-conception de projets, la préparation de budgets et l’établissement de Viamo en tant que leader d’opinion numérique.
  • Faites plaisir à nos partenaires avec une exécution de qualité et dans les délais des livrables du programme.
  • Superviser la gestion de la plateforme Viamo (service 3-2-1), en élargissant le contenu disponible, en développant des partenariats stratégiques pour assurer la durabilité et augmenter l’impact pour les utilisateurs finaux.
  • Gérer les relations avec les opérateurs de réseaux mobiles pour garantir que l’infrastructure et les accords sont en place pour se connecter à tous les téléphones mobiles au Rwanda.
  • Représenter l’organisation auprès des agences gouvernementales nationales et assurer la conformité de l’organisation avec les organismes de réglementation nationaux.
  • Consacrez au moins 60 % de votre temps aux ventes, avec environ 15 % à la mise en œuvre, 15 % à la gestion de la plateforme Viamo, 10 % aux finances et à l’administration)

Indicateurs clés de performance

● Impact : nombre d’utilisateurs actifs mensuels et avantages utilisateurs mensuels sur la Plateforme Viamo.

● Réservations (ventes dans le pays) : valeur de marge des contrats signés.

● Revenus : Exécution et facturation des livrables du programme

Équipe et structure hiérarchique

  • Relève de : Directeur régional pour l’Afrique australe
  • Line gère One Platform Manager, supervision ponctuelle d’un Senior Program Manager.

Profil

Requis

  1. Expérience de plus de 8 ans dans n’importe quelle combinaison de : entreprise sociale, OING, opérateur de réseau mobile, TIC4D/Digital pour le développement, donateur ou exécutant international.
  2. Esprit entrepreneurial et expérience avérée dans le co-développement d’idées avec des partenaires, solides compétences en animation d’ateliers et expérience dans les approches de design thinking
  3. Compétences avérées en matière de développement commercial, de rédaction de propositions et d’établissement de partenariats, avec un historique de développement de projets collaboratifs et de soumission de candidatures gagnantes.
  4. Expérience mesurable en gestion d’équipe, incluant une forte sensibilité interculturelle et une passion pour libérer le potentiel de vos collègues
  5. Expérience en gestion de projet, y compris en matière de reporting et de budgétisation ; expérience dans la mise en œuvre de l’USAID et d’autres grands projets financés par des donateurs est souhaitable
  6. Excellentes compétences en résolution de problèmes et en relations interpersonnelles
  7. Autogestion, compétences, adaptabilité et ingéniosité démontrées
  8. D’excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais kinyarwanda sont hautement souhaitables.
  9. Expérience de vie et de travail au Rwanda ou dans d’autres pays d’Afrique orientale et australe.

Date limite : 09 octobre 2023

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