En liaison avec environ 140 organisations partenaires dans le Sud, et des milliers de bénévoles en Flandres, Broederlijk Delen travaille chaque jour pour le développement durable. Broederlijk Delen ne réalise pas elle-même des projets dans le Sud, mais elle appuie les projets de groupes organisés sur place. Le développement rural, la souveraineté alimentaire et les droits de l’homme sont des domaines complémentaires dans lesquels Broederlijk Delen s’investit.
Dans les pays d’intervention, Broederlijk Delen dispose d’un représentant local qui représente l’organisation sur le terrain et qui collabore d’une façon efficace et intense avec ses collègues à Bruxelles. Actuellement, nous cherchons à recruter un nouveau représentant local pour le Sénégal.
Le recrutement de préférence le plus tôt possible par accord mutuel.
Lieu d’installation : Ngaparou
Zones principales de travail : région de Thiès, région de Kaolack – Kaffrine
Thèmes : agriculture familiale, agro-écologie, développement des chaînes de valeur, développement socio-économique des communautés (agricoles), participation et renforcement des femmes et des jeunes, développement d’une société civile forte et défense des droits.
Fonction :
- Vous développez la politique d’intervention pour le pays en concertation permanente avec les collègues à Bruxelles et facilitez- ensemble avec votre équipe et les partenaires- le développement participatif d’un programme ;
- Vous tissez des relations de collaboration durables avec les organisations partenaires, entre autres par des visites régulières sur le terrain ;
- Vous stimulez le renforcement de capacités au sein des partenaires et au niveau des différentes composantes du programme ;
- Vous stimulez la collaboration entre acteurs, en insistant sur l’efficience et la qualité dans le programme ;
- Vous assurez le suivi des actions des partenaires au niveau des finances et du contenu, en mettant en valeur la gestion axée sur les résultats ;
- Vous assurez le pilotage et le suivi des coopérants et volontaires dans le pays ;
- Vous vous investissez dans la concertation et la synergie avec des acteurs pertinents, et vous représentez Broederlijk Delen auprès des autorités locales et belges/européennes ;
- Vous contribuez à l’identification de nouvelles formes de partenariat en Sénégal et en Belgique dans le but de contribuer au développement durable ;
- Vous communiquez activement avec les collègues de Bruxelles au sujet des évolutions sur le terrain, le financement et suivi des partenaires et programmes, le travail politique et la communication ;
- Vous contribuez à la gestion des connaissances au sein de l’organisation et auprès des partenaires et – à partir des expériences vécues sur le terrain – au développement du cadre politique et de l’ action globale de Broederlijk Delen.
Expériences / Formation :
- Vous disposez d’un diplôme de maîtrise ou d’une expérience équivalente, de préférence une connaissance et expérience avec un ou plusieurs des thèmes de notre programme au Sénégal ;
- Vous avez au minimum 5 ans d’expérience professionnelle pertinente, dont au minimum 3 ans dans le Sud, de préférence en Afrique ;
- Vous avez des affinités avec le mouvement nord-sud et vous pouvez vous identifier avec la vision de solidarité de Broederlijk Delen ;
- Selon notre politique institutionnelle, le représentant ne pourra pas avoir la nationalité du pays où il/elle travaille ;
- Vous avez de l’expérience avec la théorie du changement (ToC) et la gestion axée sur résultats des projets et programmes ;
- Vous avez de l’expérience avec un travail qui part d’une approche de droit ;
- Vous maîtrisez les aspects théoriques, méthodologiques et pratiques des processus de développement et de changement ;
- Vous faites de bonnes analyses et de bonnes synthèses et vous disposez des qualités rédactionnelles nécessaires pour rédiger des dossiers, des rapports et des notes politiques ;
- Vous disposez de bonnes qualités relationnelles et communicatives dans un contexte interculturel ;
- Vous pouvez travailler de façon autonome ;
- Vous avez les capacités pour piloter, manager et suivre une équipe limitée de coopérants et/ou volontaires ;
- Vous êtes flexible et avez un esprit ouvert aux opportunités ;
- Vous pouvez interpréter des situations politiquement sensibles et prendre des décisions dans des conditions difficiles ;
- Vous avez une excellente maîtrise du français. Une bonne connaissance du néerlandais est importante. La connaissance de l’anglais est souhaitable est la connaissance du wolof est un atout ;
- Vous avez une bonne connaissance pratique des logiciels actuels ;
- Vous maîtrisez les logiciels courants et les principes essentielles de la comptabilité et de la gestion des organisations ;
- Vous êtes disposé à voyager régulièrement et à assurer une présence suffisante sur le terrain. Vous avez un permis de conduire de type B.
Salaire :
- Nous offrons un contrat à temps plein de 2 ans (avec potentiellement une possibilité de prolongation jusque 3 et/ou à 6 ans) ;
- Une rémunération compétitive dans le secteur socioculturel belge, avec adhésion à la SSOM (Sécurité Sociale d’Outremer) ;
- Un emploi stimulant au sein d’une équipe internationale bien motivée.
Comment postuler :
Vous pouvez postuler jusqu’au 12 octobre 2020 en envoyant votre CV accompagné d’une lettre de motivation à Broederlijk Delen vzw, à l’attention de Aleida Van Gansbeke via [email protected].
Si vous voulez plus d’informations concernant le contenu de cette fonction, vous pouvez contacter Eline D’Haene, responsable du programme Sénégal par mail ([email protected]) ou au +32 (0)2 213 04 02 .
Les candidats sélectionnés seront invités fin octobre, début novembre pour un test pratique et pour un interview devant le comité de sélection.
Le candidat retenu sera soumis à un test psychotechnique.