La Senelec recrute un Assistant Chargé du processus préparatoire des marchés.

  • Type de contrat : CDI
  • Catégorie : Cellule de Passation des Marchés
  • Date de publication : 10/07/2020
  • Date d’expiration : 26/07/2020
  • Localisation du poste : Dakar

Mission générale : Assister le Chef d’Unité dans la gestion des activités administratives et logistiques de la CPM.

Activités principales

  • Effectuer les tâches préalables au lancement des marchés et tenir les registres y afférents ;
  • Tenir le registre des acquéreurs de Dossiers d’appel à la concurrence (DAC) pour permettre la transmission de toute information utile dans le cadre des procédures en relation avec les unités chargées de la mise à disposition des Dossiers d’appel à la Concurrence ;
  • Collecter les demandes de clarifications faites par les candidats et veiller à la transmission aux unités pour réponse à apporter ;
  • Transmettre les réponses, les procès-Verbaux (PV) de visite des réunions préparatoires, les additifs et tout autre document utile aux candidats ;
  • Gérer les reports demandés par les candidats ou à l’initiative de Senelec ;
  • Tenir le registre d’enregistrement des offres des soumissionnaires ;
  • Appuyer l’unité administrative dans l’organisation des séances de commission des marchés ;
  • Mettre à disposition des sous commissions techniques les copies des offres en vue de l’évaluation ;
  • Faire le suivi de dossiers.

Qualifications et expérience

Bac+3 en Droit, Gestion, marchés publics ou équivalent + 01 an d’expérience en marchés publics ou en gestion.

Compétences requises

  • Avoir une bonne connaissance en procédure de Passation de marchés ;
  • Avoir une bonne connaissance en gestion ;
  • Avoir une bonne connaissance de Microsoft Office ;
  • Avoir une ouverture d’esprit ;
  • Avoir une bonne moralité et confidentialité ;
  • Être disponible ;
  • Être discret et rigoureux ;
  • Être méthodique et organisé,
  • Savoir travailler en équipe et sous pression ;
  • Savoir rédiger des correspondances.

Modalités de recrutement

  • Présélection sur examen de dossier
  • Tests écrits suivi d’entretiens technique et relationnel.

NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

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