Avis de recrutement : L’Union internationale pour la conservation de la nature (UICN) recrute un coordonnateur National du Projet Solutions Fondées sur la Nature (h/f), Dakar, Sénégal
Contexte
L’Union internationale pour la conservation de la nature (UICN) est une union de Membres composée de gouvernements et d’organisations de la société civile. Elle offre aux organisations publiques, privées et non-gouvernementales les connaissances et les outils nécessaires pour que le progrès humain, le développement économique et la conservation de la nature se réalisent en harmonie. Créée en 1948, l’UICN s’est agrandie au fil des ans pour devenir le réseau environnemental le plus important et le plus diversifié au monde. Elle compte avec l’expérience, les ressources et le poids de ses 1300 organisations Membres et les compétences de plus de 13 000 experts. Elle fait aujourd’hui autorité au niveau international sur l’état de la nature et des ressources naturelles dans le monde et sur les mesures pour les préserver. Nos experts se divisent en six Commissions, dédiées à la sauvegarde des espèces, au droit de l’environnement, aux aires protégées, aux politiques économiques et sociales, à la gestion des écosystèmes, et à l’éducation et la communication.
Dans le but de renforcer ses interventions, l’UICN en collaboration avec les partenaires WUSC, CECI, CIFOR-ICRAF, etc ont initié le projet « Adaptation climatique basée sur les solutions natures dans les forêts guinéennes d’Afrique de l’Ouest » financé par Affaires Mondiales Canada (AMC). Le projet intervient dans les écosystèmes de forêt guinéenne en Guinée, en Côte d’Ivoire et au Ghana avec pour objectif ultime d’amélioration l’adoption de solutions fondées sur la nature (NbS), sensibles au genre et inclusives, pour l’adaptation au changement climatique (CCA) des moyens d’existence des communautés et de la biodiversité.
Afin d’assurer la mise en œuvre de l’accord de financement avec l’Entraide Universitaire Mondiale du Canada (EUMC), l’UICN souhaite recruter un Coordonnateur National du Projet pour contribuer, à travers un partenariat national et local efficace, à l’exécution de la composante du projet gérée par l’UICN en Côte d’Ivoire.
Descriptif de poste
Responsabilités générales
Le/la Coordinateur de projet sera placé(e) sous la supervision directe du Coordinateur du programme Forêt basé au Cameroun. Il/elle sera chargé (e) d’une part de la mise en œuvre technique et administrative du projet en Côte d’Ivoire et d’autre part de valoriser les réalisations du projet et d’en assurer la cohérence avec des initiatives connexes. Il/Elle est le (la) premier (re) responsable de la composante du projet en Côte d’Ivoire, sur les plans programmatique et technique.
Responsabilité et taches spécifiques
Planification et mise en œuvre du projet
- Superviser et coordonner le développement et la mise en œuvre de toutes les activités du projet dans les paysages ciblés en Côte d’Ivoire selon les plans de travail annuels ;
- Travailler étroitement en réseau avec la représentation nationale du CECI et l’équipe du projet au sein du CECI ;
- Travailler étroitement avec les responsables locaux du Ministère chargé de l’Environnement qui est le principal répondant de l’UICN en Côte d’Ivoire ;
- Travailler étroitement avec les autres administrations et les responsables des autres projets en développement dans la zone d’intervention ;
- Entretenir de bonnes relations avec les autorités administratives et les acteurs pouvant influencer positivement ou négativement les résultats du projet afin d’assurer le succès de sa mise en œuvre ;
- Assurer le contact régulier avec les autres partenaires de la conservation dans la région du projet et si possible, assurer le développement des activités conjointes.
- Assurer l’échange régulier d’informations avec la coordination du programme Forêt à Yaoundé (Cameroun) ;
- Développer un mécanisme approprié d’implication des populations aux activités du projet ;
- Préparer les TDR et coordonner les travaux des consultants nationaux ;
- Mettre en œuvre les recommandations de la Direction du projet et du Comité de Pilotage ;
- Créer un cadre de dialogue, de réflexion et de contribution des parties prenantes concernées par la bonne gouvernance, la conservation et la gestion durable des ressources naturelles de la zone d’intervention du projet.
Gestion du projet
- Planifier les activités trimestrielles et annuelles et le budget y afférent en collaboration avec les autres partenaires et assurer sa mise en œuvre ;
- Assurer la préparation technique et financière des rapports du projet dans le délai et coordonner le développement d’un système approprié de suivi évaluation interne des performances du projet et du personnel du projet ;
- Travailler en étroite collaboration avec les autres responsables de la coordination régionale du projet ;
- Assurer la mise en œuvre technique et financière du projet en Côte d’Ivoire,
- Travailler en étroite collaboration avec les l’équipe du projet au sein du CECI et les autres partenaires pour assurer la cohérence, la synergie et la complémentarités des interventions
Qualifications et compétences exigées
- Être titulaire d’un diplôme d’études supérieures (bac + 5 au moins) dans l’une des disciplines des sciences de l’environnement et du développement rural ;
- Avoir au minimum 7 ans d’expérience dans le domaine de la gestion durable des ressources naturelles, particulièrement dans les domaines de l’adaptation aux changements climatiques et des solutions fondées sur la nature ;
- Avoir une excellente connaissance du contexte environnemental, politique, économique et social de la gestion de l’environnement en Côte d’Ivoire en général et dans la zone du projet en particulier ;
- Avoir une expérience avérée en matière de gestion technique, administrative et financière ;
- Avoir une expérience avérée en matière de développement et de gestion de projets, ainsi qu’en matière de recherche de financement ;
- Avoir un excellent niveau de langue parlée et écrite en français et une bonne pratique de l’anglais ;
- Avoir une pratique usuelle des outils et logiciels informatiques de bureau et de communication électronique.
Autres critères
- Une expérience démontrée de travail en réseaux multidisciplinaires ;
- La connaissance d’au moins une des langues locales serait un atout ;
- Des aptitudes en communication et pour le travail en équipes multidisciplinaires et multilingues
- Une grande capacité d’organisation, de synthèse et de rédaction de rapports ;
Remarque : Les termes de référence ci-dessus contiennent les principales responsabilités et tâches de ce poste. Toutefois, dans une organisation en constante évolution telle que l’UICN, les membres du personnel doivent faire preuve de souplesse dans leur approche du travail et être prêts à entreprendre d’autres tâches qui leur sont raisonnablement confiées mais qui ne font pas partie de leurs attributions habituelles. Lorsqu’une tâche devient une partie intégrante des responsabilités d’un membre du personnel, les termes de référence doivent être modifiés.
Candidatures
Les personnes intéressées sont priées de postuler par le biais du « Système de gestion des ressources humaines », en ouvrant l’annonce de poste vacant et cliquant sur le bouton « Apply ».
Date limite: 15 janvier 2024.