myAgro est une entreprise sociale agritech à but non lucratif basée en Afrique de l’Ouest. Nous avons développé un modèle d’épargne mobile qui permet aux agriculteurs d’investir leurs propres fonds dans des semences de haute qualité, des engrais et des formations agricoles pour augmenter leur récolte et leurs revenus de 50 à 100 %. Notre étoile polaire est de soutenir 1 million d’agriculteurs en 2026 – en leur fournissant les outils dont ils ont besoin pour prospérer. Notre organisation a reçu la reconnaissance et le soutien de la Fondation Skoll, d’Echoing Green, de la Banque mondiale et de The Audacious Project de TED. Pour en savoir plus sur notre fondateur et PDG, cliquez ici.

À propos du rôle :

Le chef de projet de la conformité des subventions chez myAgro est un rôle essentiel chargé de superviser la gestion efficace d’une subvention de l’USAID tout au long du processus de gestion du cycle du projet, de la mise en œuvre du projet à la clôture et à l’audit. Cela comprend la coordination et la conformité entre les départements, les conseils sur la conformité de l’USAID, le renforcement des capacités du personnel en matière de gestion des subventions et la réalisation en temps voulu des livrables des subventions. Vous relèverez du directeur principal du développement et vous vous engagerez avec les principaux membres de l’équipe de développement, de vente, de finance, de ressources humaines, d’impact et de direction nationale.

Principales responsabilités :

Gestion de la conformité des subventions

• Maintenir une compréhension des politiques, réglementations, procédures et exigences de l’USAID
• Développer, déployer et maintenir un outil de suivi du suivi des subventions

Coordination d’équipe

• Établir des canaux de communication interne pour fournir des conseils aux équipes concernées sur la conformité de l’USAID
• Coordonner avec les principaux ventes/programmes, finances et opérations. RH, personnel de communication, pour assurer un retour d’information et des contributions en temps opportun sur la mise en œuvre de la subvention

Renforcement

• Élaborer des stratégies et des plans applicables (y compris des formations) pour renforcer les capacités du personnel de myAgro en matière de gestion et de conformité des subventions
• Toujours aider les équipes à comprendre et à appliquer les exigences de l’USAID dans la mise en œuvre des subventions
• Aidez à améliorer le système de gestion des subventions.

Reporting et gestion des connaissances

• Superviser la maintenance régulière, la soumission en temps voulu, la diligence raisonnable et l’exactitude des documents requis par l’USAID.
• Documentez, analysez et partagez les enseignements tirés du processus de gestion de la conformité
• Assurer la documentation des dossiers/processus pour fournir des preuves de conformité.

Vous avez :

• Baccalauréat dans un domaine pertinent.
• 5 ans d’expérience dans la gestion de subventions à but non lucratif, y compris la gestion de subventions gouvernementales à grande échelle de l’USAID
• Expérience de la gestion interdépartementale de la conformité pour les projets financés par l’USAID
• Expérience dans l’élaboration et la prestation de formations sur les subventions et les sujets de conformité

Nos avantages :

• Assurance maladie (y compris les soins dentaires, la vue et la santé)
• Environ 4 semaines de congés payés chaque année
• Cotisations au régime de retraite
• Perfectionnement professionnel et allocations pour ordinateurs portables
• Avantage de vol annuel
• L’occasion de faire une différence pour les agriculteurs au quotidien !

Processus de candidature et date limite

Pour postuler, soumettez une candidature sur notre site web. Joignez une lettre de motivation et un curriculum vitae. Veuillez soumettre votre candidature et vos documents en anglais. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés par notre équipe.

Il n’y a pas de date limite fixe car nous embauchons sur une base continue. Si quelqu’un d’autre est sélectionné pendant votre entrevue, nous vous en informerons et examinerons votre candidature pour de futurs postes. Le processus d’entrevue comprend le formulaire de demande, l’évaluation Plum, de courtes entrevues virtuelles et généralement un court travail écrit ou une visite sur le terrain ou dans l’un de nos bureaux.

myAgro offre des opportunités d’emploi égales à tous les employés et candidats, sans distinction de race, de couleur, de religion, d’orientation sexuelle, d’état matrimonial/parental, d’origine nationale, d’âge, de handicap, d’opinion politique, de statut social, de statut d’ancien combattant et de génétique. myAgro se conforme à toutes les lois fédérales, provinciales et locales applicables en matière de non-discrimination en matière d’emploi.

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