Organisation Internationale de Travail recrute un Coordinateur National du Programme à Kigali, Rwanda.

Sous la responsabilité générale du Directeur du Bureau de l’OIT pour la République-Unie de Tanzanie, le Burundi, le Kenya, l’Ouganda et le Rwanda, le Coordinateur National du Programme – Protection Sociale rendra compte directement au Chef de Projet – Protection Sociale du projet au Rwanda. Il/elle travaillera également en étroite collaboration avec le spécialiste de la protection sociale du DWT à Pretoria et le département de la protection sociale au siège de Genève (SOCPRO).

Description des devoirs

• Le Coordonnateur National du Projet – Expert en Protection Sociale effectuera les tâches suivantes :
• Soutenir la gestion quotidienne, la mise en œuvre et le suivi des activités du projet au Rwanda, sous la supervision du chef de projet. Il/elle travaillera en étroite collaboration avec le ministère de tutelle, toutes les parties prenantes, y compris les partenaires au développement et en particulier ENABEL ;
• Élaborer et mettre à jour régulièrement le plan de travail du projet, assurer sa mise en œuvre, son suivi, son évaluation et le reporting sur les activités et les résultats du programme. Cela comprend la mise à jour des informations dans l’outil de suivi des résultats de la protection sociale de l’OIT ;
• Élaborer des termes de référence pour les consultants et sous-traitants qui seront impliqués dans la mise en œuvre des activités du projet. Fournir un soutien aux consultations, notamment en facilitant l’accès et la communication avec les partenaires nationaux. 
• Fournir un soutien technique aux mandants tripartites pour garantir que les capacités – tant fonctionnelles que matérielles – soient renforcées pour leur permettre de remplir plus efficacement leurs mandats et fonctions et pour leur permettre de jouer un rôle efficace dans le dialogue social sur la protection sociale. Cela comprend la conceptualisation, la planification/l’organisation et la prestation de séminaires de formation, d’ateliers et de réunions, en collaboration avec le conseiller technique, dans le cadre du programme de travail du projet.
• Développer et maintenir des partenariats avec les ministères concernés impliqués dans la politique de protection sociale, le secteur privé et les organisations professionnelles, d’autres agences des Nations Unies, les institutions financières et les organisations de la société civile, y compris les organisations de jeunesse, travaillant dans le cadre du mandat de l’OIT et dans la protection sociale et le secteur connexe ;
• Soutenir et fournir des contributions techniques aux processus de révision et de mise en œuvre de la politique nationale de protection sociale, de la stratégie nationale de protection sociale, du plan stratégique du RSSB et des mécanismes de coordination associés dans le secteur de la protection sociale.
• Participer et contribuer techniquement à la recherche, aux rapports analytiques sur les priorités socio-économiques nationales et à d’autres informations pertinentes liées à la protection sociale, au tripartisme, au dialogue social et au travail décent au Rwanda. Soutenir les comités nationaux dans la coordination et la mise en œuvre du programme national de travail décent ;
• Soutenir l’amélioration de la disponibilité et de la qualité des données sur la protection sociale au Rwanda sous la supervision du chef de projet.
• Assurer la production de rapports d’avancement sur le programme au Rwanda en relation avec le cadre de programmation et de suivi des résultats de l’OIT, mettant en évidence la contribution du projet aux indicateurs pertinents du programme et budget de l’OIT 2022-23, des résultats du programme par pays pour le travail décent, du programme de développement durable des Nations Unies. Cadre de développement, le programme phare mondial en matière de socle de protection sociale. Cela comprend la préparation de rapports périodiques sur l’avancement, les résultats et l’impact ainsi que des rapports de mise en œuvre technique et financière du projet ; il comprend également la participation à l’élaboration de notes sur la contribution du projet au développement de la protection sociale et à son extension aux travailleurs de l’économie informelle et à leurs familles en relation avec les principes directeurs de la recommandation n° 202 sur les socles de protection sociale ;

• Positionner l’OIT comme un partenaire clé en matière de protection sociale au sein des agences des Nations Unies et d’autres partenaires au Rwanda ; 
• Assurer la visibilité des activités du projet et communiquer activement les résultats du projet, ainsi que l’importance du mandat de l’OIT pour promouvoir la protection sociale universelle et la réalisation des cibles pertinentes des ODD, aux niveaux national, régional et mondial ; 
• Contribuer au suivi de l’efficience et de l’efficacité des méthodes et processus de travail et formuler des recommandations d’amélioration. Surveiller l’efficacité et la fourniture des ressources et garantir le respect des règles et règlements financiers de l’OIT, ainsi que des priorités politiques et programmatiques. Préparer des informations générales, des notes de programme, des rapports périodiques, en intégrant l’analyse de genre et les rapports techniques ainsi que les données statistiques connexes sur l’état des activités du programme à l’attention du conseiller technique, du directeur du bureau de pays de Dar es Salaam et des spécialistes concernés. 
• Exécuter toutes autres tâches et tâches assignées par la Direction, y compris prendre des initiatives pour mobiliser des ressources pour le programme phare mondial sur le socle de protection sociale, en lançant l’élaboration de propositions de projets à cet effet ; identifier et contacter des partenaires potentiels.

Qualifications requises

Éducation

Diplôme universitaire de premier cycle en protection sociale, droit, relations industrielles, économie du travail, économie de la santé, sociologie, sciences sociales et autres domaines pertinents pour l’emploi.

Expérience

Minimum de trois années d’expérience professionnelle dans la planification, le suivi, la mise en œuvre et l’évaluation de programmes et/ou de projets. Une expérience de travail pour des agences des Nations Unies ou des partenaires de développement internationaux est un atout. Une bonne connaissance de la protection sociale et du paysage de l’emploi, du cadre institutionnel, politique et juridique au Rwanda est fortement souhaitable.

Une expérience dans la mobilisation des mandants de l’OIT pour influencer les réformes politiques et institutionnelles, faciliter le dialogue social et l’intégration des NIT et du genre, et travailler avec différentes parties prenantes de la protection sociale est préférable. 

Langues

Une excellente maîtrise de l’anglais parlé et écrit et une connaissance du kinyarwanda sont un atout.